2024年企业新进员工商业秘密保护合同样本版B版

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2024年企业新进员工商业秘密保护合同样本版B版本合同目录一览第一条商业秘密定义与保护范围1.1定义商业秘密1.2保护商业秘密的范围第二条员工保密义务2.1保密义务的起始时间2.2保密义务的终止时间2.3保密义务的具体内容第三条保密措施3.1信息标记与控制3.2物理访问控制3.3信息传输与存储3.4互联网和电子邮件使用第四条违规行为及后果4.1违规行为的界定4.2违规行为的后果第五条合同的生效、变更与终止5.1合同的生效条件5.2合同的变更5.3合同的终止第六条违约责任6.1违约行为的界定6.2违约责任的具体承担方式第七条争议解决7.1争议解决的方式7.2争议解决的地点和法院第八条合同的适用法律8.1合同适用的法律8.2法律变更对合同的影响第九条保密期限9.1保密信息的保密期限9.2保密期限的延长和缩短第十条员工权利与福利10.1员工在合同期间的权益10.2员工在合同终止后的权益第十一条监督与检查11.1监督的方式与频次11.2检查的范围与程序第十二条培训与告知12.1新员工保密培训12.2持续的保密教育和告知第十三条保密协议的附件13.1保密信息清单13.2保密协议的补充条款第十四条其他条款14.1合同的完整性与互斥性14.2合同的修改与更新第一部分：合同如下：第一条商业秘密定义与保护范围1.1定义商业秘密本合同所称商业秘密，是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于研发资料、技术资料、经营计划、客户名单、合同标的、财务报告、生产工艺、配方、设计图纸等。1.2保护商业秘密的范围员工在职期间及离职后一年内，对本公司拥有的商业秘密负有保密义务。员工应对本公司提供的、看到的、听到的或以其他方式获取的商业秘密予以严格保密，并不得向任何第三方泄露、复制、传播或利用。第二条员工保密义务2.1保密义务的起始时间本合同自双方签字盖章之日起生效，员工保密义务的起始时间以此为准。2.2保密义务的终止时间员工在职期间及离职后一年内，仍应承担本合同项下的保密义务。2.3保密义务的具体内容（1）员工不得以任何方式泄露、复制、传播或利用公司的商业秘密；（2）员工不得以任何方式将公司的商业秘密用于与公司业务竞争的个人或组织；（3）员工不得以任何方式公开或泄露公司的商业秘密，除非得到公司明确的书面同意；（4）员工应按照公司的要求，参加保密培训，了解和掌握保密知识和技能；（5）员工应配合公司进行保密检查和调查，确保保密义务得到履行。第三条保密措施3.1信息标记与控制公司应对包含商业秘密的文件、资料进行明确的标记，并采取相应的控制措施，确保其仅限于公司内部使用。3.2物理访问控制公司应对涉及商业秘密的场所、设备、文件等进行物理访问控制，禁止未授权人员进入。3.3信息传输与存储公司应对涉及商业秘密的信息进行加密传输和存储，确保信息安全。3.4互联网和电子邮件使用员工应遵守公司的互联网和电子邮件使用规定，不得在互联网和电子邮件中传输涉及商业秘密的信息。第四条违规行为及后果4.1违规行为的界定（1）泄露、复制、传播或利用公司的商业秘密；（2）以任何方式将公司的商业秘密提供给第三方；（3）公开或泄露公司的商业秘密，未经公司明确的书面同意；（4）故意违反本合同项下的保密义务。4.2违规行为第八条合同的适用法律8.1合同适用的法律本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。8.2法律变更对合同的影响如果本合同签订之后，适用法律的变更对合同的任何条款产生了影响，使得任何条款变得无效、违法或不可执行，该条款将按法律规定进行调整，以满足法律要求，而本合同其他条款的效力不受影响。第九条保密期限9.1保密信息的保密期限本合同项下的保密信息保密期限为合同终止后十年。9.2保密期限的延长和缩短保密期限可以根据双方的协商，以书面形式延长或缩短。第十条员工权利与福利10.1员工在合同期间的权益员工在职期间，享有公司规定的工资、福利、培训、晋升等权益。10.2员工在合同终止后的权益合同终止后，员工享有的权益按公司规定和合同约定执行。第十一条监督与检查11.1监督的方式与频次公司可以通过定期或不定期的检查、审计、调查等方式，监督员工履行保密义务的情况。11.2检查的范围与程序检查范围包括员工的工作环境、使用的设备、存储的文件、传输的信息等。检查程序应遵循公司内部规定和法律法规的要求。第十二条培训与告知12.1新员工保密培训新员工入职后，公司应尽快安排保密培训，使其了解和掌握保密知识和技能。12.2持续的保密教育和告知公司应定期对员工进行保密教育和告知，提高员工的保密意识。第十三条保密协议的附件13.1保密信息清单附件中应详细列出公司认为需要保密的信息，包括但不限于技术资料、经营计划等。13.2保密协议的补充条款附件中可以包含公司认为必要的、对保密义务进行补充的条款。第十四条其他条款14.1合同的完整性与互斥性本合同及其附件构成双方完整的协议，取代了所有之前的口头或书面的协议和谈判。14.2合同的修改与更新合同的修改和更新应由双方协商一致，并以书面形式进行。修改和更新后的合同取代原合同。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：保密信息清单详细要求和说明：清单应详细列出所有需要保密的信息，包括技术资料、研发资料、经营计划、客户名单、合同标的、财务报告、生产工艺、配方、设计图纸等。清单应明确信息的保密等级和保密期限。清单应由公司负责定期更新，以确保保密信息的准确性。附件二：保密协议的补充条款详细要求和说明：补充条款应包含公司认为必要的、对保密义务进行补充的具体要求和规定。补充条款应明确员工在特定情况下的保密义务，如离职后的保密义务、与合作方的保密义务等。补充条款应由公司负责制定和更新，以确保合同的适用性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：泄露、复制、传播或利用公司的商业秘密。以任何方式将公司的商业秘密提供给第三方。公开或泄露公司的商业秘密，未经公司明确的书面同意。故意违反本合同项下的保密义务。责任认定标准：违约行为一经确认，公司将有权要求违约方承担相应的违约责任。违约责任包括但不限于赔偿公司因违约行为而遭受的经济损失、诉讼费用、律师费等。公司有权要求违约方支付违约金，违约金的数额由双方协商确定。示例说明：如果员工在离职后未经公司同意，向第三方泄露了公司的商业秘密，那么该员工将承担违约责任，包括但不限于赔偿公司因此遭受的经济损失，并支付违约金。说明三：法律名词及解释：商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采