汉堡王兼职合同范例

汉堡王兼职合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方经营汉堡王快餐连锁业务，需要招聘乙方从事兼职工作，双方经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如双方同意，可续签本合同，续签期限不得超过__________年。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的汉堡王快餐连锁店从事下列工作：（列举具体工作内容）

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。

三、工作时间与休息休假

1.乙方工作时间：____________________

2.乙方每周工作天数：____________________

3.乙方每月工作时长：____________________

4.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休息休假权益。

四、劳动报酬

1.甲方支付乙方工资，具体金额为：____________________

2.乙方工资支付方式：____________________

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

五、劳动保护与劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方确保乙方工作场所的安全、卫生，提供必要的劳动条件。

六、合同解除与终止

1.合同期满，双方无异议，合同自动终止。

2.任何一方在合同期限内，有下列情况之一的，可解除或终止合同：

（1）乙方因故提前离职，需提前______天通知甲方；

（2）甲方因经营需要，调整乙方工作岗位或降低乙方待遇，经协商一致，可解除合同；

（3）乙方违反国家法律法规、甲方规章制度，甲方有权解除合同；

（4）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，甲方有权解除合同；

（5）双方协商一致，可解除合同。

七、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁委员会的裁决为最终裁决，双方应自觉履行。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.社会保险缴纳凭证

4.住房公积金缴纳凭证

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方（中介机构）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方经营汉堡王快餐连锁业务，为满足业务需求，通过第三方（中介机构）招聘乙方从事兼职工作，甲乙双方及第三方经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如双方同意，可续签本合同，续签期限不得超过__________年。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的汉堡王快餐连锁店从事下列工作：（列举具体工作内容）

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。

三、工作安排与协调

1.第三方负责乙方的招聘、面试、入职手续办理等工作，并确保乙方具备从事兼职工作的基本条件。

2.第三方应协助甲方对乙方进行岗前培训，确保乙方能够胜任工作。

3.甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

四、工作时间与休息休假

1.乙方工作时间：____________________

2.乙方每周工作天数：____________________

3.乙方每月工作时长：____________________

4.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休息休假权益。

五、劳动报酬

1.甲方支付乙方工资，具体金额为：____________________

2.乙方工资支付方式：____________________

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

六、劳动保护与劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方确保乙方工作场所的安全、卫生，提供必要的劳动条件。

七、甲方的权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同约定履行职责。

2.甲方有权根据业务发展需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

3.甲方有权在乙方严重违反甲方规章制度或合同约定的情况下，解除本合同。

4.甲方应按时足额支付乙方工资及社会保险费、住房公积金。

八、乙方的权利与义务

1.乙方有权获得甲方提供的劳动保护和劳动条件。

2.乙方应按照甲方要求的时间、地点和工作内容完成工作任务。

3.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。

4.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职其他工作。

九、违约责任

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

2.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度，甲方有权解除合同，并要求乙方承担法律责任。

十、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁委员会的裁决为最终裁决，双方应自觉履行。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.社会保险缴纳凭证

4.住房公积金缴纳凭证

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

第三方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第三方介入的意义和目的：

1.甲方通过与第三方合作，可以更高效地完成招聘工作，降低人力成本。

2.第三方作为专业招聘机构，可以为甲方提供更优质的人才资源。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为用人单位，有权对乙方的工作进行监督和管理，确保业务顺利进行。

2.甲方通过制定各项规章制度，保障自身权益，降低经营风险。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方（中介机构）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方作为兼职人员参与市场营销活动，通过第三方（中介机构）进行招聘，甲乙双方及第三方经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如双方同意，可续签本合同，续签期限不得超过__________年。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的市场营销活动中担任兼职推广人员。

2.乙方应遵守甲方制定的市场营销活动规则，确保活动顺利进行。

三、工作安排与协调

1.第三方负责乙方的招聘、面试、入职手续办理等工作，并确保乙方具备从事市场营销活动的条件。

2.第三方应协助甲方对乙方进行必要的市场推广培训。

3.甲方应按照合同约定，合理分配乙方的工作任务，并确保乙方的工作内容与其能力相匹配。

四、工作时间与休息休假

1.乙方工作时间：____________________

2.乙方每周工作天数：____________________

3.乙方每月工作时长：____________________

4.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休息休假权益。

五、劳动报酬

1.甲方支付乙方工资，具体金额为：____________________

2.乙方工资支付方式：____________________

3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

六、乙方的权利与义务

1.乙方有权获得甲方支付的劳动报酬，并要求甲方按时足额支付。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

3.乙方有权在合同期内，根据自身情况调整工作时间和工作量，但需提前通知甲方和第三方。

4.乙方有权拒绝超出其能力范围或违反法律法规的工作任务。

七、甲方的权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果调整乙方的工资或工作内容。

2.甲方有权在乙方违反合同约定或工作规则时，采取必要的管理措施。

3.甲方应确保乙方的工作内容符合法律法规，不得要求乙方从事违法活动。

4.甲方应按照合同约定，提供乙方的工作条件和安全保障。

八、违约责任

1.甲方未能按时足额支付乙方工资，应支付违约金，并承担相应的法律责任。

2.甲方要求乙方从事违法活动或违反乙方合法权益的工作，乙方有权拒绝，并要求甲方承担相应责任。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁委员会的裁决为最终裁决，双方应自觉履行。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.社会保险缴纳凭证

4.住房公积金缴纳凭证

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：__