烟台劳动合同范例

烟台劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

鉴于甲方需要乙方为其提供劳动服务，乙方同意接受甲方的雇佣，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同的期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满后，如双方同意继续履行劳动合同，应提前__________日书面通知对方，并签订书面续签合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方规定的地点、时间内，按照甲方的工作要求，完成甲方交付的工作任务。

2.乙方的工作内容包括但不限于：__________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和带薪年休假。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定，支付乙方工资，具体数额为：__________元/月。

2.甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.乙方加班工资的计算方法及支付标准按照国家有关规定执行。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据国家有关规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动合同的解除和终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照国家规定支付工资的；

（2）甲方未按照国家规定缴纳社会保险费的；

（3）甲方违反劳动合同的约定，损害乙方合法权益的。

3.双方协商一致，可以解除劳动合同。

4.劳动合同期满，双方同意续签的，应当续签书面劳动合同。

七、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

3.本合同附件：

（1）甲方提供的岗位说明书；

（2）乙方提供的学历、资格证书等相关证明材料；

（3）其他有关文件。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

丙方（第三方服务提供方）：

鉴于甲方需要乙方为其提供劳动服务，丙方同意为乙方提供相关服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及权利义务

1.甲方作为用人单位，享有对乙方工作内容的监督权、管理权以及劳动报酬的支付权。

2.乙方同意在甲方规定的地点、时间内，按照甲方的工作要求，完成甲方交付的工作任务。

3.丙方作为第三方服务提供方，负责为乙方提供培训、考核、评价等服务，并协助甲方对乙方进行管理。

二、工作内容

1.乙方的工作内容包括但不限于：__________。

2.丙方负责对乙方进行培训，确保乙方具备完成工作任务所需的技能和知识。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作时间为__________小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和带薪年休假。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定，支付乙方工资，具体数额为：__________元/月。

2.甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.乙方加班工资的计算方法及支付标准按照国家有关规定执行。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据国家有关规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、甲方权益保障

1.甲方有权对乙方的工作绩效进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

3.甲方有权根据市场变化和业务需求，调整乙方的工作内容和职责。

七、丙方责任

1.丙方负责为乙方提供必要的培训，确保乙方具备完成工作任务所需的技能和知识。

2.丙方负责对乙方进行考核，并将考核结果及时反馈给甲方。

3.丙方负责协助甲方对乙方进行管理，确保乙方遵守甲方的工作纪律和规章制度。

八、违约责任

1.乙方违反本合同约定的，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.丙方未履行本合同约定的，甲方有权要求丙方承担相应的违约责任。

九、限制条款

1.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相关的其他工作。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得将工作内容泄露给第三方。

3.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得擅自离职。

十、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、合同终止

1.本合同期满后，如双方同意继续履行劳动合同，应提前__________日书面通知对方，并签订书面续签合同。

2.甲方或乙方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）甲方根据市场变化和业务需求，决定不再与乙方续签劳动合同的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

十二、附件

1.甲方提供的岗位说明书；

2.乙方提供的学历、资格证书等相关证明材料；

3.其他有关文件。

十三、总结

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为第三方服务提供方，为甲方提供专业的培训、考核和评价服务，有助于甲方提高劳动生产率和降低人力资源成本。

2.丙方协助甲方对乙方进行管理，有助于甲方更好地履行用人单位的职责，维护自身权益。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为用人单位，享有对乙方工作内容的监督权和管理权，有利于甲方实现业务目标。

2.甲方通过调整乙方的工作内容和职责，根据市场变化和业务需求，优化人力资源配置，提高企业的竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（项目业主）：

乙方（项目承包商）：

丙方（项目管理顾问）：

鉴于甲方需要乙方承包某项目，丙方作为项目管理顾问提供专业咨询服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及权利义务

1.甲方作为项目业主，享有项目的决策权、监督权和验收权。

2.乙方作为项目承包商，负责项目的具体实施，享有项目实施的自主权。

3.丙方作为项目管理顾问，提供项目管理咨询服务，协助甲方和乙方确保项目顺利进行。

二、项目内容及范围

1.乙方负责项目的具体实施，包括但不限于：__________。

2.丙方负责提供以下项目管理咨询服务：__________。

三、工作时间和进度

1.乙方应在甲方规定的时间内完成项目，具体进度安排由乙方制定。

2.丙方应根据项目进度提供相应的咨询服务。

四、费用及支付

1.甲方支付乙方项目承包费用，具体金额为：__________元。

2.丙方提供咨询服务费用，具体金额为：__________元。

3.甲方应按约定时间支付费用，不得拖欠。

五、乙方权益保障

1.乙方有权要求丙方提供专业的项目管理咨询服务，确保项目实施顺利进行。

2.乙方有权要求甲方提供必要的项目支持，包括资金、物资和人力资源等。

3.乙方有权在项目实施过程中，根据实际情况调整项目方案。

六、丙方责任

1.丙方负责对项目的管理进行全程跟踪，确保项目按计划实施。

2.丙方负责提供专业的项目管理咨询服务，包括但不限于：风险管理、进度管理、质量管理等。

3.丙方负责与甲方和乙方保持沟通，及时解决项目管理中出现的问题。

七、违约责任

1.甲方未按约定支付费用的，应向乙方支付违约金，具体金额为：__________元。

2.乙方未按约定完成项目的，应向甲方支付违约金，具体金额为：__________元。

3.丙方未按约定提供咨询服务的，应向甲方或乙方支付违约金，具体金额为：__________元。

八、限制条款

1.乙方在项目实施过程中，未经甲方同意，不得将项目分包给第三方。

2.乙方在项目实施过程中，不得泄露项目机密信息。

3.丙方在提供服务过程中，不得泄露甲方或乙方的商业秘密。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向相关仲裁机构申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、合同终止

1.本合同期满后，如双方同意继续履行合同，应提前__________日书面通知对方，并签订书面续签合同。

2.任何一方有下列情形之一的，可以解除合同：

（1）甲方因故取消项目的；

（2）乙方无法按期完成项目的；

（3）丙方无法提供满意咨询服务的。

十一、附件

1.项目详细方案；

2.乙方资质证明；

3.丙方咨询服务协议；

4.其他有关文件。

十二、总结

乙方为主导的目的和意义：

1.乙方作为项目承包商，拥有项目的实施