劳动保护用品监督管理规定（3篇）

劳动保护用品监督管理规定第一章总则第一条为切实保障劳动者的生命安全和身体健康，维护劳动环境的安全与卫生，强化劳动保护用品的监督管理，特制定本规定。第二条本规定所称劳动保护用品，系指为保护劳动者在劳动过程中所使用的各类安全帽、手套、防护眼镜、呼吸器等防护装备。第三条国家对劳动保护用品实施严格的许可制度。任何单位和个人未经许可，均不得擅自生产、销售或使用劳动保护用品。第四条劳动保护用品生产企业须具备以下条件：（一）拥有满足生产需求的生产设备和生产工艺；（二）具备相应的生产经验和技术人员；（三）所生产的劳动保护用品须符合国家相关技术标准和质量标准。第五条劳动保护用品销售企业须满足以下条件：（一）拥有相关的销售资质和许可证；（二）对所销售的劳动保护用品进行质量检验和检测；（三）为使用者提供必要的技术指导和售后服务。第六条劳动保护用品使用单位须具备以下条件：（一）设有专职的劳动保护用品管理人员；（二）具备适当的场所和设备，确保劳动保护用品的储存和使用条件；（三）根据劳动保护用品的特性，制定并实施相应的安全操作规程。第二章劳动保护用品的生产监督管理第七条劳动保护用品生产企业须严格按照国家相关技术标准和质量标准生产，并对产品质量进行抽查和检测。第八条劳动保护用品生产企业在产品出厂前，须进行质量检测和综合性能测试，并出具相应的质量合格证明。第九条劳动保护用品生产企业应建立质量档案，保存产品检测、抽查等相关记录，并定期进行整理。第十条劳动保护用品生产企业严禁生产质量不合格、假冒伪劣的产品，禁止串样批量生产，对劣质产品应及时淘汰和销毁。第十一条劳动保护用品生产企业应配备相应的生产设备和工作人员，并设立相应的区域办公室和工作场所。第十二条劳动保护用品生产企业的广告宣传应真实准确，产品包装上应标明主要特点和性能，不得进行虚假宣传。第三章劳动保护用品的销售监督管理第十三条劳动保护用品销售企业应按照相关规定取得销售资质和许可证，并在销售场所显著位置悬挂证书。第十四条劳动保护用品销售企业在销售前应对产品进行质量检验，并对产品质量进行追溯。第十五条劳动保护用品销售企业应建立销售台账，保存销售记录和退货记录。第十六条劳动保护用品销售企业应定期对销售产品进行质量抽查，并及时处理质量问题。第四章劳动保护用品的使用监督管理第十七条劳动保护用品使用单位应按照国家相关规定，建立健全劳动保护用品管理制度，并将其纳入安全生产责任制。第十八条劳动保护用品使用单位应负责劳动保护用品的专项管理，制定购置计划，并确保购置的劳动保护用品符合国家质量标准。第十九条劳动保护用品使用单位应组织劳动者进行安全防护培训，确保劳动者正确使用、佩戴劳动保护用品。第二十条劳动保护用品使用单位应对劳动保护用品进行检查和维护，及时更换和修理损坏、失效的劳动保护用品。第二十一条劳动保护用品使用单位应建立劳动保护用品使用台账，记录劳动者使用情况，供有关部门查阅。第五章法律责任第二十二条对于违反国家规定，生产、销售、使用劳动保护用品的行为，由相关主管部门责令改正，并处以罚款；情节严重的，吊销相关许可证。第二十三条对于违反本规定，生产、销售假冒伪劣劳动保护用品的行为，依法追究刑事责任，并责令停产停业，处以罚款。第六章附则第二十四条本规定自公布之日起正式施行。劳动保护用品监督管理规定（二）一、总则1.为确保劳动者的生命安全和身体健康，规范劳动保护用品的使用与管理，促进劳动保护工作的有效实施，依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，特制定本《劳动保护用品监督管理规定》。2.本规定适用于从事劳动保护用品生产、销售、使用及相关管理监督活动的所有单位和个人。3.劳动保护用品系指为保障劳动者生命安全和身体健康所需的安全防护用品、劳动卫生用品及疾病防治用品等。二、责任主体1.劳动保护用品生产企业须依法生产，确保产品质量符合国家标准和行业规范，并提供相应的合格证明文件。2.销售企业须依法销售符合国家标准和行业规范的劳动保护用品，切实保障消费者的合法权益。3.用人单位应按照国家标准和行业规范，为劳动者提供安全、卫生的劳动保护用品，并负责其管理与维护。4.劳动保护用品监管部门应依法履行监管职责，对生产、销售、使用等环节进行全面监督，及时发现问题并妥善处理。三、生产管理1.生产企业应建立符合国家标准和行业规范的生产工艺与质量检验体系，确保产品质量稳定可靠。2.企业应制定并执行严格的产品质量控制计划，设立质量控制检验点，对产品生产全过程进行监控，确保各环节质量可控。3.建立健全追溯制度，确保对生产过程及产品质量信息的可追溯性，具体到生产批次及生产企业。4.定期组织质量检测与监测工作，及时发现并纠正质量问题，不断提升产品质量。5.加强对生产人员的培训与管理，提高产品质量管理水平。四、销售管理1.销售企业应与生产企业建立稳定的供应关系，确保所售产品符合国家标准和行业规范。2.严格把关产品质量，保障消费者购买到合格的劳动保护用品，并提供完善的质量保证与售后服务。3.依法标识与说明产品信息，包括名称、规格型号、生产企业、执行标准、使用说明等。4.建立健全产品质量追溯机制，为消费者提供明确的质量溯源信息，配合监管部门的检查与调查。五、使用管理1.用人单位应根据安全生产与劳动保护需求，制定并实施劳动保护用品配置方案，确保劳动者正确佩戴与使用。2.每年对劳动保护用品进行全面检查，及时整改问题，确保其符合安全、卫生要求。3.定期进行劳动保护用品的检测与维护工作，确保其使用安全有效。4.加强对劳动者的培训教育，提升其正确使用劳动保护用品的意识和能力。六、监督管理1.监管部门应加强对劳动保护用品生产、销售、使用等环节的监督检查力度，确保产品质量与使用安全。2.加强对市场的监测与风险评估工作，及时发布安全预警与管理措施，维护市场秩序与消费者权益。3.建立健全信用评价机制，加大对违法违规行为的查处力度，对失信企业与个人依法追究责任。4.做好劳动保护用品质量信息的公示工作，提高消费者对产品质量的认知度。七、处罚措施1.对生产、销售不符合国家标准和行业规范的劳动保护用品的企业，将依法给予警告、罚款、责令停产停业等处罚；情节严重者，将依法吊销营业执照。2.对不按规定提供劳动保护用品或提供不合格产品的用人单位，将给予警告、罚款并责令改正。3.对监管部门及其工作人员滥用职权、徇私舞弊的行为将依法追究责任并严肃处理。八、附则1.本规定自颁布之日起正式实施。2.本规定发布后，原有相关管理规定即行废止。3.对于本规定中未涉及的事项可参照相关法律法规执行。劳动保护用品监督管理规定（三）第一章总则第一条为有效强化劳动保护用品的监管力度，切实保障劳动者的安全与健康，维护正常生产秩序，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，特制定本规定。第二条本规定所界定的劳动保护用品，系指为劳动者在作业过程中提供的，旨在保护其人身安全与健康的各类设备、器材及材料等。第三条劳动保护用品的生产、销售及使用活动，必须严格遵守相关法律法规及标准，以确保劳动者的安全与健康。第四条国家积极倡导科技创新，加大对劳动保护用品研发与生产的支持力度，致力于提升产品的质量与安全性。第二章劳动保护用品的分类管理第五条劳动保护用品根据其功能及用途，可细分为以下八大类：一、头部保护用品，涵盖安全帽、防护眼镜等；二、呼吸系统保护用品，如防尘口罩、防毒面具等；三、听力保护用品，如耳塞、耳罩等；四、眼部保护用品，包括防护眼镜、护目镜等；五、手部保护用品，如防护手套、耐酸碱手套等；六、足部保护用品，如防护鞋、防静电鞋等；七、身体保护用品，如防护服、防尘服等；八、针对各类特殊环境设计的保护用品。第六条从事劳动保护用品生产及销售的企业事业单位，必须依照法律法规要求，取得相应的生产及销售许可证书。第七条劳动保护用品的使用管理应遵循以下要求：一、使用劳动保护用品必须符合国家标准及行业标准的规定；二、使用人员须接受专业培训，掌握正确的使用方法及注意事项；三、使用人员需按规定期限进行定期检查、维护及更换，以确保其有效性及安全性；四、使用单位应对使用人员进行必要指导与管理，并建立健全的使用档案。第八条劳动保护用品的生产、销售及使用等各环节，均应加强质量监督与安全监督，一旦发现问题，应立即采取相应措施，以保障劳动者的安全与健康。第九条劳动保护用品生产及销售单位应建立健全的质量控制体系，严格按照国家标准及相关技术规范进行生产。对于不符合标准要求的产品，应立即停产并进行整改。第十条劳动保护用品使用单位应建立完善的使用管理制度，设立专门的保护用品管理岗位，对劳动者的使用情况进行定期检查与评估。第三章法律责任第十一条违反本规定，未经许可擅自生产、销售劳动保护用品的，将责令停产、停业整顿，并没收违法所得及处以罚款。第十二条违反本规定，未经许可擅自使用劳动保护用品或违