兼职劳务合同范例饮品店

兼职劳务合同范例饮品店第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

地址：__________

身份证号码：__________

鉴于甲方经营饮品店，需要乙方提供兼职劳务服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的饮品店从事兼职工作，具体工作内容为：__________。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的各项规章制度。

二、工作时间与地点

1.乙方的工作时间为__________，具体排班由甲方安排。

2.乙方的工作地点为甲方指定的饮品店。

三、工作待遇

1.乙方的工作报酬为：__________元/月（或__________元/天），按月支付。

2.乙方在提供兼职服务期间，甲方负责乙方的工作服、工作牌等。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

四、合同期限

1.本合同期限为__________个月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前__________个月，甲方有权提前通知乙方终止合同。

五、终止与解除

1.甲方在以下情况下有权终止或解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方因个人原因无法继续履行本合同；

（3）甲方的经营状况发生变化，导致无法继续使用乙方提供的服务。

2.乙方在以下情况下有权解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付乙方报酬；

（2）甲方未按照约定提供劳动保护用品；

（3）甲方违反其他约定，严重损害乙方合法权益。

六、保密条款

1.乙方在提供兼职服务期间，应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。

2.乙方离职后，仍应遵守保密义务，不得利用在甲方工作期间获取的信息从事与甲方业务竞争的行为。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方工作服、工作牌等；

3.乙方身份证复印件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

地址：__________

身份证号码：__________

丙方（第三方服务提供方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

鉴于甲方经营饮品店，为提高服务质量，丙方同意为甲方提供专业的人力资源服务，乙方同意在甲方指定的饮品店从事兼职工作，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的饮品店从事兼职工作，具体工作内容为：__________。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的各项规章制度。

3.丙方负责为甲方提供乙方的人事管理、工资发放、社会保险缴纳等服务。

二、工作时间与地点

1.乙方的工作时间为__________，具体排班由甲方安排。

2.乙方的工作地点为甲方指定的饮品店。

三、工作待遇

1.乙方的工作报酬为：__________元/月（或__________元/天），按月支付。

2.丙方负责乙方的工资发放，并确保乙方工资按时足额支付。

3.甲方负责为乙方提供必要的工作服、工作牌等。

四、合同期限

1.本合同期限为__________个月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前__________个月，甲方有权提前通知乙方终止合同。

五、甲方权益与责任

1.甲方有权对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照约定履行职责。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行相应的奖惩。

3.甲方有权根据经营需要调整乙方的岗位职责。

4.甲方有权在乙方出现重大违约行为时，立即终止合同。

六、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、离职手续等人力资源服务。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行考核，并将考核结果反馈给甲方。

3.丙方有权对乙方的工资、福利等事项进行管理。

4.丙方有权根据甲方要求调整乙方的岗位。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权立即终止合同：

（1）严重违反甲方的规章制度；

（2）因个人原因无法继续履行本合同；

（3）泄露甲方商业秘密。

2.乙方离职后，__________个月内不得在甲方同行业或竞争对手处从事与原岗位相同或类似的工作。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方工作服、工作牌等；

3.乙方身份证复印件；

4.丙方服务协议。

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入有助于甲方集中精力经营饮品店，降低人力资源管理成本，提高服务质量。同时，丙方作为专业的人力资源服务提供方，能够为乙方提供更加完善的福利待遇，确保乙方权益。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，有权对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照约定履行职责。此外，甲方通过调整乙方的岗位职责，能够根据经营需要灵活应对市场变化，保障甲方的权益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（饮品店）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（兼职服务提供者）：__________

地址：__________

身份证号码：__________

丙方（劳务派遣公司）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

鉴于甲方需要乙方在饮品店提供兼职服务，丙方作为劳务派遣公司，同意派遣乙方至甲方工作，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的饮品店从事兼职工作，具体工作内容为：__________。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的各项规章制度。

3.丙方负责乙方的人事管理、社会保险缴纳、工资发放等事项。

二、工作时间与地点

1.乙方的工作时间为__________，具体排班由丙方安排。

2.乙方的工作地点为甲方指定的饮品店。

三、工作待遇

1.乙方的工作报酬为：__________元/月（或__________元/天），按月支付。

2.丙方负责乙方的工资发放，并确保乙方工资按时足额支付。

3.甲方负责为乙方提供必要的工作环境、工具和培训。

四、合同期限

1.本合同期限为__________个月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前__________个月，丙方有权提前通知乙方终止合同。

五、乙方权益与责任

1.乙方有权要求甲方提供符合劳动保护规定的工作条件和环境。

2.乙方有权要求丙方和甲方提供与其工作相关的培训和教育。

3.乙方有权在合同期内享受法定节假日、年假等权益。

4.乙方有权在合同期内因个人原因提出辞职，但需提前__________天书面通知丙方。

六、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、离职手续等人力资源服务。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行考核，并将考核结果反馈给甲方。

3.丙方有权对乙方的工资、福利等事项进行管理。

4.丙方有权根据甲方要求调整乙方的岗位。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权要求赔偿或终止合同：

（1）未按约定提供工作环境或工具；

（2）未按约定支付乙方工资；

（3）违反劳动法规定，侵害乙方合法权益。

2.甲方不得因乙方是丙方派遣员工而降低乙方的工资、福利待遇。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均有权向丙方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方工作服、工作牌等；

3.乙方身份证复印件；

4.丙方服务协议。

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为合同