雇佣驾驶员简单合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME雇佣驾驶员简单合同范本精选本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1雇主信息1.2驾驶员信息1.3定义第二条雇佣范围与职责2.1雇佣范围2.2职责第三条工作时间与休息3.1工作时间3.2休息时间第四条劳动报酬4.1基本工资4.2绩效奖金4.3报酬支付方式第五条社会保险与福利待遇5.1社会保险5.2福利待遇第六条劳动合同的解除与终止6.1解除合同的情形6.2终止合同的情形第七条保密协议7.1保密内容7.2保密期限第八条争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径第九条合同的变更与补充9.1合同变更9.2合同补充第十条法律适用与争议解决10.1法律适用10.2争议解决第十一条违约责任11.1雇主违约11.2驾驶员违约第十二条不可抗力12.1不可抗力的定义12.2不可抗力的后果第十三条其他约定13.1约定事项13.2附录第十四条合同的生效、终止与解除14.1合同生效14.2合同终止14.3合同解除第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1雇主信息雇主注册地址为：____________________。雇主联系人姓名：____________________。联系方式：__________________________。1.2驾驶员信息驾驶员身份证号码：____________________。驾驶证号码：________________________。1.3定义（1）雇佣期：指自合同生效之日起至合同终止或解除之日止的时间段。（2）工作日：指正常的工作日，不包括法定节假日和休息日。（3）劳动报酬：指雇主应支付给驾驶员的工资、奖金及其他福利。（4）社会保险：指依照国家法律法规规定，由雇主为驾驶员缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。（5）福利待遇：指除社会保险外的其他福利，如年假、病假、加班费等。第二条雇佣范围与职责2.1雇佣范围驾驶员的雇佣范围为：____________________。2.2职责（1）按照雇主的要求，安全、准时地完成运输任务。（2）保持车辆的清洁、卫生，确保车辆的安全性能。（3）遵守交通法规，确保行车安全。（4）严格执行雇主制定的各项规章制度。第三条工作时间与休息3.1工作时间驾驶员的工作时间为：____________________。3.2休息时间驾驶员的休息时间应符合国家法律法规规定的标准，具体休息时间由雇主根据实际工作需要合理安排。第四条劳动报酬4.1基本工资驾驶员的基本工资为：____________________。4.2绩效奖金驾驶员的绩效奖金根据完成任务的质量和效率进行评定，具体标准由雇主制定。4.3报酬支付方式雇主应按月支付驾驶员的工资和奖金，支付方式为：____________________。第五条社会保险与福利待遇5.1社会保险雇主应按照国家的法律法规为驾驶员缴纳社会保险，具体保险项目包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2福利待遇（1）年假：根据国家法律法规规定和雇主的规章制度，驾驶员有权享受带薪年假。（2）病假：驾驶员因病需要休息的，按国家法律法规和雇主的规定享受病假。（3）加班费：驾驶员按照雇主的要求加班的，应按国家法律法规和雇主的规定支付加班费。第六条劳动合同的解除与终止6.1解除合同的情形合同解除的情形包括：（1）驾驶员严重违反雇主的规定，或者严重失职，给雇主造成重大损害的。（2）驾驶员因违法行为被追究刑事责任的。（3）雇主因生产经营需要，解除与驾驶员的劳动合同的。6.2终止合同的情形合同终止的情形包括：（1）合同期满，双方未续签的。（2）驾驶员达到法定退休年龄的。（3）驾驶员因健康原因不能继续从事驾驶员工作的。第七条保密协议7.1保密内容驾驶员应对在雇佣期间知悉的雇主商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。7.2保密期限保密期限自合同终止或解除之日起计算，为期____年。第八条争议解决8.1协商解决双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商的方式解决。8.2调解解决如协商不成，任何一方均可向雇主所在地的劳动争议调解委员会申请调解。8.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条合同的变更与补充9.1合同变更双方同意，合同的变更应书面签署，并经双方确认。9.2合同补充双方同意，合同的补充应书面签署，并经双方确认。第十条法律适用与争议解决10.1法律适用本合同的订立、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国的法律。10.2争议解决如本合同的任何条款与中华人民共和国的法律相抵触，该条款将按法律的规定重新解释或调整，但不影响其他条款的执行。第十一条违约责任11.1雇主违约如雇主违反本合同的约定，驾驶员有权要求雇主承担违约责任。11.2驾驶员违约如驾驶员违反本合同的约定，雇主有权要求驾驶员承担违约责任。第十二条不可抗力12.1不可抗力的定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。12.2不可抗力的后果因不可抗力导致本合同无法履行或部分无法履行，双方均不承担违约责任。第十三条其他约定13.1约定事项双方同意，本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.2附录本合同的附录包括但不限于：驾驶员的工作职责、工作任务清单、工作绩效评估标准等。第十四条合同的生效、终止与解除14.1合同生效本合同自双方签署之日起生效，至合同约定的期限届满之日终止。14.2合同终止本合同终止的情形包括：（1）合同期满，双方未续签的。（2）驾驶员达到法定退休年龄的。（3）驾驶员因健康原因不能继续从事驾驶员工作的。14.3合同解除本合同解除的情形包括：（1）双方协商一致解除的。（2）驾驶员严重违反雇主的规定，或者严重失职，给雇主造成重大损害的。（3）驾驶员因违法行为被追究刑事责任的。（4）雇主因生产经营需要，解除与驾驶员的劳动合同的。本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正引入第三方介入后的附加条款：23.1第三方定义第三方是指除甲乙双方外，与本合同无关的个体或实体，包括但不限于中介机构、检测机构、评估机构、保险公司等。23.2第三方介入情形第三方介入情形包括但不限于：（1）甲乙双方同意，为保证合同的履行，需要第三方提供专业服务或评估。（2）甲乙双方同意，因合同履行过程中产生争议，需要第三方的调解或仲裁。（3）甲乙双方同意，由第三方承担合同履行过程中的特定义务或责任。23.3第三方责任第三方应按照甲乙双方的要求和合同约定，提供专业服务或评估，并承担相应的义务和责任。23.4第三方责任限额甲乙双方与第三方明确约定，第三方的责任限额，包括但不限于赔偿限额、承担责任的时间范围等。23.5第三方选择甲乙双方应共同选择合适的第三方，并确保第三方具备相应的资质和能力。23.6第三方费用第三方所需费用由甲乙双方协商确定，并按照合同约定承担。23.7第三方违约如第三方违反本合同的约定，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任。23.8第三方与甲乙双方的关系第三方与甲乙双方之间的合同关系，不影响甲乙双方之间的合同关系。甲乙双方仍按照本合同履行各自的义务和责任。23.9第三方信息保密第三方应对在合同履行过程中获得的甲乙双方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密，保密期限自合同终止或解除之日起计算，为期____年。23.10第三方合规性第三方应遵守相关法律法规，不得有违法违规行为。如第三方有违法违规行为，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，甚至解除合同。根据本合同明确第三方的责任限额：24.1赔偿限额甲乙双方与第三方明确约定，第三方在履行合同过程中的赔偿限额，包括但不限于因第三方原因导致合同无法履行或产生损失的最高赔偿金额。24.2承担责任的时间范围甲乙双方与第三方明确约定，第三方承担责任的时间范围，包括但不限于合同履行期间、合同终止或解除后的一定时间内。24.3第三方责任免除甲乙双方与第三方明确约定，在哪些情况下第三方不承担责任，包括但不限于不可抗力、甲乙双方的原因等。24.4第三方责任限制甲乙双方与第三方明确约定，第三方的责任限制，包括但不限于第三方在履行合同过程中的行为范围、权利范围等。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：驾驶员工作职责说明详细描述驾驶员的工作职责，包括但不限于运输任务、车辆维护、交通遵守等。附件二：工作任务清单列出驾驶员在雇佣期间需要完成的具体工作任务，包括但不限于运输路线、货物类型等。附件三：工作绩效评估标准明确驾驶员工作绩效的评估标准和考核方法，包括但不限于安全记录、准时率等。附件四：社会保险缴纳指南详细说明雇主为驾驶员缴纳的社会保险项目、缴费比例和缴费方式等。附件五：福利待遇说明详细描述驾驶员除社会保险外的福利待遇，包括但不限于年假、病假、加班费等。附件六：车辆信息登记表记录雇主提供的车辆信息，包括但不限于车辆型号、车牌号码、行驶证复印件等。附件七：保密协议明确驾驶员与雇主之间的保密义务和保密内容，包括但不限于商业秘密、客户信息等。附件八：争议解决方式说明详细描述双方在发生争议时的协商、调解和诉讼等解决方式。附件九：合同变更与补充协议范本提供合同变更与补充协议的范本，用于双方在合同履行过程中的变更和补充。附件十：第三方服务提供者名单列出可能介入合同的第三方服务提供者名单，包括但不限于中介机构、检测机构等。说明二：违约行为及责任认定：1.驾驶员未按合同约定完成工作任务。2.驾驶员违反交通法规，造成安全事故。3.驾驶员泄露雇主商业秘密或客户信息。4.雇主未按时支付驾驶员工资和奖金。5.雇主未为驾驶员缴纳社会保险。6.雇主违反合同约定，解除或终止合同。违约责任认定标准：2.驾驶员违反交通法规：驾驶员应承担由此引发的安全事故责任，包括但不限于赔偿损失。3.驾驶员泄露秘密：驾驶员应承担泄露商业秘密或客户信息的违约责任，包括但不限于赔偿损失。4.雇主违约：雇主应承担未支付工资和奖金的责任，包括但不限于支付迟延支付的工资和奖金。5.雇主未缴纳社会保险：雇主应承担未缴纳社会保险的责任，包括但不限于补缴社会保险费用。6.雇主解除或终止合同：雇主应承担因此给驾驶员造成的损失，包括但不限于赔偿损失。全文完。雇佣驾驶员简单合同范本精选1本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（雇佣方）1.2乙方（驾驶员）1.3合同的含义2.雇佣事项2.1乙方的职责2.2乙方的权利2.3乙方的义务3.合同期限3.1起始日期3.2终止日期3.3合同续约4.薪资待遇4.1薪资标准4.2薪资发放4.3奖金及福利5.工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息休假5.3加班工资6.劳动保护与保险6.1劳动保护6.2社会保险6.3商业保险7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.合同的变更与解除8.1合同变更8.2合同解除8.3违约责任9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决9.4法律诉讼10.合同的生效、无效及终止10.1合同生效10.2合同无效10.3合同终止11.其他约定11.1通知与送达11.2合同的附件11.3合同的修订12.违约责任12.1甲方违约12.2乙方违约12.3违约赔偿13.合同的解除与终止13.1解除条件13.2终止条件13.3解除与终止的后果14.附则14.1合同的解释14.2合同的适用法律14.3合同的效力第一部分：合同如下：1.合同主体及定义2.雇佣事项2.2乙方的权利：乙方有权获得按照约定支付的薪资和奖金，享受法定的休假和加班工资，获得甲方提供的劳动保护措施。3.合同期限3.3合同续约：双方同意，在合同期满前，如无异议，本合同将自动续约一年。4.薪资待遇4.1薪资标准：乙方的月薪资为人民币元，具体薪资标准按照甲方的规定执行。4.2薪资发放：甲方应按照约定的时间发放乙方薪资，如遇特殊情况，甲方有权调整薪资发放时间，但应提前通知乙方。4.3奖金及福利：乙方按照甲方的规定，有资格获得相应的奖金和福利，具体规定由甲方制定。5.工作时间与休息休假5.1工作时间：乙方的工作时间为每日小时，具体工作时间按照甲方的规定执行。5.2休息休假：乙方享有法定的休息休假权利，具体休假安排由甲方根据工作需要进行安排。5.3加班工资：乙方加班工资按照甲方的规定支付，具体支付标准由甲方制定。6.劳动保护与保险6.1劳动保护：甲方应提供乙方劳动保护措施，确保乙方的人身安全和工作环境的安全。6.2社会保险：甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.3商业保险：甲方可以为乙方购买商业保险，以提供额外的保障，具体保险内容和费用由甲方决定。7.保密协议7.1保密内容：乙方同意保守甲方的商业秘密，包括但不限于客户信息、经营策略、技术秘密等。7.2保密期限：乙方的保密义务自本合同生效之日起持续有效，直至甲方书面同意解除保密义务。7.3违约责任：如乙方违反保密义务，乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。具体赔偿金额和方式由双方协商确定。8.合同的变更与解除8.1合同变更：双方同意，在本合同有效期内，如因特殊情况需要变更合同内容，可经双方协商一致，书面修改本合同，并注明变更日期。8.2合同解除：8.2.1甲方解除合同：甲方有权在合同期内解除本合同，但应提前一个月书面通知乙方。8.2.2乙方解除合同：乙方有权在合同期内解除本合同，但应提前一个月书面通知甲方。8.2.3解除合同的后果：合同解除后，乙方应立即停止工作，甲方不再支付乙方薪资。8.3违约责任：如甲方或乙方违反本合同的规定，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。具体赔偿金额和方式由双方协商确定。9.争议解决9.1协商解决：双方应通过友好协商解决合同履行过程中的任何争议和纠纷。9.2调解解决：如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3仲裁解决：如调解不成，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.4法律诉讼：如仲裁裁决不服，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向甲方所在地的人民法院提起诉讼。10.合同的生效、无效及终止10.1合同生效：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同无效：如本合同任何条款与法律、法规相抵触，该条款无效，但不影响其他条款的效力。10.3合同终止：本合同在履行完毕、双方协商一致或符合本合同规定的解除条件时终止。11.其他约定11.1通知与送达：任何一方行使本合同项下的权利，均应通过书面形式通知对方，送达对方指定的地址。11.2合同的附件：本合同附件为甲乙双方约定的补充条款，与本合同具有同等法律效力。11.3合同的修订：本合同的修订应由双方书面签署，修订的内容不得与法律、法规相抵触。12.违约责任12.1甲方违约：如甲方未按照本合同约定支付薪资、奖金及福利，未提供劳动保护措施等，乙方有权要求甲方承担违约责任。12.2乙方违约：如乙方未按照本合同约定履行驾驶员职责，未遵守甲方规章制度等，甲方有权要求乙方承担违约责任。12.3违约赔偿：违约方应赔偿因此给对方造成的损失，具体赔偿金额和方式由双方协商确定。13.合同的解除与终止13.1解除条件：如一方违反本合同严重违约，对方有权解除合同。13.2终止条件：本合同到期或者双方协商一致终止合同。13.3解除与终止的后果：合同解除或终止后，乙方应立即停止工作，甲方不再支付乙方薪资。14.附则14.1合同的解释：本合同的解释权归甲乙双方共同所有。14.2合同的适用法律：本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。14.3合同的效力：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念：本合同所称的第三方，是指在本合同履行过程中，除甲乙双方外，涉及到的其他个人或实体。15.2第三方责任：第三方介入本合同事宜时，应遵守相关法律法规，并承担相应的责任。16.第三方服务中介16.1中介服务：如本合同履行过程中需要中介服务，甲方应选择具备相关资质的中介机构提供服务。16.2中介费用：中介费用由甲方承担，具体费用根据中介机构收费标准确定。16.3中介责任：中介机构应按照约定提供服务，并承担因服务质量导致的责任。17.第三方保险公司17.1保险服务：乙方在工作期间，甲方应为其购买商业保险，包括但不限于交通事故责任险、人身意外险等。17.2保险费用：保险费用由甲方承担，具体费用根据保险产品确定。17.3保险公司责任：保险公司应按照保险合同约定承担赔偿责任。18.第三方维修保养服务提供商18.1维修保养服务：甲方可选择具备资质的第三方维修保养服务提供商对车辆进行维修保养。18.2维修保养费用：维修保养费用由甲方承担，具体费用根据维修保养项目确定。18.3维修保养服务提供商责任：维修保养服务提供商应按照约定提供服务，并承担因服务质量导致的责任。19.第三方租赁公司19.1租赁服务：如甲方需要租赁车辆，应选择具备资质的第三方租赁公司提供服务。19.2租赁费用：租赁费用由甲方承担，具体费用根据租赁合同确定。19.3租赁公司责任：租赁公司应按照租赁合同约定承担责任。20.第三方纠纷解决机构20.1纠纷解决机构：如本合同履行过程中发生争议，甲乙双方可选择具备资质的第三方纠纷解决机构进行调解或仲裁。20.2纠纷解决费用：纠纷解决费用由甲乙双方按照约定承担。20.3纠纷解决机构责任：纠纷解决机构应按照约定程序公正、公平地处理争议。21.第三方责任限额21.1责任限额：如第三方因履行本合同承担责任，其责任限额应根据相关法律法规、保险合同等约定确定。21.2责任限额的确定：甲乙双方应根据具体情况协商确定第三方的责任限额。21.3责任限额的调整：甲乙双方可协商调整第三方的责任限额，并书面确认。22.第三方与其他各方的关系22.1第三方与甲乙方的关系：第三方应独立承担责任，不免除甲乙方的责任和义务。22.3第三方与甲乙方之间的协作：甲乙双方应与第三方协作，共同确保合同的履行。23.第三方介入后的额外条款及说明23.1额外条款：甲乙双方可根据具体情况，与第三方协商确定额外的条款。23.2说明：甲乙双方应明确第三方介入的具体事宜，以及相关责任和义务。23.3修订：甲乙双方可随时修订与第三方相关的条款，并书面确认。24.违约责任24.1第三方违约：如第三方未按照本合同约定履行义务，应承担违约责任。24.2违约赔偿：第三方应赔偿因此给甲乙双方造成的损失，具体赔偿金额和方式由甲乙双方协商确定。25.争议解决25.1第三方争议：如第三方与甲乙双方发生争议，可按照本合同约定的争议解决方式进行解决。25.2第三方争议的解决：第三方争议的解决结果对甲乙双方具有约束力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方车辆信息及要求车辆型号、颜色、牌照号码等详细信息车辆维护保养标准和要求车辆保险单据复印件2.附件二：乙方个人简历及资格证书乙方学历、驾驶经验等相关证明文件乙方持有的驾驶员资格证书复印件3.附件三：雇佣合同详细条款本合同内容及附件目录双方约定的补充条款4.附件四：工作职责与绩效评估标准乙方工作职责详细说明绩效评估标准和晋升机制5.附件五：薪资福利明细表薪资构成（基本工资、奖金、加班费等）福利待遇（休假、体检、培训等）6.附件六：甲方公司规章制度甲方对员工的行为规范和要求甲方提供的劳动保护措施7.附件七：第三方服务提供者信息中介机构、保险公司、维修保养服务提供商等资质证明文件租赁公司、纠纷解决机构等相关合同副本8.附件八：车辆维护保养及维修记录车辆定期维护保养记录车辆维修历史记录及费用清单9.附件九：保险单据第三方责任保险单据复印件人身意外险单据复印件10.附件十：其他重要文件如甲方公司Handbook、员工手册等说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任未按时支付薪资、奖金及福利未提供约定的劳动保护措施提前解除合同未支付违约金未按约定购买保险或提供维修服务2.乙方违约行为及责任未按约定履行驾驶员职责未遵守甲方规章制度导致事故未按时提供服务或擅自离岗泄露甲方商业秘密或客户信息3.第三方违约行为及责任中介机构未按约定提供服务保险公司未按约定承担赔偿责任维修保养服务提供商服务质量不达标租赁公司未按约定提供租赁车辆纠纷解决机构未公正、公平地处理争议4.违约责任认定标准及示例违约金：按照双方约定的违约金计算方式进行赔偿损失赔偿：根据实际损失金额进行赔偿，包括但不限于直接经济损失、精神损失等违约行为导致合同解除：违约方应承担因合同解除而产生的额外费用第三方责任：第三方应按照法律规定和合同约定承担相应的责任全文完。雇佣驾驶员简单合同范本精选2本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1雇主名称及地址1.2驾驶员姓名及身份证号码1.3驾驶员提供的服务内容第二条合同期限2.1合同的开始日期2.2合同的结束日期2.3合同续约条件第三条工作时间和休息休假3.1工作时间3.2休息休假安排第四条劳动报酬4.1驾驶员的薪酬标准4.2薪酬支付方式和时间第五条社会保险和福利待遇5.1雇主应缴纳的社会保险5.2驾驶员的福利待遇第六条劳动保护和劳动条件6.1驾驶员的工作环境和安全保障6.2驾驶员的劳动保护措施第七条保密协议7.1保密内容的界定7.2保密期限第八条解除和终止合同的条件8.1双方解除合同的条件8.2单方面解除合同的条件8.3合同终止后的权益处理第九条违约责任9.1雇主违约责任9.2驾驶员违约责任第十条争议解决方式10.1双方协商解决10.2调解组织调解10.3向劳动仲裁委员会申请仲裁第十一条法律适用及争议解决11.1合同的适用法律11.2争议解决的法院或仲裁机构第十二条其他约定12.1驾驶员的工作任务和目标12.2驾驶员的培训和学习安排第十三条附则13.1合同的附件13.2合同的修改和补充第十四条合同的签署14.1双方签字盖章14.2合同生效日期第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1雇主名称及地址雇主名称为：X公司雇主地址为：市区路号1.2驾驶员姓名及身份证号码驾驶员姓名为：X驾驶员身份证号码：1.3驾驶员提供的服务内容驾驶员应提供的服务内容包括：（1）按照雇主的要求，提供相应的驾驶服务；（2）遵守交通法规，确保行车安全；（3）维护车辆的整洁和正常运行；（4）完成雇主交代的其他相关工作。第二条合同期限2.1合同的开始日期合同开始日期为：年月日2.2合同的结束日期合同结束日期为：年月日2.3合同续约条件合同到期后，如双方无异议，可自动续约一年。如需终止或修改合同，应提前三个月通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1工作时间驾驶员的工作时间为每天8小时，每周工作40小时。具体工作时间如下：（1）周一至周五：09:0018:00（2）周六：09:0016:00（3）周日：休息3.2休息休假安排驾驶员享有国家法定的节假日休息权利。每年享有10天的年假，可根据工作需要提前安排。第四条劳动报酬4.1驾驶员的薪酬标准驾驶员的薪酬标准为：人民币元/月4.2薪酬支付方式和时间薪酬将通过银行转账的方式支付，支付时间为每月的一个工作日。第五条社会保险和福利待遇5.1雇主应缴纳的社会保险雇主为驾驶员缴纳的社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2驾驶员的福利待遇（1）提供必要的劳动保护用品；（2）提供每年一次的健康检查；（3）提供培训和学习的机会；（4）提供必要的通讯工具和工作设备。第六条劳动保护和劳动条件6.1驾驶员的工作环境和安全保障雇主应确保驾驶员在工作过程中享有安全的工作环境，并提供必要的劳动安全保障措施。6.2驾驶员的劳动保护措施雇主应按照相关法律法规，为驾驶员提供必要的劳动保护措施，包括但不限于：（1）提供安全培训和指导；（2）提供安全防护用品；（3）定期进行安全检查和维护。第七条保密协议7.1保密内容的界定驾驶员应对在合同期间接触到的雇主商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。7.2保密期限保密期限自合同终止之日起计算，为期两年。第八条解除和终止合同的条件8.1双方解除合同的条件双方可以在合同期限内，提前三个月书面通知对方解除合同。8.2单方面解除合同的条件在合同期限内，如一方违反合同约定，严重违反工作纪律或涉及违法行为，对方有权单方面解除合同。8.3合同终止后的权益处理合同终止后，驾驶员应归还所有雇主提供的工具、设备和工作证。同时，雇主应支付驾驶员合同终止后的工资和相关福利待遇。第九条违约责任9.1雇主违约责任如果雇主未能按照合同约定支付工资或提供相关待遇，雇主应支付驾驶员违约金，违约金为一个月工资的20%。9.2驾驶员违约责任如果驾驶员未能按照合同约定提供服务或违反工作纪律，驾驶员应支付雇主违约金，违约金为一个月工资的20%。第十条争议解决方式10.1双方协商解决双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。10.2调解组织调解如双方协商无果，可向所在地的劳动争议调解组织申请调解。10.3向劳动仲裁委员会申请仲裁如调解无果，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条法律适用及争议解决11.1合同的适用法律本合同的适用法律为中华人民共和国法律法规。11.2争议解决的法院或仲裁机构如发生争议，应提交至合同履行地的人民法院或劳动仲裁委员会进行解决。第十二条其他约定12.1驾驶员的工作任务和目标驾驶员需按照雇主的要求，完成各项驾驶任务，并遵守公司的规章制度。12.2驾驶员的培训和学习安排雇主应提供必要的培训和学习机会，以提高驾驶员的技能和素质。第十三条附则13.1合同的附件本合同附件包括：驾驶员简历、车辆行驶证、保险单等。13.2合同的修改和补充合同的修改和补充应由双方共同签署，并作为合同的有效组成部分。第十四条合同的签署14.1双方签字盖章本合同一式两份，双方各执一份，并由双方签字盖章。14.2合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义和范围1.1第三方定义第三方指除甲乙双方外，与本合同无关的个体或组织，包括但不限于中介方、担保方、监管方、技术支持方等。1.2第三方介入的范围（1）中介方协助甲乙双方签订合同；（2）担保方为合同提供担保服务；（3）监管方对合同履行过程进行监督；（4）技术支持方为合同提供技术支持和服务。第二条第三方介入的程序和条件2.1第三方介入的程序（1）甲乙双方同意第三方介入；（2）第三方与甲乙双方签订相关协议；（3）第三方按照协议提供相应的服务。2.2第三方介入的条件第三方介入的条件包括但不限于：（1）第三方具备相应的资质和能力；（2）第三方与甲乙双方无利益冲突；（3）第三方介入不违反相关法律法规。第三条第三方的主要责任和义务3.1第三方应遵守的法律法规第三方在介入过程中应遵守中华人民共和国的法律法规，不得违反国家政策和社会主义核心价值观。3.2第三方应提供的服务第三方根据甲乙双方的约定，应提供相应的服务，并确保服务质量。3.3第三方应保密的信息第三方应对在介入过程中获得的甲乙双方的保密信息予以保密，保密期限自合同终止之日起计算，为期两年。第四条第三方责任限额4.1第三方责任限额的确定第三方的责任限额根据甲乙双方约定和法律法规规定确定。4.2第三方责任限额的调整甲乙双方可以根据合同履行情况，协商调整第三方的责任限额。第五条第三方与甲乙双方的权利义务划分5.1第三方与甲乙双方的权利划分第三方在介入过程中，应明确其权利范围，不得侵犯甲乙双方的权利。5.2第三方与甲乙双方的义务划分第三方在介入过程中，