人事劳动合同范本完整版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

人事劳动合同范本完整版本合同目录一览1.合同主体及签订日期1.1甲方（用人单位）名称1.2甲方（用人单位）地址1.3甲方（用人单位）法定代表人1.4乙方（员工）姓名1.5乙方（员工）身份证号码1.6合同签订日期2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期2.3合同续签条件及期限3.工作内容3.1乙方（员工）职位3.2乙方（员工）工作职责3.3乙方（员工）工作地点3.4乙方（员工）工作时间4.工资待遇4.1乙方（员工）工资标准4.2工资支付时间及方式4.3奖金、补贴及福利待遇4.4工资调整机制5.劳动保护与保险5.1甲方（用人单位）依法为乙方（员工）缴纳社会保险5.2乙方（员工）社会保险待遇5.3甲方（用人单位）提供的劳动保护措施6.劳动纪律与考核6.1乙方（员工）遵守甲方（用人单位）的规章制度6.2乙方（员工）工作绩效考核6.3乙方（员工）违规行为的处理7.保密协议7.1乙方（员工）对甲方（用人单位）商业秘密的保密义务7.2保密协议的期限7.3违反保密协议的法律责任8.劳动合同的解除和终止8.1双方协商一致解除劳动合同8.2甲方（用人单位）单方面解除劳动合同的情形8.3乙方（员工）单方面解除劳动合同的情形8.4劳动合同终止的情形9.经济补偿与赔偿9.1甲方（用人单位）依法支付经济补偿的情形9.2乙方（员工）损害甲方（用人单位）利益的赔偿责任9.3甲方（用人单位）损害乙方（员工）权益的赔偿责任10.争议解决10.1双方因履行劳动合同发生的争议，应通过协商解决10.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁10.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼11.法律适用与合同效力11.1本劳动合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律11.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力12.其他约定12.1甲方（用人单位）提供的培训、教育及职业发展机会12.2乙方（员工）的工作交接及离职手续12.3双方约定的其他事项13.附件13.1乙方（员工）简历13.2甲方（用人单位）规章制度13.3其他相关文件14.签字盖章14.1甲方（用人单位）签字盖章14.2乙方（员工）签字盖章14.3见证人签字盖章（如有）第一部分：合同如下：第一条合同主体及签订日期1.1甲方（用人单位）名称：____________1.2甲方（用人单位）地址：____________1.3甲方（用人单位）法定代表人：____________1.4乙方（员工）姓名：____________1.5乙方（员工）身份证号码：____________1.6合同签订日期：____________第二条合同期限2.1合同起始日期：____________2.2合同终止日期：____________2.3合同续签条件及期限：____________第三条工作内容3.1乙方（员工）职位：____________3.2乙方（员工）工作职责：____________3.3乙方（员工）工作地点：____________3.4乙方（员工）工作时间：____________第四条工资待遇4.1乙方（员工）工资标准：____________4.2工资支付时间及方式：____________4.3奖金、补贴及福利待遇：____________4.4工资调整机制：____________第五条劳动保护与保险5.1甲方（用人单位）依法为乙方（员工）缴纳社会保险：____________5.2乙方（员工）社会保险待遇：____________5.3甲方（用人单位）提供的劳动保护措施：____________第六条劳动纪律与考核6.1乙方（员工）遵守甲方（用人单位）的规章制度：____________6.2乙方（员工）工作绩效考核：____________6.3乙方（员工）违规行为的处理：____________第七条保密协议7.1乙方（员工）对甲方（用人单位）商业秘密的保密义务：____________7.2保密协议的期限：____________7.3违反保密协议的法律责任：____________第八条劳动合同的解除和终止8.1双方协商一致解除劳动合同：____________8.2甲方（用人单位）单方面解除劳动合同的情形：____________8.3乙方（员工）单方面解除劳动合同的情形：____________8.4劳动合同终止的情形：____________第九条经济补偿与赔偿9.1甲方（用人单位）依法支付经济补偿的情形：____________9.2乙方（员工）损害甲方（用人单位）利益的赔偿责任：____________9.3甲方（用人单位）损害乙方（员工）权益的赔偿责任：____________第十条争议解决10.1双方因履行劳动合同发生的争议，应通过协商解决：____________10.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁：____________10.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼：____________第十一条法律适用与合同效力11.1本劳动合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律：____________11.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力：____________第十二条其他约定12.1甲方（用人单位）提供的培训、教育及职业发展机会：____________12.2乙方（员工）的工作交接及离职手续：____________12.3双方约定的其他事项：____________第十三条附件13.1乙方（员工）简历：____________13.2甲方（用人单位）规章制度：____________13.3其他相关文件：____________第十四条签字盖章14.1甲方（用人单位）签字盖章：____________14.2乙方（员工）签字盖章：____________14.3见证人签字盖章（如有）：____________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1本合同涉及的第三方是指除甲乙方之外，与本合同有关联的其他组织或个人。第三方介入可能包括但不限于中介方、客户、供应商、合作伙伴等。16.第三方责任16.1第三方介入本合同时，应明确其承担的责任和义务，并遵守本合同的各项规定。16.2第三方如违反本合同规定，给甲乙方造成损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。16.3甲方（用人单位）应核实第三方的合法身份和资质，确保其具备履行合同的能力。17.第三方权益17.1第三方依据本合同所享有的权益，应符合国家法律法规的规定，不得侵犯甲乙双方的合法权益。17.2第三方在本合同中的权益，不得转让给其他未经甲方（用人单位）同意的第三方。18.第三方责任限额18.1甲乙方根据本合同有第三方介入时，应明确第三方的责任限额。责任限额包括但不限于赔偿金额、赔偿范围等。18.2甲方（用人单位）与第三方签订合同时，应就第三方责任限额进行明确约定，并以书面形式附加在本合同后。19.第三方退出19.1第三方因故退出本合同，应提前通知甲乙方，并办理相关手续。19.2第三方退出本合同后，其已承担的义务和责任不免除，仍应继续履行至合同终止。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与其他各方在合同履行过程中的权利义务划分，应依据本合同及第三方与甲乙方之间的协议确定。20.2第三方如涉及多方合同关系，各方应按照约定或国家法律法规的规定，明确各自的权利义务。21.第三方介入的额外条款及说明21.1本合同附加条款对第三方介入的相关规定，如有与法律法规冲突之处，以法律法规为准。21.2甲乙方与第三方签订的补充协议，应符合本合同的原则和规定，并经甲乙方双方同意。22.第三方介入的变更与解除22.1甲乙方如需变更或解除与第三方的合同关系，应协商一致，并签订书面协议。22.2变更或解除合同关系时，甲乙方应确保不损害国家、社会公共利益及对方合法权益。23.第三方介入的争议解决23.1甲乙方与第三方发生争议时，应通过友好协商解决。23.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。24.第三方介入的签字盖章24.1第三方介入本合同，应由其法定代表人或授权代表签字盖章。24.2甲乙方与第三方签订的补充协议，应由甲乙方法定代表人或授权代表签字盖章。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：乙方（员工）简历详细记录乙方（员工）的个人基本信息、教育背景、工作经历等相关资料。附件2：甲方（用人单位）规章制度包含甲方（用人单位）的员工手册、工作规程、安全操作规程等内部管理制度。附件3：甲方（用人单位）提供的培训、教育及职业发展机会的相关文件包括但不限于培训课程表、职业发展规划、培训资料等。附件4：乙方（员工）工作成果证明证明乙方（员工）在合同期间的工作成果和业绩的相关文件，如项目报告、业绩评估等。附件5：第三方资质证明文件如第三方为中介方，需提供其中介资质证书；如第三方为客户，需提供其营业执照等证明文件。附件6：第三方与甲方（用人单位）签订的合同协议包括但不限于第三方提供服务或产品的合同、合作协议、补充协议等。附件7：第三方责任限额的书面协议明确第三方在本合同中的责任限额，包括但不限于赔偿金额、赔偿范围等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方（用人单位）违约行为及责任认定包括但不限于未按照合同约定提供工作岗位、未按时支付工资和奖金、未提供约定的福利等。例如，甲方未按时支付乙方工资，应支付违约金并承担相应的赔偿责任。2.乙方（员工）违约行为及责任认定3.第三方违约行为及责任认定包括但不限于未按照合同约定提供服务或产品、未履行约定的义