二零二四年度常州推进电子劳动合同订立的战略合作合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二四年度常州推进电子劳动合同订立的战略合作合同本合同目录一览第一条合作宗旨与目标1.1宗旨1.2目标第二条合作范围与内容2.1合作范围2.2合作内容第三条合作主体3.1甲方权益3.2乙方权益第四条合同期限4.1起始日期4.2终止日期第五条合同的履行5.1甲方义务5.2乙方义务第六条技术支持与服务6.1技术支持6.2服务内容第七条信息安全与保密7.1信息安全7.2保密义务第八条合同的变更与解除8.1变更条件8.2解除条件第九条违约责任9.1违约行为9.2违约责任第十条争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构第十一条法律适用及管辖11.1法律适用11.2管辖法院第十二条合同的生效、暂停与终止12.1生效条件12.2暂停条件12.3终止条件第十三条合同的签署与备案13.1签署程序13.2备案程序第十四条其他约定14.1其他条款14.2附件列表第一部分：合同如下：第一条合作宗旨与目标1.1宗旨：双方致力于共同推广电子劳动合同在常州地区的应用，提高劳动合同管理的效率与安全性，实现信息化管理。1.2目标：在二零二四年内，实现电子劳动合同在常州地区的广泛应用，降低合同管理成本，提升合同签署速度。第二条合作范围与内容2.1合作范围：甲方提供电子劳动合同的技术平台及服务，乙方负责推广电子劳动合同的应用，双方共同开展市场活动。2.2合作内容：技术交流、市场推广、用户培训、售后服务等。第三条合作主体3.1甲方权益：甲方拥有电子劳动合同技术的知识产权，有权对技术进行改进和升级。3.2乙方权益：乙方有权使用甲方的电子劳动合同技术，并享受甲方提供的售后服务。第四条合同期限4.1起始日期：本合同自双方签字之日起生效。4.2终止日期：本合同有效期为一年，自起始日期起计算。第五条合同的履行5.1甲方义务：提供稳定的技术平台，确保电子劳动合同的正常运行；提供及时的技术支持和售后服务。5.2乙方义务：积极推广电子劳动合同的应用，组织用户培训，收集用户反馈，并与甲方沟通。第六条技术支持与服务6.1技术支持：甲方提供电子劳动合同的技术支持，确保其稳定运行。6.2服务内容：用户咨询、技术培训、故障排查等。第七条信息安全与保密7.1信息安全：甲方应确保电子劳动合同的数据安全，采取必要的防护措施。7.2保密义务：双方对合同内容及其商业秘密予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。第八条合同的变更与解除8.1变更条件：合同的变更应经双方协商一致，并以书面形式进行。8.2解除条件：合同解除应符合法律、法规的规定，并经双方协商一致。第九条违约责任9.1违约行为：双方应严格履行合同义务，如一方违约，应承担违约责任。9.2违约责任：违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的一切损失。第十条争议解决10.1争议解决方式：双方通过友好协商解决合同争议。10.2争议解决机构：如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条法律适用及管辖11.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。11.2管辖法院：本合同的签订地人民法院具有管辖权。第十二条合同的生效、暂停与终止12.1生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2暂停条件：在合同有效期内，如遇不可抗力等因素，双方可协商暂停合同的履行。12.3终止条件：合同期满或者双方协商一致终止合同。第十三条合同的签署与备案13.1签署程序：本合同由双方授权代表签署，并加盖公章。13.2备案程序：合同签署后，双方应按照有关规定进行备案。第十四条其他约定14.1其他条款：本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。14.2附件列表：合同附件包括技术方案、服务协议等。第八条合同的变更与解除8.1变更条件：任何一方可以根据实际情况，提出变更合同的条款，经双方协商一致后，可以对合同进行变更。8.2解除条件：在合同有效期内，任何一方不得单方面解除合同。除非发生不可抗力等特殊情况，经双方协商一致后，可以解除合同。第九条违约责任9.1违约行为：双方应严格履行合同义务，如一方违约，应承担违约责任。9.2违约责任：违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的一切损失。第十条争议解决10.1争议解决方式：双方通过友好协商解决合同争议。10.2争议解决机构：如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条法律适用及管辖11.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。11.2管辖法院：本合同的签订地人民法院具有管辖权。第十二条合同的生效、暂停与终止12.1生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2暂停条件：在合同有效期内，如遇不可抗力等因素，双方可协商暂停合同的履行。12.3终止条件：合同期满或者双方协商一致终止合同。第十三条合同的签署与备案13.1签署程序：本合同由双方授权代表签署，并加盖公章。13.2备案程序：合同签署后，双方应按照有关规定进行备案。第十四条其他约定14.1其他条款：本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。14.2附件列表：合同附件包括技术方案、服务协议等。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的定义与范围15.1第三方介入：指在本合同执行过程中，除甲乙方外，涉及到的其他各方，包括但不限于中介方、咨询方、技术支持方、监管机构等。15.2第三方范围：第三方包括但不限于参与合同执行过程的所有个人、企事业单位、社会团体等。第十六条第三方介入的义务与责任16.1第三方义务：第三方应遵守相关法律法规，按照合同约定履行各自职责，确保合同的顺利执行。16.2第三方责任：第三方应对其履行合同过程中产生的损失承担责任，并依法赔偿甲乙方的损失。第十七条第三方介入的权益与利益17.1第三方权益：第三方按照合同约定，享有合同赋予的权利，包括但不限于技术支持、服务费用等。17.2第三方利益：第三方在合同执行过程中，应确保甲乙方利益不受损害，不得擅自变更合同内容。第十八条第三方介入的协调与管理18.1协调机制：甲乙方应与第三方保持良好沟通，确保合同的顺利执行。18.2管理责任：甲乙方对第三方的工作进行监督和管理，确保第三方按照合同约定履行义务。第十九条第三方责任限额19.1第三方责任限额：根据合同约定，第三方应对其履行合同过程中产生的损失承担有限责任。19.2限额界定：第三方责任限额可根据合同金额、风险程度等因素进行约定。第二十十条第三方违约处理20.1第三方违约：第三方未能按照合同约定履行义务，构成违约。20.2违约处理：甲乙方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。第二十一条第三方退出与替换21.1第三方退出：第三方在合同执行过程中，如因特殊情况需退出，应提前通知甲乙方。21.2替换程序：第三方退出后，甲乙方应按照合同约定，选择合适的主体替换第三方。第二十二条第三方与其他各方的关系22.1第三方与甲方：第三方应服从甲方的管理，按照甲方要求履行合同义务。22.2第三方与乙方：第三方应向乙方提供优质服务，确保合同的顺利执行。第二十三条第三方介入的合同变更与解除23.1变更条件：第三方介入合同的变更，需经甲乙方协商一致，并签订书面协议。23.2解除条件：第三方介入合同的解除，需符合合同约定的解除条件，并经甲乙方协商一致。第二十四条第三方介入的争议解决24.1争议解决方式：第三方介入产生的争议，通过友好协商解决；如协商不成，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。24.2争议解决机构：依法确定的争议解决机构具有管辖权。第二十五条第三方介入的其他约定25.1其他条款：本合同未尽事宜，甲乙方可与第三方另行签订补充协议。25.2附件列表：合同附件包括第三方提供的技术方案、服务协议等。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：电子劳动合同技术方案详细描述电子劳动合同的技术架构、功能模块、安全性能等。附件2：服务协议明确甲乙方与第三方之间的服务内容、服务标准、服务期限等。附件3：用户培训资料包括电子劳动合同的使用指南、操作手册、常见问题解答等。附件4：信息安全协议规定电子劳动合同的数据安全保护措施、双方的信息安全责任等。附件5：市场推广计划详细阐述甲乙方在常州地区推广电子劳动合同的市场策略、行动计划等。附件6：合同履行监督报告定期提交的合作履行情况报告，包括已完成的任务、存在的问题及改进措施等。附件7：违约行为处理流程明确违约行为的处理程序、责任认定及违约金的计算方式等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未能按照合同约定提供技术平台或服务。2.乙方未能按照合同约定推广电子劳动合同的应用。3.第三方未能按照合同约定提供技术支持或服务。4.任何一方泄露合同保密信息或商业秘密。5.任何一方迟延履行合同义务或擅自变更合同内容。违约责任认定标准：