电商员工解约合同范例

电商员工解约合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处担任电商员工期间的相关事宜，经双方协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.甲方有义务为乙方提供工作场所和必要的劳动条件，乙方有义务按照甲方的要求完成工作任务。

二、工作内容

1.乙方在甲方处担任电商员工，负责以下工作内容：

（1）负责电商平台的产品上架、推广、运营等工作；

（2）负责处理客户咨询、投诉、售后服务等工作；

（3）完成甲方交办的其他与电商业务相关的工作。

三、工作地点

1.乙方工作地点为甲方指定的地点。

2.甲方应保障乙方工作环境的安全、卫生和舒适。

四、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.甲方可根据工作需要，对乙方的工作时间进行调整，但应提前与乙方协商。

五、薪酬及福利

1.乙方的月薪为人民币______元，具体工资发放时间及方式由甲方规定。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险；

（2）住房公积金；

（3）带薪年休假、病假、事假等。

六、违约责任

1.甲方违约责任：

（1）甲方未按约定支付乙方工资的，应向乙方支付违约金，违约金为______元/天；

（2）甲方未提供安全、卫生、舒适的工作环境的，应承担相应的赔偿责任；

（3）甲方违反国家法律法规，造成乙方权益受损的，应承担相应的法律责任。

2.乙方违约责任：

（1）乙方未按约定完成工作任务，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任；

（2）乙方违反国家法律法规，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

七、合同解除

1.甲方在以下情况下有权解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，经教育无效；

（2）乙方因个人原因无法继续履行本合同；

（3）国家法律法规及政策变化，导致本合同无法履行。

2.乙方在以下情况下有权解除本合同：

（1）甲方未按约定支付工资或福利待遇；

（2）甲方未提供安全、卫生、舒适的工作环境；

（3）国家法律法规及政策变化，导致本合同无法履行。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲方、乙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方工作职责说明书；

3.乙方个人简历。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________

签订日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障自身电商业务的持续稳定发展，特委托第三方服务提供方（以下简称“第三方”）为其提供专业电商运营支持。为明确各方权利义务，甲方与乙方（以下简称“乙方”）及第三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处担任电商员工期间的相关事宜，经三方协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.甲方有权根据业务发展情况，提前三十日书面通知乙方及第三方，延长合同期限。

二、工作内容

1.乙方在甲方处担任电商员工，负责以下工作内容：

（1）协助第三方进行电商平台的产品上架、推广、运营等工作；

（2）协助处理客户咨询、投诉、售后服务等工作；

（3）完成甲方交办的其他与电商业务相关的工作。

三、第三方责任

1.第三方应按照甲方要求，提供专业电商运营支持，确保甲方电商业务的稳定发展。

2.第三方应负责乙方在合同期间的人事管理、培训和考核工作。

3.第三方应保证乙方的合法权益，包括但不限于工资待遇、福利待遇、劳动保护等。

四、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方按照甲方要求完成工作任务。

2.甲方有权根据业务发展情况，对乙方的工作内容进行调整。

3.甲方有权在乙方严重违反合同约定或甲方规章制度时，单方面解除合同。

五、乙方权益

1.乙方享有甲方提供的工资待遇、福利待遇、劳动保护等权益。

2.乙方有权参与甲方组织的培训、考核等活动，提高自身业务能力。

六、违约责任

1.乙方违反合同约定，给甲方或第三方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方违反国家法律法规，给甲方或第三方造成损失的，应承担相应的法律责任。

3.第三方违反合同约定，给甲方或乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方在合同期内离职，应提前三十日书面通知甲方及第三方，并完成交接工作。

2.乙方离职后，一年内不得在同类电商企业担任相同或类似职位。

3.乙方离职后，不得泄露甲方商业秘密，否则承担相应的法律责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、合同解除

1.甲方在以下情况下有权解除本合同：

（1）乙方严重违反合同约定或甲方规章制度；

（2）第三方违反合同约定，严重影响甲方电商业务；

（3）国家法律法规及政策变化，导致本合同无法履行。

2.乙方在以下情况下有权解除本合同：

（1）甲方未按约定支付工资或福利待遇；

（2）甲方未提供安全、卫生、舒适的工作环境；

（3）国家法律法规及政策变化，导致本合同无法履行。

十、其他

1.本合同一式三份，甲方、乙方、第三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方工作职责说明书；

3.乙方个人简历；

4.第三方服务协议。

第三方介入的意义和目的：

1.提高甲方电商运营效率，降低运营成本；

2.优化甲方电商团队结构，提高团队整体素质；

3.为甲方提供专业、全面的电商运营支持。

甲方为主导的目的和意义：

1.保障甲方电商业务的稳定发展，提高市场竞争力；

2.确保甲方在电商领域的领先地位；

3.优化甲方资源配置，提高资源利用效率。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为提升自身品牌形象和客户服务水平，特委托第三方服务提供方（以下简称“第三方”）为其提供客户关系管理（CRM）系统服务。为明确各方权利义务，甲方与乙方（以下简称“乙方”）及第三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处担任CRM系统操作员期间的相关事宜，经三方协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.甲方有权根据业务发展情况，提前三十日书面通知乙方及第三方，延长合同期限。

二、工作内容

1.乙方在甲方处担任CRM系统操作员，负责以下工作内容：

（1）负责CRM系统的日常操作和维护；

（2）处理客户咨询、投诉和反馈；

（3）协助甲方进行市场调研和客户数据分析。

三、第三方责任

1.第三方应确保CRM系统的稳定运行，及时修复系统故障。

2.第三方应提供必要的系统升级和技术支持。

3.第三方应协助乙方进行系统操作培训。

四、乙方权益

1.乙方享有甲方提供的固定月薪，具体数额为人民币______元。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。

3.乙方享有参加甲方组织的培训和学习机会，提升个人职业技能。

五、甲方权益

1.甲方有权监督乙方的工作表现，确保CRM系统的高效运行。

2.甲方有权根据业务需要，调整乙方的工作内容和职责。

3.甲方有权在乙方严重违反合同约定或公司规章制度时，单方面解除合同。

六、违约责任

1.甲方违反合同约定，未按时支付乙方工资或福利待遇，应支付违约金，违约金为______元/天。

2.甲方违反合同约定，未提供必要的培训和学习机会，应承担相应的赔偿责任。

3.第三方违反合同约定，未能保证CRM系统的稳定运行，应承担相应的赔偿责任。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方在合同期内离职，应提前三十日书面通知甲方及第三方，并完成交接工作。

2.乙方离职后，六个月内不得在同类企业担任相同或类似职位。

3.乙方离职后，不得泄露甲方商业秘密，否则承担相应的法律责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、合同解除

1.乙方在以下情况下有权解除本合同：

（1）甲方未按约定支付工资或福利待遇；

（2）甲方未提供安全、卫生、舒适的工作环境；

（3）国家法律法规及政策变化，导致本合同无法履行。

十、其他

1.本合同一式三份，甲方、乙方、第三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

乙方为主导的目的和意义：

1.确保乙方在合同期间获得合理的薪酬和福利待