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文档简介
全新兼职电工劳务合同(2024版)”
合同编号:__________
甲方(用人单位):[甲方名称],以下简称“甲方”。
乙方(劳动者):[乙方姓名],以下简称“乙方”。
鉴于甲方从事电工行业,需要招聘兼职电工以支持其业务发展;乙方具备电工相关技能,愿意接受甲方的兼职电工工作。双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,经友好协商,就乙方在甲方处从事兼职电工工作的有关事宜达成如下协议:
一、合同目的
本合同的签订,旨在明确甲乙双方在乙方担任兼职电工期间的劳动关系、权利义务以及工作内容等事项,保障双方的合法权益。
二、签订背景
1.甲方为满足业务发展需要,决定招聘兼职电工,乙方有意向参与。
2.乙方具备电工相关技能,符合甲方招聘要求。
3.双方经协商一致,决定签订本合同。
三、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为一年。
2.本合同期满前一个月,甲乙双方可协商续签。
3.如一方提前终止合同,应提前三十日书面通知对方,并按照本合同约定支付相应补偿。
四、工作内容
1.乙方在甲方规定的岗位上,按照甲方要求完成电工相关工作。
2.乙方应遵守甲方各项规章制度,服从甲方管理。
3.乙方应按照甲方要求,定期参加相关培训和考核。
五、劳动报酬
1.乙方在甲方处工作的劳动报酬,按月支付,具体金额由双方协商确定。
2.乙方在甲方处工作期间,如遇国家法定节假日、休息日等,甲方应按照国家规定支付相应加班费。
六、保险福利
1.甲方为乙方购买社会保险(包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险等),乙方应按照国家规定缴纳相应费用。
2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。
七、其他约定
1.乙方在甲方处工作期间,如因工作原因造成自身伤害,甲方应按照国家有关规定承担相应责任。
2.乙方应妥善保管甲方提供的资料、工具等物品,不得擅自挪用、转让或损坏。
3.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
4.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
主要条款:
一、服务内容
1.乙方应在甲方提供的场所内,根据甲方业务需求,从事电气设备的安装、维修、保养及故障排除等工作。
2.乙方应按照甲方要求,按时完成工作任务,保证工作质量。
3.乙方应确保在执行工作过程中,遵守国家相关法律法规,确保安全操作。
二、质量标准
1.乙方提供的服务应符合国家相关电气行业质量标准。
2.乙方应确保所安装、维修的电气设备性能稳定,安全可靠。
3.乙方应定期对电气设备进行检查,发现隐患及时上报甲方,并采取相应措施予以处理。
三、价格支付
1.乙方每月工作报酬为人民币[具体金额]元,按月支付。
2.甲方支付乙方报酬时,应扣除乙方应缴纳的社会保险费用。
3.乙方在合同期内,如因个人原因离职,甲方有权扣除相当于一个月工资的违约金。
四、保密条款
1.乙方在履行职务过程中,了解到的甲方商业秘密、技术秘密等信息,负有保密义务。
2.未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方泄露或使用上述信息。
3.保密期限自本合同签订之日起至合同终止后三年。
五、违约责任
1.乙方如有下列行为之一,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应违约责任:
(1)严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;
(2)泄露甲方商业秘密、技术秘密等;
(3)未经甲方同意,擅自将工作转包或分包;
(4)在合同期内,乙方因个人原因离职;
(5)其他违反本合同约定或法律法规的行为。
2.甲方如有下列行为之一,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相应违约责任:
(1)未按时支付乙方报酬;
(2)未按照约定提供工作场所及必要的设备、工具;
(3)强迫乙方从事违反法律法规的工作;
(4)其他违反本合同约定或法律法规的行为。
六、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.若协商不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、合同变更与解除
1.本合同在有效期内,甲乙双方可协商一致变更或解除合同。
2.合同变更或解除后,双方应按照变更或解除后的约定履行相应义务。
八、合同生效
1.本合同自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
九、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
2.本合同签订后,甲乙双方应严格遵守,不得擅自更改或撤销。
双方权利与义务的进一步详细说明:
一、甲方权利与义务
1.甲方有权要求乙方按照合同约定提供电工服务,并确保服务质量。
2.甲方有权对乙方的工作进行监督,确保其工作符合国家相关法律法规和甲方的要求。
3.甲方应按照合同约定支付乙方报酬,并保证支付及时、足额。
4.甲方应提供必要的工作条件,包括但不限于工作场所、工具、设备等。
5.甲方有责任对乙方进行工作培训,提高乙方的工作技能和职业素养。
6.甲方有义务保障乙方的人身安全和健康,提供必要的安全防护措施。
7.甲方应尊重乙方的人格尊严,不得对乙方进行侮辱、诽谤或歧视。
二、乙方权利与义务
1.乙方有权要求甲方按照合同约定提供必要的劳动条件,并确保工作环境安全。
2.乙方有权获得甲方支付的报酬,并要求甲方按时足额支付。
3.乙方有权拒绝甲方要求其执行违反国家法律法规或不符合职业道德的工作。
4.乙方应按照合同约定提供电工服务,保证工作质量,不得偷工减料或延误工期。
5.乙方应保守甲方商业秘密,不得泄露或使用甲方未授权的信息。
6.乙方应按照甲方要求,参加定期的技术培训和安全教育。
7.乙方应遵守甲方的工作纪律,不得擅自离岗、串岗或迟到早退。
8.乙方应爱护甲方提供的工具、设备,不得损坏或擅自挪用。
三、合同执行过程中的合作方式
1.甲方应设立专门的联络人,负责与乙方沟通工作事宜,确保信息传递的及时性和准确性。
2.乙方应定期向甲方报告工作进度,包括已完成的工作内容、遇到的问题及解决方案等。
3.甲方和乙方应定期召开会议,讨论工作进展、存在问题及改进措施。
4.甲方和乙方应共同制定工作计划,明确工作目标、任务分工和时间节点。
5.甲方和乙方应共同遵守合同约定,履行各自的权利和义务。
6.甲方和乙方应相互支持,共同应对工作中遇到的风险和挑战。
7.甲方和乙方应相互尊重,保持良好的合作关系,共同维护合同关系的稳定性和长期性。
合同有效期限、变更、终止条件等详细说明:
一、合同有效期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为一年,自合同生效之日起计算。
2.合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方,并就续签事宜达成一致后签订新的劳动合同。
二、合同的变更
1.本合同在有效期内,如因不可抗力、法律法规变化等原因导致合同内容需要变更,甲乙双方应协商一致,并签订书面变更协议。
2.任何变更协议应与本合同具有同等法律效力,并对双方具有约束力。
三、合同的终止条件
1.合同期满,双方无续签意愿,合同自然终止。
2.任何一方违反合同约定,经另一方书面通知后,在规定期限内未能纠正,另一方有权解除合同。
3.发生以下情况之一,合同即行终止:
(1)乙方因个人原因离职;
(2)甲方因业务调整或经营需要,决定不再继续履行合同;
(3)乙方因身体原因无法继续履行工作职责;
(4)乙方违反国家法律法规,甲方有权立即终止合同;
(5)发生不可抗力事件,导致合同无法继续履行。
四、合同的解除
1.甲方有权在以下情况下解除合同:
(1)乙方严重违反工作纪律,影响甲方业务;
(2)乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成损失;
(3)乙方因个人原因无法继续履行工作职责;
(4)乙方被追究刑事责任;
(5)发生其他甲方有充分理由解除合同的情形。
2.乙方有权在以下情况下解除合同:
(1)甲方未按时支付报酬;
(2)甲方未提供必要的工作条件;
(3)甲方强迫乙方执行违反法律法规的工作;
(4)发生其他乙方有充分理由解除合同的情形。
五、争议解决机制
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.若协商不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、法律适用和管辖法院
1.本合同适用中华人民共和国法律。
2.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均应提交[具体法院名称]管辖。
七、合同效力
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,具有法律约束力。
2.本合同未尽事宜,双方应遵循诚实信用原则,协商解决。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
双方签字、盖章位置及日期:
一、甲方签字、盖章位置及日期
甲方代表(签字):
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