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文档简介
洗车店用工合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
鉴于甲方从事洗车店业务,需要乙方提供劳动服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,就乙方在甲方处提供劳动服务事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
二、工作内容
1.乙方在甲方洗车店从事洗车、清洁、保养等劳动服务。
2.乙方应遵守甲方的工作规定,服从甲方的工作安排。
三、工作地点
1.乙方在甲方洗车店工作,具体工作地点为:__________。
四、工作时间及休息休假
1.乙方每日工作时间不超过____小时,每周工作时间不超过____小时。
2.乙方每周享有____天休息日,具体休息日由甲方安排。
3.乙方享有国家法定节假日及带薪年休假。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币____元,支付方式为____。
2.甲方每月____日支付乙方工资。
六、社会保险及福利
1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
2.甲方为乙方提供以下福利:
a.依法享受国家法定节假日及带薪年休假;
b.按规定享受婚假、产假、丧假等;
c.提供必要的劳动保护用品;
d.根据甲方实际情况提供其他福利。
七、劳动纪律
1.乙方应遵守甲方的工作纪律,不得迟到、早退、旷工。
2.乙方不得擅自离职,如有特殊原因需离职,应提前____日向甲方提出书面申请。
八、解除与终止合同
1.乙方在合同期限内,甲方有下列情形之一的,可以解除合同:
a.乙方严重违反甲方规章制度;
b.乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
c.乙方被依法追究刑事责任;
d.甲方因经营困难,经与工会或全体职工协商一致,决定裁员。
2.乙方在合同期限内,有下列情形之一的,可以解除合同:
a.甲方未按照本合同约定支付工资;
b.甲方未依法为乙方缴纳社会保险;
c.乙方因个人原因提出离职,但需提前____日向甲方提出书面申请。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.争议解决过程中,双方应继续履行本合同。
十、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方入职登记表;
4.乙方工作职责说明;
5.甲方规章制度。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(洗车店经营者):__________
乙方(劳动者):__________
丙方(劳务派遣公司):__________
鉴于甲方为洗车店经营者,需要乙方提供劳动服务,为确保甲乙双方及丙方的合法权益,经三方友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
2.本合同期满前,如无特殊情况,经三方协商一致,可以续签。
二、工作内容
1.乙方在甲方洗车店从事洗车、清洁、保养等劳动服务。
2.乙方接受甲方及丙方的管理,遵守甲方的工作规定。
三、工作地点
1.乙方在甲方洗车店工作,具体工作地点为:__________。
四、工作时间及休息休假
1.乙方每日工作时间不超过____小时,每周工作时间不超过____小时。
2.乙方每周享有____天休息日,具体休息日由甲方安排。
3.乙方享有国家法定节假日及带薪年休假。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币____元,支付方式为____。
2.甲方每月____日支付乙方工资,丙方负责代发工资。
六、社会保险及福利
1.丙方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
2.丙方为乙方提供以下福利:
a.依法享受国家法定节假日及带薪年休假;
b.按规定享受婚假、产假、丧假等;
c.提供必要的劳动保护用品;
d.根据丙方实际情况提供其他福利。
七、甲方的权利和义务
1.甲方有权对乙方的工作进行监督管理,确保乙方遵守甲方的工作规定。
2.甲方有权根据业务需求调整乙方的工作岗位及工作时间。
3.甲方有权解除与乙方之间的劳动关系,但需提前____日通知乙方及丙方。
4.甲方有权要求乙方参加甲方组织的培训及考核。
八、丙方的权利和义务
1.丙方负责乙方的人事管理,包括招聘、培训、考核、离职等。
2.丙方负责乙方工资的支付及社会保险的缴纳。
3.丙方有权对乙方进行考核,如乙方考核不合格,丙方有权解除与乙方之间的劳动合同。
九、乙方的权利和义务
1.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作条件及劳动保护措施。
2.乙方有权要求丙方按照国家规定为其缴纳社会保险。
3.乙方应遵守甲方的工作规定,服从甲方及丙方的管理。
4.乙方应按照约定完成工作任务,不得擅自离职。
十、违约责任
1.乙方违反本合同约定,擅自离职,应向甲方支付违约金人民币____元。
2.乙方因工作原因造成甲方财产损失的,应承担相应的赔偿责任。
3.丙方未按约定为乙方缴纳社会保险,甲方有权要求丙方承担相应的责任。
十一、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.争议解决过程中,双方应继续履行本合同。
十二、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方入职登记表;
4.乙方工作职责说明;
5.甲方规章制度;
6.丙方营业执照复印件;
7.丙方资质证明。
第三方介入的意义和目的:
丙方作为劳务派遣公司,负责乙方的人事管理、工资支付及社会保险缴纳,有助于甲方降低人力成本、简化人力资源管理,提高工作效率。
甲方为主导的目的和意义:
甲方作为洗车店经营者,通过本合同保障自身权益,确保乙方遵守工作规定,提高服务质量,实现甲方经营目标。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(物业管理公司):__________
乙方(清洁服务提供者):__________
丙方(劳务派遣公司):__________
鉴于甲方为物业管理公司,需要乙方提供清洁服务,以确保物业环境的整洁和居住者的生活质量,同时为了保障乙方的权益和丙方的服务质量,三方经协商一致,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
2.本合同期满前,如无特殊情况,经三方协商一致,可以续签。
二、服务内容
1.乙方根据甲方的要求,在指定物业管理区域内提供日常清洁服务。
2.乙方应遵守甲方制定的清洁服务标准和操作规范。
三、服务地点
1.乙方在甲方指定的物业管理区域内提供服务,具体范围为:__________。
四、服务时间及休息休假
1.乙方每日服务时间为____小时,每周服务时间不超过____小时。
2.乙方每周享有____天休息日,具体休息日由甲方安排。
3.乙方享有国家法定节假日及带薪年休假。
五、服务报酬
1.乙方每月服务报酬为人民币____元,支付方式为____。
2.甲方每月____日支付乙方服务报酬,丙方负责代发报酬。
六、社会保险及福利
1.丙方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
2.丙方为乙方提供以下福利:
a.依法享受国家法定节假日及带薪年休假;
b.按规定享受婚假、产假、丧假等;
c.提供必要的劳动保护用品;
d.根据丙方实际情况提供其他福利。
七、乙方的权利和义务
1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件、清洁工具和安全保障。
2.乙方有权要求丙方按照国家规定为其缴纳社会保险。
3.乙方有权对工作环境、服务内容提出合理改进建议。
4.乙方应按照约定完成工作任务,确保服务质量和效率。
5.乙方应遵守国家法律法规和甲方的工作规定。
八、丙方的权利和义务
1.丙方负责乙方的人事管理,包括招聘、培训、考核、离职等。
2.丙方负责乙方报酬的支付及社会保险的缴纳。
3.丙方有权对乙方进行考核,如乙方考核不合格,丙方有权解除与乙方之间的劳动合同。
九、甲方的权利和义务
1.甲方有权要求乙方提供符合服务质量标准的清洁服务。
2.甲方有权对乙方的工作进行监督检查,确保服务质量和效率。
3.甲方有权在乙方违约时,根据合同约定采取相应的措施。
十、违约责任
1.甲方未按时支付乙方服务报酬,应向乙方支付违约金人民币____元。
2.甲方违反合同约定,降低服务标准或增加乙方工作量,应承担相应的责任。
3.丙方未按约定为乙方缴纳社会保险,应承担相应的责任。
十一、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.争议解决过程中,双方应继续履行本合同。
十二、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方入职登记表;
4.乙方工作职责说明;
5.甲方规章制度;
6.丙方营
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