农业企业员工分红协议

农业企业员工分红协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家农业企业，乙方是甲方的正式员工，为了激励乙方更好地为公司发展作出贡献，经双方友好协商，特订立本分红协议，共同遵守。第一条分红原则1.1乙方按照甲方确定的分红方案享有分红权利。1.2分红金额根据乙方的业绩、贡献以及公司盈利状况等因素确定。1.3分红时间及方式：每年年度终了后一个月内，甲方将分红款项支付给乙方。第二条分红条件2.1乙方须为甲方的正式员工，且在职期间。2.2乙方须全面履行劳动合同约定的义务。2.3乙方须满足甲方规定的业绩指标及贡献要求。第三条分红比例3.1乙方的分红比例根据甲乙双方协商确定，并在本协议中载明。3.2分红比例可根据乙方的工作年限、业绩、贡献等因素在合同期间内进行调整。第四条分红计算方法4.1分红金额按照甲方的财务报表及审计报告确定。4.2甲方如有多个盈利来源，乙方分红金额可按甲方确定的不同盈利来源的分红比例进行分配。4.3分红金额计算公式如下：分红金额=（总利润预留资金）×分红比例×乙方在职天数/全年天数第五条特殊情况处理5.1乙方如因过失导致公司遭受损失，甲方有权从乙方分红中扣除相应的赔偿金额。5.2乙方如因违反公司规章制度被解雇，则乙方当期的分红权利终止。5.3乙方如在合同期间内离职，则当期的分红权利终止。第六条保密条款6.1乙方同意对在本协议执行过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同的变更、解除和终止7.1本协议经双方协商一致，可变更或解除。7.2如因国家法律法规、政策变化导致本协议无效，双方应立即协商终止协议，并互相承担因此产生的损失。7.3本协议终止后，乙方不再享有分红权利。第八条争议解决8.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照复印件2.乙方（员工）身份证复印件3.乙方工作绩效报告4.甲方财务报表及审计报告5.甲方保密协议6.乙方劳动合同7.相关法律法规复印件二、违约行为及认定：1.乙方未全面履行劳动合同约定的义务2.乙方未满足甲方规定的业绩指标及贡献要求3.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密等4.乙方提前离职，导致当期分红权利终止5.乙方过失导致公司遭受损失，未按约定进行赔偿6.甲方未按约定时间及方式支付分红款项7.甲方未按约定比例支付分红金额三、法律名词及解释：1.用人单位：指提供劳动条件、支付劳动报酬的企业或组织。2.员工：指与用人单位签订劳动合同，在用人单位提供的工作岗位上从事劳动的人员。3.分红：指企业根据盈利情况，按照一定比例将利润分配给员工的行为。4.正式员工：指与用人单位签订劳动合同，按照约定工作时间、工作内容和工作地点从事劳动的人员。5.业绩指标：指衡量员工工作成果的具体指标，通常包括销售业绩、生产指标等。6.贡献：指员工为企业发展作出的直接或间接贡献。7.预留资金：指企业为应对未来风险和发展需要，从盈利中提取的资金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方离职导致当期分红权利终止解决办法：双方协商确定离职前的分红比例和金额，并在协议中明确。2.问题：乙方过失导致公司遭受损失，未按约定进行赔偿解决办法：甲方根据损失金额，从乙方的分红中扣除相应的赔偿金额。3.问题：甲方未按约定时间及方式支付分红款项解决办法：甲方应及时、足额支付分红款项，如有延迟，应支付延迟支付期间的利息。4.问题：甲方未按约定比例支付分红金额解决办法：双方协商确定正确的分红比例，并在协议中明确。5.问题：乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密等解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方停止侵权行为、消除影响、赔偿损失。五、所有应用场景：1.农业企业与员工之间关于员工分红权益的约定2.企业激励机制的一部分