劳务合同范例 院内卫生

劳务合同范例院内卫生第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用工单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事院内卫生工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方指定的院内区域负责日常卫生清洁工作，包括但不限于地面、墙面、卫生间、公共区域等。

2.乙方应按照甲方要求，按照规定的卫生标准进行清洁工作，确保工作区域的卫生状况达到甲方要求。

3.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的工作安排。

二、工作时间

1.乙方每日工作时间根据甲方实际需要确定，原则上不超过法定工作时间。

2.乙方每月工作日不超过26天，具体工作日安排由甲方根据实际情况确定。

三、劳动报酬

1.乙方工资按月支付，每月工资总额为人民币__________元。

2.甲方支付乙方工资时，应按照国家有关规定依法代扣代缴个人所得税。

3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

四、工作条件

1.甲方为乙方提供必要的工作场所、工具和设备。

2.甲方应保障乙方的人身安全，提供必要的安全防护措施。

3.甲方应保障乙方在工作过程中的合法权益，不得拖欠工资。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资，应向乙方支付相当于工资总额__________%的违约金。

2.乙方违反本合同约定，未履行工作职责，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.任何一方违反本合同约定，导致合同解除的，应按照国家有关规定支付经济补偿。

六、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，甲乙双方可根据实际情况协商续签。

七、合同解除

1.任何一方提出解除合同，应提前__________日书面通知对方。

2.有以下情形之一的，甲乙双方可以解除合同：

（1）乙方因患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（3）甲方因经营状况发生重大变化，确需裁减人员的；

（4）其他符合法律、法规规定的情形。

八、其他

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.甲方提供的工具和设备清单

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用工单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（劳务派遣单位）：__________

鉴于甲方需在院内区域进行日常卫生清洁工作，乙方愿意接受甲方的工作安排，丙方作为劳务派遣单位，愿意将乙方派遣至甲方处工作。甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事院内卫生工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方指定的院内区域负责日常卫生清洁工作，包括但不限于地面、墙面、卫生间、公共区域等。

2.乙方应按照甲方要求，按照规定的卫生标准进行清洁工作，确保工作区域的卫生状况达到甲方要求。

3.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的工作安排。

二、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理、工资支付、社会保险及住房公积金缴纳等事宜。

2.丙方应确保乙方具备从事院内卫生工作的资格和能力，并对乙方进行必要的职业培训。

3.丙方应保障乙方的合法权益，包括但不限于劳动报酬、工作条件、劳动保护等。

三、甲方权益

1.甲方有权要求丙方按照本合同约定，派遣符合要求的乙方至甲方处工作。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行监督和考核，并提出改进意见。

3.甲方有权要求丙方对乙方的工作进行日常管理，确保乙方遵守甲方规章制度。

四、甲方权利条款

1.甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作岗位和工作内容。

2.甲方有权对乙方进行必要的培训，提高乙方的工作技能和效率。

3.甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

五、甲方利益条款

1.甲方通过丙方派遣乙方，降低招聘、培训和管理成本。

2.甲方可根据工作需要，灵活调整乙方的工作时间和工作内容。

3.甲方可通过丙方，对乙方进行更有效的管理和监督。

六、乙方违约及限制条款

1.乙方违反工作纪律，给甲方或丙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得自行离职或跳槽至其他单位工作。

3.乙方在合同期内，不得泄露甲方商业秘密和内部信息。

七、丙方责任及权益

1.丙方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.丙方有权要求甲方对乙方的工作进行监督和考核，并提出改进意见。

3.丙方有权要求甲方对乙方的工作条件进行改善，保障乙方权益。

八、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，甲乙丙三方可根据实际情况协商续签。

九、合同解除

1.任何一方提出解除合同，应提前__________日书面通知对方。

2.有以下情形之一的，甲乙丙三方可以解除合同：

（1）乙方因患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方或丙方造成重大损失的；

（3）甲方因经营状况发生重大变化，确需裁减人员的；

（4）其他符合法律、法规规定的情形。

十、其他

1.本合同未尽事宜，甲乙丙三方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.甲方提供的工具和设备清单

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意义和目的在于，甲方通过丙方派遣乙方，实现用工灵活性和降低成本。同时，丙方作为劳务派遣单位，负责乙方的招聘、培训、管理等工作，保障乙方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义在于，甲方通过制定详细的工作内容、权利条款和利益条款，确保自身权益得到充分保障。同时，甲方通过丙方对乙方进行有效管理和监督，提高工作效率，确保院内卫生工作质量。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（客户单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（劳务派遣单位）：__________

鉴于甲方需要专业的保洁服务以维护其办公环境的整洁与卫生，乙方愿意接受甲方的工作安排，丙方作为劳务派遣单位，愿意将乙方派遣至甲方处提供保洁服务。甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处提供保洁服务事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方在甲方指定的办公区域提供日常保洁服务，包括但不限于地面清洁、卫生间清洁、垃圾处理、窗台擦拭等。

2.乙方应按照甲方要求，按照规定的卫生标准进行保洁工作，确保工作区域的卫生状况达到甲方要求。

3.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的工作安排。

二、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理、工资支付、社会保险及住房公积金缴纳等事宜。

2.丙方应确保乙方具备从事保洁服务的资格和能力，并对乙方进行必要的职业培训。

3.丙方应保障乙方的合法权益，包括但不限于劳动报酬、工作条件、劳动保护等。

三、乙方权益

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作场所、工具和设备。

2.乙方有权要求丙方提供合理的工作时间和休息时间，不得强迫乙方加班。

3.乙方有权要求甲方和丙方按照国家规定为其缴纳社会保险和住房公积金。

四、乙方权利条款

1.乙方有权参与丙方组织的职业培训，提高自身技能。

2.乙方有权对甲方和丙方的服务提出意见和建议。

3.乙方有权在合同期内，根据自身情况提出合理的工作时间调整请求。

五、乙方利益条款

1.乙方通过丙方派遣，获得稳定的工作机会和收入保障。

2.乙方有机会接触到专业的保洁技能培训，提升自身职业素养。

3.乙方在合同期内，如因甲方或丙方原因导致合同解除，有权获得相应的经济补偿。

六、甲方违约及限制条款

1.甲方违反本合同约定，未提供必要的工作条件或工具，应承担相应的赔偿责任。

2.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资，应向乙方支付相当于工资总额__________%的违约金。

3.甲方不得要求乙方从事超出保洁服务范围的工作，否则乙方有权拒绝。

七、丙方责任及权益

1.丙方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.丙方有权要求甲方对乙方的工作进行监督和考核，并提出改进意见。

3.丙方有权要求甲方改善乙方的工作条件，保障乙方权益。

八、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，甲乙丙三方可根据实际情况协商续签。

九、合同解除

1.任何一方提出解除合同，应提前__________日书面通知对方。

2.有以下情形之一的，甲乙丙三方可以解除合同：

（1）乙方因患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）甲方因经营状况发生重大变化，确需裁减人员的；

（3）其他符合法律、法规规定的情形。

十、其他

1.本合同未尽事宜，甲乙丙三方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.甲方提供的工具和设备清单

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月___