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文档简介
无固定工资合同模板第一篇范文:合同编号:__________
合同双方:
甲方(用人单位):________________________
乙方(劳动者):________________________
鉴于甲方系从事________________________行业的用人单位,乙方愿意接受甲方提供的劳动,双方经平等协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,期限为________________________。
2.合同期满后,如双方无异议,本合同自动续签,续签期限为________________________。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指定的地点,按照甲方的要求,从事________________________工作。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,保证工作质量,按时完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为________________________,每周工作________________________天,每天工作________________________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假等带薪休假。
四、劳动报酬
1.甲方按照________________________标准支付乙方工资,具体数额为________________________元/月。
2.甲方支付乙方工资的时间为每月________________________日。
3.甲方支付乙方的工资应包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
五、社会保险和福利
1.甲方依法为乙方缴纳________________________、________________________、________________________等社会保险。
2.甲方按照国家规定和公司制度,为乙方提供________________________等福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作场所、劳动条件和劳动保护设施。
2.甲方对乙方在工作中可能遇到的职业危害,采取必要的防护措施。
七、合同解除和终止
1.甲方和乙方可以协商一致解除本合同。
2.以下情况,甲方可以单方面解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事责任;
(4)法律、法规规定的其他情形。
3.以下情况,乙方可以单方面解除本合同:
(1)甲方未按照国家规定和合同约定支付劳动报酬;
(2)甲方未按照国家规定和合同约定提供劳动保护或者劳动条件;
(3)法律、法规规定的其他情形。
八、争议解决
1.甲方和乙方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决是终局的,对双方具有约束力。
九、其他
1.本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.甲方规章制度;
4.乙方工作职责;
5.甲方支付工资的银行账户信息。
甲方(盖章):________________________
乙方(签字):________________________
签订日期:________________________
合同编号:__________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
合同双方:
甲方(用人单位):________________________
乙方(劳动者):________________________
丙方(第三方服务提供方):________________________
鉴于甲方系从事________________________行业的用人单位,为提高工作效率和降低成本,甲方委托丙方提供________________________服务,乙方愿意接受甲方提供的劳动并接受丙方的服务,双方经平等协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,期限为________________________。
2.合同期满后,如双方无异议,本合同自动续签,续签期限为________________________。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指定的地点,按照甲方的要求,从事________________________工作。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,保证工作质量,按时完成工作任务。
3.丙方负责提供________________________服务,包括但不限于________________________。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为________________________,每周工作________________________天,每天工作________________________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假等带薪休假。
四、劳动报酬
1.甲方按照________________________标准支付乙方工资,具体数额为________________________元/月。
2.甲方支付乙方工资的时间为每月________________________日。
3.甲方支付乙方的工资应包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
五、第三方服务费用
1.丙方提供服务费用为________________________元/月。
2.丙方服务费用按月支付,甲方在每月________________________日前支付。
六、社会保险和福利
1.甲方依法为乙方缴纳________________________、________________________、________________________等社会保险。
2.甲方按照国家规定和公司制度,为乙方提供________________________等福利待遇。
3.丙方应确保其提供的服务符合国家相关法律法规,承担相应的法律责任。
七、劳动保护和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作场所、劳动条件和劳动保护设施。
2.丙方应确保其提供的服务不危害乙方的人身安全,承担相应的法律责任。
八、合同解除和终止
1.甲方和乙方可以协商一致解除本合同。
2.以下情况,甲方可以单方面解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事责任;
(4)法律、法规规定的其他情形。
3.以下情况,乙方可以单方面解除本合同:
(1)甲方未按照国家规定和合同约定支付劳动报酬;
(2)甲方未按照国家规定和合同约定提供劳动保护或者劳动条件;
(3)法律、法规规定的其他情形。
九、违约责任
1.乙方违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担违约责任。
2.乙方因违约行为给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
3.丙方违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并要求丙方承担违约责任。
十、保密条款
1.乙方对本合同内容以及甲方业务信息负有保密义务,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。
2.丙方对本合同内容以及甲方业务信息负有保密义务,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。
十一、争议解决
1.甲方和乙方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决是终局的,对双方具有约束力。
十二、其他
1.本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。
十三、第三方介入的意义和目的
1.第三方丙方的介入,有助于甲方提高工作效率,降低成本,实现业务目标。
2.第三方丙方提供的服务,有助于甲方更好地管理乙方,确保工作质量。
十四、甲方为主导的目的和意义
1.甲方作为用人单位,拥有主导地位,有权对乙方进行管理和监督,确保工作顺利进行。
2.甲方通过本合同,维护自身合法权益,保障业务发展。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.丙方营业执照复印件;
4.甲方规章制度;
5.乙方工作职责;
6.丙方服务内容;
7.甲方支付工资的银行账户信息;
8.丙方服务费用支付账户信息。
甲方(盖章):________________________
乙方(签字):________________________
丙方(盖章):________________________
签订日期:________________________
合同编号:__________
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
合同双方:
甲方(用人单位):________________________
乙方(劳动者):________________________
丙方(第三方服务平台):________________________
鉴于甲方为从事________________________行业的用人单位,乙方希望利用丙方提供的第三方服务平台进行工作,双方经平等协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,期限为________________________。
2.合同期满后,如双方无异议,本合同自动续签,续签期限为________________________。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指定的地点,按照甲方的要求,通过丙方提供的第三方服务平台,从事________________________工作。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,保证工作质量,按时完成工作任务。
3.丙方负责提供第三方服务平台,包括但不限于________________________。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为________________________,每周工作________________________天,每天工作________________________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假等带薪休假。
四、劳动报酬
1.甲方按照________________________标准支付乙方工资,具体数额为________________________元/月。
2.甲方支付乙方工资的时间为每月________________________日。
3.甲方支付乙方的工资应包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
五、第三方服务平台费用
1.乙方使用丙方提供的第三方服务平台,需支付________________________元/月的服务费用。
2.乙方支付服务费用的时间为每月________________________日。
六、乙方权益保障
1.丙方应确保乙方在使用第三方服务平台时,个人信息得到保护,不泄露给任何第三方。
2.丙方应提供稳定、安全的服务平台,确保乙方工作顺利进行。
3.丙方应定期对服务平台进行维护和升级,提高服务质量。
七、甲方违约及限制条款
1.甲方未按照国家规定和合同约定支付劳动报酬,乙方有权要求甲方支付违约金,并解除本合同。
2.甲方未按照国家规定和合同约定提供劳动保护或者劳动条件,乙方有权要求甲方立即改正,并解除本合同。
3.甲方违反保密协议,泄露乙方个人信息,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。
八、合同解除和终止
1.乙方和甲方可以协商一致解除本合同。
2.以下情况,乙方可以单方面解除本合同:
(1)甲方未按照国家规定和合同约定支付劳动报酬;
(2)甲方未按照国家规定和合同约定提供劳动保护或者劳动条件;
(3)法律、法规规定的其他情形。
九、争议解决
1.乙方和甲方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决是终局的,对双方具有约束力。
十、其他
1.本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。
十一、乙方为主导的目的和意义
1.乙方作为劳动者,通过本合同保障自身权益,确保在公平、公正的条件下完成工作任务。
2.乙方通过合同明确自身权益,为后续工作提供法律保障。
十二、弱化甲方为主导的意义和目的
1.本合同中,乙方权益得到充分保障,甲方需遵守合同约定,尊重乙方权益。
2.甲方作为用人单位
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