学生实习协议书范例

合同编号：__________甲方（实习单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（实习生）：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为乙方提供实习机会，为了保障双方的合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本实习协议书，以便共同遵守。一、实习内容1.甲方按照本协议的约定，为乙方提供实习岗位，使乙方能够在实际工作中学习、锻炼和提高自己的专业技能。2.乙方应按照甲方的要求，完成指定的实习任务，服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。二、实习期限1.本协议实习期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.如甲乙双方同意延长实习期限，应签订书面补充协议。三、实习待遇1.甲方应按照国家和地方的相关规定，为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。2.甲方应给予乙方实习期间的生活补助，标准为每月____元人民币。3.乙方在实习期间，由甲方购买意外伤害保险，保险费用由甲方承担。四、实习成果归属1.乙方在实习期间所完成的项目、成果、发明创造等，属于甲方所有。甲方有权使用、转让、许可他人使用。2.乙方应协助甲方完成有关知识产权的申请和保护工作。五、保密条款1.乙方应对在实习期间获得的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。2.乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至实习期满后____年终止。六、违约责任1.甲乙双方应严格履行本协议的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付相应的赔偿金。2.如乙方提前终止实习，应支付甲方违约金，金额为甲方提供的生活补助的____倍。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：____年____月____日注意事项：1.实习单位应确保实习岗位与实习生的专业背景相匹配，为学生提供必要的指导和培训。2.实习单位应按照协议约定，按时足额支付实习生生活补助。3.实习生应遵守实习单位的规章制度，保护实习单位的商业秘密和技术秘密。4.双方在签订协议前，应充分了解对方的情况，确保双方的权益得到保障。5.如双方在履行协议过程中出现争议，应及时沟通协商，寻求解决方案。解决办法：1.双方应严格遵守合同约定，如一方违约，应承担违约责任。2.双方在签订协议前，可寻求专业法律人士的帮助，对协议内容进行审核。3.如双方在履行协议过程中出现争议，可先尝试通过友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.实习单位：指为实习生提供实习机会的企业、机关、团体、学校等。2.实习生：指在实习单位进行实践学习的学生或毕业生。3.实习期限：指实习生在实习单位进行实习的时间段。4.生活补助：指实习单位为实习生提供的生活费用。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。7.违约金：指一方违约时，应向守约方支付的赔偿金。8.争议解决：指在合同履行过程中，双方发生纠纷时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式，寻求解决问题的过程。特殊应用场合：1.实习生为未成年人：场合描述：如果实习生未满18岁，需要考虑到未成年人的特殊保护。补充条款：甲方应确保实习内容符合未成年人的身心健康，不得让实习生从事有毒、有害、危险和对未成年人身体成长有害的高强度工种。甲方应按照我国《未成年人保护法》及相关法律法规，保障未成年实习生的合法权益。2.实习生为国外留学生：场合描述：如果实习生为国外留学生，可能涉及到签证、工作许可等问题。补充条款：甲方应协助乙方办理实习期间所需的工作许可和签证等相关手续，并确保乙方的实习符合我国和国际的相关法律法规。3.实习生患有特殊疾病：场合描述：如果实习生患有特殊疾病，需要考虑到其健康状况和特殊需求。补充条款：甲方应根据乙方的健康状况，为其提供合适的工作环境和调整实习内容，确保乙方的健康和安全。甲方应按照我国《残疾人保障法》及相关法律法规，保障患有特殊疾病的实习生的合法权益。4.实习单位为上市公司：场合描述：如果实习单位为上市公司，可能涉及到更多的法律法规和公司治理要求。补充条款：甲方应确保实习生的实习内容符合上市公司信息披露的要求，不得泄露公司的商业秘密和内幕信息。同时，甲方应按照上市公司的治理结构和相关法律法规，保障实习生的