美容美发业工作与休假

美容美发业工作与休假合同编号：__________合同各方当事人：鉴于甲方为一家合法经营的美容美发业公司，乙方愿意加入甲方从事工作，双方为了明确双方的权利和义务，经协商一致，特订立本合同。第一条工作内容1.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求提供专业的美容美发服务。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。第二条工作时间2.1乙方每周工作时间由甲方根据经营需要进行安排，乙方应遵守甲方的工作时间安排。2.2乙方在合同期内享有法定的休息日及国家规定的节假日。第三条休假3.1乙方在合同期内享有带薪年假，具体天数按照国家的规定执行。3.2乙方在合同期内因病需要休息的，应向甲方提出申请，并提供相关病假证明，甲方在核实后给予病假，病假期间甲方按国家规定支付乙方工资。3.3乙方在合同期内因事需要休息的，应提前向甲方提出申请，甲方在核实后给予事假。第四条工资待遇4.1乙方的工资由基本工资和奖金组成，具体标准由甲方根据乙方的业绩和能力进行确定。4.2乙方的工作奖金按照甲方的奖金制度进行发放。4.3甲方应按时足额支付乙方的工资和奖金。第五条保密条款5.1乙方应对在甲方工作期间获得的商业秘密和客户资料严格保密，未经甲方同意，不得向第三方泄露。5.2乙方应在合同终止后继续承担保密义务。第六条违约责任6.1任何一方违反合同的约定，应承担相应的违约责任。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，并赔偿因此给甲方造成的损失。第七条合同的解除和终止7.1在合同期内，任何一方均有权提前解除合同，但需提前一个月通知对方。7.2在合同期内，如乙方严重违反甲方的规章制度，甲方有权立即解除合同。7.3合同期满后，如双方未达成续约协议，合同自然终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人身份证明文件2.乙方职业资格证书3.甲方营业执照副本4.甲方税务登记证副本5.甲方经营许可证副本6.甲方工作规章制度7.甲方奖金制度8.保密协议9.工作记录和业绩评估报告二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供美容美发服务，或服务质量不符合甲方要求。2.乙方未遵守甲方规章制度，不服从甲方管理。3.乙方泄露甲方商业秘密或客户资料。4.甲方未按时足额支付乙方工资和奖金。5.甲方未按约定提供带薪年假或病假。6.甲方未按约定提供保密协议或未履行保密义务。三、法律名词及解释：1.美容美发服务：指乙方按照甲方的要求，为甲方客户提供的美容美发专业服务。2.工作时间：指甲方根据经营需要，安排乙方工作的时间。3.带薪年假：指乙方在合同期内，根据国家规定享有的带薪休假。4.病假：指乙方因病需要休息，经甲方核实后批准的不计入工作时间的休假。5.事假：指乙方因事需要休息，经甲方核实后批准的不计入工作时间的休假。6.违约金：指甲方因乙方违约行为要求乙方支付的违约赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作质量问题：乙方应接受甲方培训，提高服务质量；如乙方多次质量不合格，甲方有权解除合同。2.乙方未遵守规章制度：甲方应明确规章制度，对乙方进行警告或处罚；如乙方情节严重，甲方有权解除合同。3.保密义务违反：甲方应加强保密意识，与乙方签订保密协议；如乙方泄露秘密，甲方有权要求违约金并赔偿损失。4.工资奖金支付问题：甲方应按时足额支付工资奖金，如未支付，乙方有权要求支付，并可向劳动部门投诉。5.休假问题：甲方应按照国家规定提供带薪年假和病假，如不提供，乙方有权要求赔偿。五、所有应用场景：1.甲方为美容美发业公司，乙方为从事美容美发工作的专业人员。2.双方在明确双方权利和义务的基础上，建立劳动合同关系。3.适用于美容美