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文档简介

合同编号:__________跨境就业服务委托协议鉴于委托方希望聘请海外员工并提供相应的跨境就业服务,受托方同意提供此类服务,双方为明确双方的权利义务,经友好协商,特订立本协议,以共同遵守。第一条服务内容1.1受托方同意为委托方提供跨境就业服务,包括寻找合适的海外员工、协助办理签证、提供海外员工的工作和生活指导等。1.3受托方应协助委托方办理海外员工的签证和相关手续,确保其在中国的合法工作身份。1.4受托方应提供必要的培训和指导,帮助海外员工更好地适应中国的工作和生活环境。第二条服务费用2.1委托方应支付受托方服务费用,服务费用的标准和支付方式由双方另行协商确定。2.2受托方应在提供服务前向委托方出示服务费用明细,委托方对服务费用明细有异议的,有权要求受托方予以解释和修改。2.3受托方提供服务后,委托方应按照约定时间支付服务费用。未按约定时间支付的,每逾期一日,应支付应付服务费用的____%(____%)作为滞纳金。第三条双方义务3.1委托方应向受托方提供真实、准确、完整的招聘信息和工作要求,包括但不限于岗位描述、薪资待遇、工作时间、工作地点等。3.2委托方应按照约定时间支付服务费用,并保证海外员工的工作条件和待遇符合中国法律法规的规定。3.3受托方应按照委托方的要求,及时提供符合要求的海外员工,并对其进行必要的培训和指导。3.4受托方应协助委托方办理海外员工的签证和相关手续,并为其提供必要的支持和服务。第四条保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。4.2保密期限自本协议签订之日起算,至本协议终止或履行完毕之日止。4.3除非依法应当向政府部门披露外,任何一方不得向第三方披露本协议项下的保密信息。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金金额为损失金额的____%(____%)。5.2若受托方未能在约定时间内提供符合要求的海外员工,委托方有权解除本协议,并要求受托方退还已支付的服务费用。5.3若委托方未按约定时间支付服务费用,受托方有权解除本协议,并要求委托方支付逾期付款的滞纳金。第六条不可抗力6.1因不可抗力导致任何一方无法履行或部分履行本协议的,受影响的一方应立即通知对方,并在合理时间内提供相关证明文件。6.2遭受不可抗力的一方应尽力克服不可抗力,减少损失,并在不可抗力结束后继续履行本协议。6.3不可抗力包括但不限于自然灾害、社会事件、政策变化等。第七条争议解决7.1双方因履行本协议发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2双方在解决争议过程中,应保持必要的沟通和合作,避免损失的扩大。第八条其他条款8.1本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为____年。8.2本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:____年____月____日注意事项及解决办法:1.注意事项:(1)确保合同内容的真实、准确、完整,避免因信息不实导致的纠纷。(2)明确双方的权利和义务,特别是服务内容、服务费用、保密条款和违约责任等方面的具体规定。(3)注意合同的有效期限,确保在有效期内履行完毕各项义务。(4)在签订合同前,仔细阅读合同条款,确保双方对合同内容的理解一致。2.解决办法:(1)当双方在履行合同过程中出现争议时,尝试通过友好协商解决。(2)如果协商不成,可以依据合同中的约定,向有管辖权的人民法院提起诉讼。(3)在解决争议过程中,双方应保持必要的沟通和合作,避免损失的扩大。关键词语的法律名词解释:1.跨境就业服务:指为委托方提供海外员工招聘、签证办理、工作和生活指导等服务的行为。2.服务费用:指受托方为提供跨境就业服务而向委托方收取的费用。3.违约金:指一方违反合同约定,导致合同无法履行或造成对方损失时,应向对方支付的赔偿金。4.不可抗力:指无法预见、无法避免且无法克服的客观情况,如自然灾害、社会事件、政策变化等。5.管辖权:指人民法院对特定案件行使审判权的权限。根据我国法律规定,合同争议一般由被告所在地或者合同履行地的人民法院管辖。特殊应用场合:1.海外员工派遣到中国工作:在这种情况下,合同中应增加关于海外员工的工作许可、签证办理、住宿安排等方面的条款。2.海外员工为中国公司远程工作:合同中应增加关于远程工作条件、工作时间、沟通方式等方面的条款。3.海外员工为中国公司短期工作:合同中应增加关于短期工作期间的待遇、保险、差旅费用等方面的条款。4.海外员工为中国公司进行项目合作:合同中应增加关于项目合作的目标、期限、成果评估等方面的条款。5.海外员工为中国公司提供专业咨询:合同中应增加关于咨询内容、咨询次数、咨询费用等方面的条款。附件列表:1.海外员工的简历和资格证明文件2.海外员工的护照和

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