印花劳动合同范例

印花劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位名称）：

住所地：__________________________

法定代表人：_______________________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：_______________________

住址：__________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，就建立劳动关系事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

1.2甲方因生产经营需要，与乙方协商一致，可以延长本合同期限，但最长不得超过____年。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方处担任____岗位，从事____工作。

2.2乙方应按照甲方的工作要求，按时、按质、按量完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

3.2乙方享有国家法定节假日、休息日和带薪年休假等休息休假权利。

四、劳动报酬

4.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。

4.2甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、社会保险和福利待遇

5.1甲方为乙方缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险，按国家和地方政府的规定执行。

5.2甲方按照国家有关规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

6.1甲方应按照国家有关规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护设施。

6.2甲方应加强对乙方劳动保护的宣传教育，提高乙方安全意识和自我保护能力。

七、劳动合同的解除和终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内，被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和本合同约定支付劳动报酬的；

（2）未提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护设施，劳动者身心健康受到严重危害的；

（3）未按照国家规定缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因不可抗力致使劳动合同无法履行的；

（6）法律、法规规定的其他情形。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。

9.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.甲方缴纳社会保险和住房公积金的证明材料。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

日期：____年____月____日

乙方（签字）：

日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位名称）：

住所地：__________________________

法定代表人：_______________________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：_______________________

住址：__________________________

丙方（劳务派遣单位名称）：

住所地：__________________________

法定代表人：_______________________

鉴于甲方需要招聘一定数量的劳动力以完成特定工作项目，丙方作为劳务派遣单位，同意根据本合同约定，派遣乙方至甲方工作。为明确各方权利义务，经甲乙丙三方协商一致，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

1.2甲方因生产经营需要，与丙方协商一致，可以延长本合同期限，但最长不得超过____年。

二、工作内容与派遣岗位

2.1乙方同意在甲方处担任____岗位，从事____工作。

2.2乙方的工作内容、工作地点及工作时间由甲方根据工作需要决定。

2.3丙方负责乙方的招聘、培训、管理及解聘等事宜。

三、劳动报酬与福利

3.1乙方工资标准为____元/月，按月支付。

3.2甲方根据国家规定及工作性质，为乙方提供相应的福利待遇。

3.3丙方负责乙方社会保险和住房公积金的缴纳。

四、甲方的权利与义务

4.1甲方可根据工作需要，调整乙方的岗位和工作内容。

4.2甲方可对乙方的工作进行监督、检查和指导。

4.3甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度和工作纪律。

五、丙方的权利与义务

5.1丙方负责乙方的招聘、培训、管理及解聘等事宜。

5.2丙方应确保乙方符合甲方的工作要求，并遵守国家相关法律法规。

5.3丙方应按月向甲方支付乙方工资及福利待遇。

六、乙方的权利与义务

6.1乙方应按照甲方的工作要求，按时、按质、按量完成工作任务。

6.2乙方应遵守甲方的规章制度和工作纪律，服从甲方的管理。

6.3乙方有权利要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

七、违约责任

7.1乙方违反本合同约定的，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应的违约责任。

7.2丙方违反本合同约定的，甲方有权要求丙方承担相应的违约责任，并有权解除本合同。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.丙方营业执照副本复印件；

4.丙方法定代表人身份证明复印件。

甲方介入第三方主体丙方的意义和目的：

甲方通过引入丙方作为劳务派遣单位，可以降低招聘成本，提高人力资源配置效率。同时，甲方可以将人力资源管理的风险转嫁给丙方，降低自身的人力资源管理成本。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为主导方，通过本合同明确自身在劳动关系中的权益，确保甲方在劳动合同履行过程中处于有利地位。同时，甲方可以更好地掌握劳动力资源，提高工作效率，实现企业的战略目标。

日期：____年____月____日

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

丙方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（签字）：

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（劳务派遣单位名称）：

住所地：__________________________

法定代表人：_______________________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：_______________________

住址：__________________________

丙方（用人单位名称）：

住所地：__________________________

法定代表人：_______________________

鉴于丙方需要一定数量的劳动力以完成特定工作项目，甲方作为劳务派遣单位，同意根据本合同约定，派遣乙方至丙方工作。为明确各方权利义务，经甲乙丙三方协商一致，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

1.2丙方因生产经营需要，与甲方协商一致，可以延长本合同期限，但最长不得超过____年。

二、工作内容与派遣岗位

2.1乙方同意在丙方处担任____岗位，从事____工作。

2.2乙方的工作内容、工作地点及工作时间由丙方根据工作需要决定。

2.3甲方负责乙方的招聘、培训、管理及解聘等事宜。

三、劳动报酬与福利

3.1乙方工资标准为____元/月，按月支付。

3.2丙方根据国家规定及工作性质，为乙方提供相应的福利待遇。

3.3甲方负责乙方社会保险和住房公积金的缴纳。

四、丙方的权利与义务

4.1丙方可根据工作需要，调整乙方的岗位和工作内容。

4.2丙方可对乙方的工作进行监督、检查和指导。

4.3丙方有权要求乙方遵守丙方的规章制度和工作纪律。

五、甲方的权利与义务

5.1甲方负责乙方的招聘、培训、管理及解聘等事宜。

5.2甲方应确保乙方符合丙方的工作要求，并遵守国家相关法律法规。

5.3甲方应按月向丙方支付乙方工资及福利待遇。

六、乙方的权利与义务

6.1乙方应按照丙方的工作要求，按时、按质、按量完成工作任务。

6.2乙方应遵守丙方的规章制度和工作纪律，服从丙方的管理。

6.3乙方有权利要求丙方提供必要的工作条件和安全保障。

七、违约责任

7.1丙方违反本合同约定的，乙方有权要求丙方承担相应的违约责任，并有权解除本合同。

7.2甲方违反本合同约定的，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，并有权解除本合同。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.丙方营业执照副本复印件；

4.丙方法定代表人身份证明复印件。

乙方为主导的目的和意义：

乙方通过本合同明确自身在劳动关系中的权益，确保乙方在劳动合同履行过程中处于有利地位。乙方可以更好地维护自身合法权益