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文档简介

2024版企业外部培训合作协议样本版A版本合同目录一览第一条协议背景与目的1.1背景说明1.2培训目的第二条培训内容2.1培训课程2.2培训师资2.3培训材料第三条培训对象与人数3.1培训对象3.2培训人数第四条培训时间与地点4.1培训时间4.2培训地点第五条培训费用5.1培训费用构成5.2费用支付方式5.3费用退还政策第六条培训效果评估6.1评估标准6.2评估方法6.3评估反馈第七条知识产权保护7.1培训资料版权7.2培训课程专利7.3商标与商誉第八条保密条款8.1保密信息范围8.2保密期限8.3泄密责任第九条违约责任9.1违约行为9.2违约责任承担9.3违约赔偿第十条争议解决10.1协商解决10.2调解解决10.3法律诉讼第十一条强制性规定11.1法律法规11.2强制性标准第十二条合同的生效、变更与终止12.1合同生效条件12.2合同变更12.3合同终止第十三条合同的签署与保管13.1签署程序13.2签字盖章13.3合同保管第十四条其他约定14.1信息更新14.2通知义务14.3附加条款第一部分:合同如下:第一条协议背景与目的1.1背景说明:甲方(企业名称)为了提升员工的专业技能和业务水平,促进企业发展,拟与乙方(培训机构名称)建立合作关系,委托乙方进行外部培训。1.2培训目的:通过本次培训,使甲方员工掌握(具体培训内容),提升(具体业务能力或技能),以达到(企业战略目标或业务目标)。第二条培训内容2.2培训师资:乙方应派遣具有(相关资质或经验)的培训师进行授课,并提供师资名单及简历。2.3培训材料:乙方提供培训所需的教材、案例、工具等材料,并保证材料的版权合法性。第三条培训对象与人数3.1培训对象:本次培训对象为甲方(部门名称)的员工。3.2培训人数:本次培训共计(人数)名员工参加。第四条培训时间与地点4.1培训时间:培训分为(几期),每期培训时间为(天数)天,具体日期如下:(培训日期)。4.2培训地点:培训地点为(培训机构所在地或指定的培训场地)。第五条培训费用5.1培训费用构成:包括培训师费用、培训材料费用、场地租赁费用、交通费用等。5.2费用支付方式:甲方在合同签订后(时间内)向乙方支付总额的(百分比)作为预付款,剩余费用在培训结束后一次性支付。5.3费用退还政策:如因甲方原因导致培训取消或延期,乙方应按照甲方实际支付的培训费用扣除已产生费用后,退还剩余费用。第六条培训效果评估6.1评估标准:培训效果评估标准包括(学习成果、应用能力、满意度等)。6.2评估方法:采用(问卷调查、考试成绩、现场观察等)方式进行评估。6.3评估反馈:乙方应在培训结束后(时间内)向甲方提供详细的培训效果评估报告,并提出改进建议。第七条知识产权保护7.1培训资料版权:乙方保证提供的培训资料版权合法,未经甲方同意,乙方不得以任何形式复制、传播或公开使用培训资料。7.2培训课程专利:乙方保证培训课程不侵犯任何第三方的专利权。7.3商标与商誉:乙方在提供培训服务过程中,不得使用与甲方商标、商誉相关的任何标识,以避免混淆。第八条保密条款8.1保密信息范围:本合同涉及的双方商业秘密、培训内容、员工个人信息等。8.2保密期限:自合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。8.3泄密责任:如有泄露保密信息的行为,泄露方应承担相应的违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。第九条违约责任9.1违约行为:包括但不限于未按约定时间支付培训费用、未按约定提供培训服务、违反保密条款等。9.2违约责任承担:违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿对方损失、支付违约金等。9.3违约赔偿:具体赔偿金额和方式按照双方约定或依法确定。第十条争议解决10.1协商解决:双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。10.2调解解决:如协商不成,双方可向合同签订地的人民调解委员会申请调解。10.3法律诉讼:如调解不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十一条强制性规定11.1法律法规:双方应遵守中华人民共和国相关法律法规的规定,合法合规地履行合同义务。11.2强制性标准:双方应遵守相关行业的强制性标准和技术规范。第十二条合同的生效、变更与终止12.1合同生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同变更:如需变更合同内容,应经双方协商一致,并签订书面变更协议。12.3合同终止:合同终止后,乙方应按照甲方要求完成培训成果的移交,并支付相关费用。第十三条合同的签署与保管13.1签署程序:本合同经双方代表签字盖章后生效。13.2签字盖章:双方代表在合同文本上签字并加盖公章。13.3合同保管:双方各自保管自己的合同副本,合同正本由甲方保管。第十四条其他约定14.1信息更新:如合同履行过程中相关情况发生变更,双方应及时更新相关信息。14.2通知义务:双方应履行合同约定的通知义务,确保合同顺利履行。14.3附加条款:双方可在本合同基础上签订附加条款,作为本合同的补充。附加条款与本合同具有同等法律效力。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:培训课程清单详细列出乙方提供的所有培训课程名称、内容、培训师资质等信息。附件二:培训时间表详细列出培训的具体日期、时间、地点以及培训课程安排。附件三:培训费用明细表详细列出培训费用的构成、金额及支付方式。附件四:保密协议详细规定保密信息的范围、保密期限及泄密责任。附件五:违约行为及责任认定详细列出合作中所有可能的违约行为及违约责任认定标准。附件六:争议解决方式详细列出争议解决的协商、调解和法律诉讼的程序。附件七:合同变更和终止协议详细列出合同变更和终止的条件、程序及相关要求。附件八:信息更新及通知义务协议详细列出双方在合同履行过程中的信息更新及通知义务。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方未按约定时间支付培训费用。2.甲方未按约定提供培训对象或人数。3.乙方未按约定提供培训课程、师资或材料。4.乙方未按约定时间提供培训服务或延迟培训。5.双方未履行保密协议中的保密义务。6.双方未履行通知义务,导致合同无法顺利履行。违约责任认定标准:1.根据合同约定,违约方应承担相应的违约责任。2.违约方应赔偿因违约行为导致的对方损失。3.违约方支付违约金,具体金额和方式按照双方约定或依法确定。示例说明:若甲方未按约定时间支付培训费用,乙方有权暂停提供培训服务,并要求甲方支付违约金。说明三:法律名词及解释:1.合同:本合同是指甲方与乙方之间关于外部培训服务的协议。2.培训师:指具备相关资质和经验,负责为甲方员工提供培训教学的人员。3.培训费用:指甲方支付给乙方的,用于支付培训师费用、材料费用、场地租赁费用等的一切费用。4

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