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文档简介

会计专员劳动就业协议书合同目录第一章总则1.1合同主体1.2合同签订日期1.3合同有效期1.4合同目的第二章工作内容2.1工作职责2.2工作时间2.3工作地点第三章劳动条件3.1薪酬待遇3.2福利待遇3.3晋升机制第四章劳动合同的解除和终止4.1解除合同的情形4.2终止合同的情形4.3经济补偿第五章保密协议5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任第六章知识产权6.1职务作品6.2专利权6.3著作权第七章培训7.1培训内容7.2培训时间7.3培训费用第八章社会保险和公积金8.1社会保险8.2住房公积金第九章劳动争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决9.4法律途径第十章合同的变更和解除10.1变更合同的情形10.2解除合同的程序第十一章违约责任11.1违约情形11.2违约责任第十二章不可抗力12.1不可抗力的定义12.2不可抗力的后果第十三章其他约定13.1双方的其他约定13.2补充条款第十四章合同的签订和生效14.1合同签订14.2合同生效14.3合同副本合同编号:_________第一章总则1.1合同主体1.1.1甲方(用人单位):_________1.1.2乙方(劳动者):_________1.2合同签订日期1.3合同有效期1.4合同目的1.4.1明确甲乙双方的权利和义务1.4.2促进双方合作,实现共赢第二章工作内容2.1工作职责2.1.1乙方担任会计专员,负责公司的会计工作2.2工作时间2.2.1乙方每周工作5天,周一至周五2.2.2乙方每天工作8小时,上午8点至下午5点2.3工作地点2.3.1乙方的办公地点为甲方公司所在地第三章劳动条件3.1薪酬待遇3.1.1乙方的月工资为人民币____元3.1.2乙方的工作绩效奖金根据实际工作业绩确定3.2福利待遇3.2.1甲方为乙方提供五险一金3.2.2甲方为乙方提供带薪年假、病假等休假待遇3.3晋升机制3.3.1甲方为乙方提供晋升机会和职业发展空间第四章劳动合同的解除和终止4.1解除合同的情形4.1.1乙方因严重违反甲方规章制度,甲方有权解除合同4.1.2乙方因病或伤残不能从事原工作,经协商一致,双方可解除合同4.2终止合同的情形4.2.1合同期满,双方未续签4.2.2乙方达到法定退休年龄4.3经济补偿4.3.1甲方按照相关法律法规规定,向乙方支付经济补偿第五章保密协议5.1保密内容5.1.1乙方需保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息5.2保密期限5.2.1乙方的保密义务自合同生效之日起算,至合同终止或解除之日起____年5.3违约责任5.3.1乙方违反保密义务,需承担违约责任,赔偿甲方损失第六章知识产权6.1职务作品6.1.1乙方在工作中创作的职务作品,归甲方所有6.2专利权6.2.1乙方在工作中发明的专利,归甲方所有6.3著作权6.3.1乙方创作的著作权作品,如需发表,需事先征得甲方同意第八章社会保险和公积金8.1社会保险8.1.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险8.2住房公积金8.2.1甲方依法为乙方缴纳住房公积金第九章劳动争议解决9.1协商解决9.1.1甲乙双方在发生劳动争议时,应通过友好协商解决9.2调解解决9.2.1如协商不成,可向劳动争议调解委员会申请调解9.3仲裁解决9.3.1如调解不成,甲乙双方同意向劳动争议仲裁委员会申请仲裁9.4法律途径9.4.1如对仲裁裁决不服,可依法向人民法院提起诉讼第十章合同的变更和解除10.1变更合同的情形10.1.1合同变更需双方协商一致,并书面签署10.2解除合同的程序10.2.1甲方解除合同时,应提前____天通知乙方10.2.2乙方解除合同时,应提前____天书面通知甲方第十一章违约责任11.1违约情形11.1.1甲方未按时支付工资、奖金等,乙方有权解除合同11.1.2乙方未履行工作职责,甲方有权解除合同11.2违约责任11.2.1违约方需承担相应的违约责任,赔偿对方损失第十二章不可抗力12.1不可抗力的定义12.1.1不可抗力指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况12.2不可抗力的后果12.2.1因不可抗力导致合同无法履行,双方互不承担责任第十三章其他约定13.1双方的其他约定13.1.1双方同意,合同期内,甲方不得无故降低乙方的工资待遇13.2补充条款13.2.1甲方应保障乙方的合法权益,提供安全的工作环境第十四章合同的签订和生效14.1合同签订14.1.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份14.2合同生效14.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效14.3合同副本14.3.1本合同的副本如有争议,以正本为准(合同方签字盖章栏)甲方(用人单位):_________乙方(劳动者):_________签订日期:_________多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明1.甲方不得以任何方式侵犯乙方的人身权,包括但不限于肖像权、隐私权等。说明:本条款旨在保护乙方在合同期间及合同解除后的个人权益,防止甲方在使用乙方的个人信息时产生纠纷。2.甲方应按照国家和地方的相关法律法规,为乙方提供必要的劳动保护措施,确保乙方的人身安全。说明:本条款要求甲方在合同期间为乙方提供安全的工作环境,避免乙方在工作中受到伤害。3.甲方在合同期间不得安排乙方从事违法、违规或者危害乙方身体健康的工作。说明:本条款旨在保护乙方的合法权益,防止甲方让乙方从事违法、违规或者对乙方身体健康有害的工作。4.甲方在合同期间应按照约定的工资、奖金等支付乙方劳动报酬,不得拖欠、克扣。说明:本条款要求甲方按时足额支付乙方劳动报酬,保障乙方的合法权益。5.甲方在合同期间应按照国家和地方的相关法律法规,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。说明:本条款要求甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金,保障乙方的福利待遇。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明1.乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,完成工作任务。说明:本条款要求乙方在合同期间认真工作,履行工作职责,保证工作质量。2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。说明:本条款要求乙方遵守甲方的内部管理规则,保证双方的合作顺利进行。3.乙方应保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息,不得泄露给第三方。说明:本条款要求乙方在合同期间保护甲方的合法权益,防止泄露甲方的机密信息。4.乙方在合同期间不得从事与甲方有竞争关系的工作,以免影响甲方利益。说明:本条款要求乙方在合同期间避免从事与甲方有竞争关系的工作,保证双方的利益不受损害。5.乙方在合同期间应按照甲方的要求,参加甲方组织的培训、会议等活动。说明:本条款要求乙方参加甲方组织的各类活动,提升自身能力,更好地履行工作职责。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明1.甲方应与第三方中介公司签订书面合同,明确中介服务的范围、期限、费用等事项。说明:本条款要求甲方与第三方中介公司签订书面合同,规范中介服务,防止产生纠纷。2.甲方应要求第三方中介公司提供合法的营业执照、资质证书等相关文件,以确保中介公司的合法性。说明:本条款要求甲方核实第三方中介公司的合法性,避免与不具备合法资质的公司合作。3.甲方在支付中介费用时,应要求第三方中介公司提供正规发票,以保障甲方的合法权益。说明:本条款要求甲方在支付中介费用时,确保有正规发票,以便在税务方面有所依据。4.甲方应要求第三方中介公司对其提供的服务负责,如因中介公司原因导致合同纠纷,中介公司应承担相应责任。说明:本条款要求第三方中介公司对其提供的服务承担责任,保障甲方的合法权益。5.甲方在选择第三方中介公司时,应进行充分的市场调查和比较,选择信誉良好、服务质量高的中介公司。说明:本条款建议甲方在选择第三方中介公司时要注意调查和比较,以避免因选择不当而产生的风险。附件及其他补充说明一、附件列表:1.甲方公司营业执照复印件2.乙方个人身份证复印件3.第三方中介公司营业执照复印件4.第三方中介公司资质证书复印件5.社会保险和住房公积金缴纳证明6.乙方工作绩效奖金发放证明7.甲方公司规章制度证明8.乙方培训、会议活动证明9.乙方工作职责说明10.甲方公司保密协议二、违约行为及认定:1.甲方未按时支付工资、奖金等:甲方未按照合同约定时间支付乙方的工资、奖金等,属于违约行为。2.甲方未提供劳动保护措施:甲方未按照法律法规和合同约定提供安全的工作环境,属于违约行为。3.甲方安排乙方从事违法、违规工作:甲方安排乙方从事违法、违规或者对乙方身体健康有害的工作,属于违约行为。4.甲方未依法缴纳社会保险和住房公积金:甲方未按照法律法规和合同约定为乙方缴纳社会保险和住房公积金,属于违约行为。5.乙方未认真履行工作职责:乙方未按照甲方要求完成工作任务,属于违约行为。6.乙方泄露甲方机密信息:乙方未保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息,属于违约行为。7.乙方从事与甲方有竞争关系的工作:乙方在合同期间从事与甲方有竞争关系的工作,属于违约行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动合同是用人单位与劳动者之间约定劳动关系的书面协议。2.劳动报酬:劳动报酬是指劳动者因提供劳动而应得的报酬,包括工资、奖金等。3.社会保险:社会保险是指国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业等社会风险,实行的一种社会保障制度。4.住房公积金:住房公积金是指国家和地方政府规定的,由用人单位和劳动者共同缴纳的一种住房储蓄。5.违约行为:违约行为是指合同当事人违反合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工资、奖金支付问题:如甲方未按时支付工资、奖金,乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉。2.劳动保护问题:如甲方未提供劳动保护措施,乙方可以要求甲方改正,如甲方不改正,可以向劳动监察部门投诉。3.违法、违规工作问题:如甲方安排乙方从事违法、违规工作,乙方可以拒绝执行,并向劳动监察部门投诉。4.社会保险和住房公积金缴纳问题:如甲方未依法缴纳社会保险和住房公积金,乙方可以要求甲方补缴,如甲方不补缴,可以向劳动监察部门投诉。5.保密协议问题:如乙方泄露甲方机密信息,甲方可以

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