森林防火护林员聘用合同

森林防火护林员聘用合同合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（护林员）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方为保护森林资源，防止火灾发生，保障人民群众生命财产安全，需聘请乙方担任护林员，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国森林法》等法律法规的规定，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，订立本合同。第一条合同期限1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如双方同意续签，应在本合同期满前____日内签订新的合同。第二条甲方权利和义务1.甲方应按照本合同约定支付乙方工资和福利待遇。2.甲方应提供乙方开展护林工作的必要条件和设施，包括工作服装、防护用品、通讯工具等。3.甲方应对乙方进行森林防火、安全生产等方面的培训，确保乙方具备所需的专业知识和技能。4.甲方应对乙方的工作成果进行定期评估，并根据评估结果对乙方的工作进行指导和帮助。5.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，并按约定为乙方提供其他福利待遇。第三条乙方权利和义务1.乙方应按照甲方的要求，认真履行护林职责，保障森林资源安全。2.乙方应严格遵守国家和地方有关森林防火的法律法规，严格执行甲方制定的各项规章制度。3.乙方应在甲方指定的时间和地点参加工作培训，提高自身业务能力和综合素质。4.乙方应妥善保管甲方提供的设施和用品，不得擅自转借、损坏或丢失。5.乙方应保持与甲方的良好沟通，及时报告森林防火工作中的情况和问题。第四条工资和福利待遇1.乙方的月工资为人民币____元，按月支付。2.乙方的工作时间按照甲方制定的制度执行，确保乙方享有法定的休息日和节假日。3.乙方享有国家规定的社会保险待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.乙方在工作中发生意外伤害的，甲方应按国家有关规定为乙方提供救治和赔偿。5.乙方应按照甲方要求，参加森林防火等工作，特殊情况需加班的，甲方应按照国家有关规定支付加班费。第五条保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和内部信息。2.乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第六条违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。2.乙方提前解除合同的，应提前____日书面通知甲方，并按约定支付违约金。3.甲方未按时支付乙方工资和福利待遇的，乙方有权要求甲方支付，并有权解除合同。第七条争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方工作成果评估报告3.社会保险缴费证明4.加班费支付证明5.违约金支付证明6.补充协议二、违约行为及认定：1.甲方未按约定支付乙方工资和福利待遇：包括但不限于迟延支付、少支付或不支付。2.甲方未提供乙方开展护林工作的必要条件和设施：包括但不限于工作服装、防护用品、通讯工具等。3.甲方未按约定进行培训：包括但不限于未定期组织培训或培训内容不符合要求。4.乙方未按甲方要求履行护林职责：包括但不限于未妥善保管甲方提供的设施和用品，擅自转借、损坏或丢失。5.乙方未遵守国家和地方有关森林防火的法律法规：包括但不限于未执行甲方制定的规章制度，未报告森林防火工作中的情况和问题。三、法律名词及解释：1.森林防火：指采取措施预防森林火灾的发生，以及火灾发生时进行的扑救和救援活动。2.护林员：指在林业单位或者林业经营者的组织下，从事森林资源保护工作的人员。3.合同法：指调整平等主体之间因合同的订立、履行、变更、解除等产生的权利义务关系的法律规范总称。4.社会保险：指国家为保障公民基本生活需要和社会稳定，通过立法强制实行的社会福利制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工资支付问题：如甲方迟延支付或少支付工资，乙方可以先与甲方沟通协商，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.工作条件问题：如甲方未提供必要的工作条件和设施，乙方可以与甲方沟通协商，要求甲方履行合同约定。3.培训问题：如甲方未按约定进行培训，乙方可以要求甲方组织培训或提供相应的培训资料。4.保密问题：如乙方泄露甲方商业秘密，甲方可以要求乙方承担违约责任，并要求乙方停止侵权行为并赔偿损失。五、所有应用场景：