2024年小学后勤个人工作计划（四篇）

第5页共5页2024年小学后勤个人工作计划制度规范化：为确保后勤管理的高效运行，需全面优化各项管理制度，落实岗位责任制，坚持一岗双责原则，以制度为依据管理每一名学生和教师，确保管理活动有章可循，有据可依。所有工作人员需清晰理解自身职责，确保职、责、权的明确。四、强化后勤管理规范化(一)学生宿舍管理学校致力于强化住宿生管理，通过实施《宿舍评比制度》、《宿舍管理考核细则》等制度，定期培训宿舍管理员和舍长，以激发他们的工作积极性。同时，加强寄宿生内务管理，提升学生的生活自理能力。1、所有学生必须按照作息时间表行动，宿舍按时锁门，熄灯后必须在寝室就寝，不得在走廊逗留或在其他地方闲逛。2、实施舍长负责制，舍长需负责宿舍的纪律、卫生和公共物品保管，安排值日表，每晚检查人数并向值周教师报告，如实填写住宿生夜查记录表，及时报告违规情况，自身应起到模范带头作用。3、宿舍内应保持整洁，物品摆放整齐；扫把、拖把、撮箕等应有序存放在寝室内；值日生需做好卫生、锁门、关灯和开窗通风等工作。4、禁止在宿舍内使用任何电器，不得点蜡烛，严禁携带管制物品进入校园。5、离开宿舍时需确保门窗关闭并上锁，不得擅自进入其他宿舍，非住校人员不得进入宿舍。6、不得在走廊上或从走廊、窗户向外刷牙、倒水、扔垃圾。7、带班领导需加强对宿舍管理员的监督，每晚熄灯前由代班领导进行检查，夜间由宿舍管理员进行巡查。(二)学生食堂管理1、严格遵守《国家食品卫生法》、《学校卫生工作条例》等规定，规范管理，提升服务质量，确保食品安全卫生，防止食物中毒事件发生。2、后勤管理人员需养成良好的个人卫生习惯，如佩戴工作服、工作帽，同时加强食堂卫生、安全管理人员的指导和监督。3、学生需食用无污染、无腐烂变质、无过期的食品，食品需保留48小时样本以备查验。4、严格执行财务管理制度，采购食品需验收并登记，接受师生监督。5、用餐时需加强纪律管理，学生在指定位置用餐，专人负责安全纪律，教育学生珍惜粮食，保持环境卫生。6、确保学生饮水安全，为住校生提供开水。(三)高度重视食品卫生安全管理1、通过正规渠道采购食品，检查供应商的合法证件，做好食品留样工作。确保食材清洗干净，烹饪火候适宜，储存时生熟分开，各类用具分类摆放和使用。2、认真执行消毒程序，餐具做到每餐消毒，专人负责并记录消毒情况。3、加强防蝇措施，食堂窗户安装纱窗，操作期间禁止无关人员进入，确保操作环境清洁。4、食堂工作人员需持有健康证和卫生知识培训合格证，工作期间穿着工作服，保持个人卫生，不符合卫生要求的人员不得上岗。5、学校禁止学生携带零食、咸菜、水果等食品进入校园。6、严格执行住宿生离校、到校签到制度，对未到校学生进行详细排查，做好记录。五、加强校园文化建设，推进后勤管理人文化1、在餐厅和宿舍开展“文明餐桌”、“文明宿舍”等评选活动，强化文明礼貌和行为习惯教育。2、改善学生餐厅和宿舍环境，为学生提供良好的就餐和生活环境。3、举办各类竞赛活动，提升学生的实践操作能力。4、组织寄宿生参加丰富多彩的课余活动，提高他们的综合素质，同时加强体育锻炼，预防感冒。5、每学期举办住校生内务整理比赛，提升学生的自律能力。6、加强学生浴室的使用和管理。7、确保学生营养餐的质量，提供营养均衡的饮食。8、持续完善学校各类设施设备。六、努力实现后勤管理达标和“两个基地”建设1、巩固学生宿舍达标成果，力争取得新的突破。2、筹备学生食堂达标项目，争取在下一年度通过达标验收。七、提升校园环境和校园文化建设1、打造学生浴室及周边文化环境。2、加强校园美化亮化工程，提升校园环境品质。3、进一步完善学生餐厅和宿舍的室内文化建设。八、加大后勤工作检查评比力度，开展创优活动致力于提升后勤管理水平，争取在年末进入县级后勤管理示范校的行列。2024年小学后勤个人工作计划（二）1、组织多样化的学习活动，教育后勤人员应深刻认识到学校的需求为首要任务，热爱本职工作，秉持自尊、自爱、自强的原则，全心全意为师生提供服务。同时，强调学习先进技术技能的重要性，确保每位后勤人员能熟练操作计算机，紧跟时代步伐，从而提升服务育人的质量。积极推动人事制度改革，探讨后勤工作中的“多劳多得，优绩优酬”机制，以充分调动后勤职工的积极性。2、根据教育、教学及师生生活的实际需求，及时采购相关用品，以保障教学工作的顺畅进行。同时，将节约作为工作的首要原则，力求以较低的价格采购高质量物品，并倡导修旧利废，将每一分钱的节约视为重要任务。坚持合理开支的原则，严格管理新购物品的登记与发放工作。3、加强校产校具的管理，对固定资产的增减进行及时账务处理，并对损坏的固定资产进行索赔。学期初，需完成教室、专用教室、办公室等财产的登记与手续签订工作；学期末，则需进行财产的清查、总结与评比。还需加大对水电的管理力度，及时处理供电隐患与漏水现象，倡导全校管理部门共同参与节水节电工作，以最大限度减少浪费现象。同时，做好校舍的维修保养工作，特别是幼儿园屋面的翻修工作，争取在指定时间前完成。在校园环境建设方面，需加强对原有花木的管理与维护工作，以创造净化、绿化、美化的校园环境，为师生提供优美的育人环境。4、协助校长室严格执行市教育局、物价局文件精神，规范学校收费工作，确保各项费用的申报、审批、收交与结算工作顺利进行。同时，严格遵守国家和上级规定的财经纪律，为学校资金的管理与使用提供有力保障。在费用审批方面，坚持一支笔审批制度，并对重要开支及时向校长汇报，积极出谋划策以寻求解决问题的有效途径。5、根据市教育局的要求及学校实际需求，完善校园网建设。申请一级域名并租用太仓电信的web服务器与邮件服务器；对学校主页进行改版并充实内容，同时设置教师、家长、学生的不同入口并安排有针对性的内容；收集教师历年来的课件资源并放入学校教学特色资源库以供其他教师借鉴研究；加强学校校园网的使用培训工作，确保覆盖不同层面的教师与管理人员。6、严格管理小卖部与食堂的运营工作。在小卖部方面严禁销售过期变质食物以确保学生饮食安全卫生；在食堂方面则需科学管理并确保伙房人员严格遵守操作规程以提供卫生、多样、经济、实惠、规范的饭菜服务从而为部分家长解决后顾之忧。7、严格执行安全保卫管理制度并做好来人来车登记工作以确保校园安全。外来车辆未经允许不得入内并进一步提高门卫人员的工作责任心以树立我校良好的形象。同时投保太平洋公司的财产综合险以防范未然。8、全力配合学校完成本学期的各项教学工作活动及临时应急工作；继续做好建校一百周年庆典的相关准备工作并协助工会搞好教职工的福利工作。9、利用暑期时间对校舍进行必要的维护与修缮工作包括对学生课桌椅、教师办公桌进行简易维修以及对教学楼南楼木门进行油漆等工作以确保秋季教学工作的顺利进行。2024年小学后勤个人工作计划（三）一、指导思想：遵循学校工作意见，遵循校长的统一指导，深入学习并全面领会上级关于教育工作的文件精神，坚定地确立学校工作"教书育人、管理育人、服务育人"的教育方向。我们将紧密围绕学校工作核心，秉持后勤工作为教育教学服务、为师生生活服务的宗旨，不断探索新情况，寻求新发展，进一步加强后勤内部管理，全面提升后勤人员的思想素质和业务能力。我们将致力于增强服务意识，提高服务质量和服务水平，确保后勤服务的"勤快、务实、优质、高效"的工作作风得到实质性的落实，使后勤工作在规范化、制度化的道路上取得新的进步。二、工作目标：在学校的指导下，通过全体后勤人员的协同努力，巩固和发展近年来在后勤服务社会化、工作规范化、校产管理电子化方面取得的成果。我们将进一步发挥竞争和激励用人制度的作用，不断完善后勤工作的各项规章制度，明确岗位责任制，强化各项服务的过程管理，并加大监督力度，细化考核标准。我们将积极探索后勤服务和管理的新路径，不断总结经验，逐步完善和提高。同时，我们将持续强化后勤员工的素质教育，保持常规管理，不断提升服务意识、服务质量和服务水平。我们将利用现代教育技术，逐步实现后勤服务的电子化管理。我们将围绕学校工作中心，不断改善和美化环境，努力开源节流。三、主要工作及措施：（一）加强后勤团队和制度建设，提升员工的自我素质。组织后勤人员深入学习学校工作意见，深刻理解其重要思想，借鉴先进的后勤管理经验，统一思想认识，加强职业道德教育，增强做好本职工作的责任感。我们要以主人翁的态度投身工作，凝聚力量，敬业奉献，进一步提升员工的业务素质和服务意识。我们将进一步完善后勤工作制度，明确岗位职责，量化工作考核。我们将细化各环节的考核标准，修订考核评价条例，确保分工明确，责任清晰，考核有据可依，同时广泛征求师生对后勤服务的反馈，接受监督。我们将通过考核评估积累资料，持续改进工作。（二）深化后勤常规管理，提升服务质量。1、加强学校财产管理，特别是固定资产的管理。我们将进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，确保制度健全，职责明确，账物相符，账账相符，严格执行购物申请、进出库手续，继续推进校产电子化管理，确保数量、价格准确，明确保管责任。我们将继续实行班级、部门、专用教室公物登记管理制度，执行损坏赔偿制度。2、我们将加强校园环境卫生管理，通过多种形式的宣传教育，培养师生爱护公物、保护环境的意识，将创建文明校园活动与良好的卫生、生活习惯相结合。我们将重视校园绿化管理，确保各环节工作到位，保持环境的净化、美化、绿化。（三）持续加强开源节流，合理利用学校的每一份资源。1、我们将进一步强化节水节电的管理工作，确保已采取的控制措施得到严格执行，落实奖惩责任制，确保检查到位，真正实现奖惩分明。同时，我们将加强对校园各区域、各部门用水用电的管理。2、我们将严格购物管理，以对校长忠诚为原则，合理使用每一分钱，通过比较选择最经济的购物途径，同时加强库存物资管理，减少库存，避免资金积压。3、我们将继续实行以自我管理为主的绿化管理策略，后勤人员能自行完成的工作，尽量自行解决，减少额外支出。2024年小学后勤个人工作计划（四）我们将全力以赴，将体力与精力投入到教学活动中，致力于全面提升我校的教育教学质量，不断追求卓越。在此过程中，我们将着重抓好两项关键学习：一是政治理论学习，以强化思想引领；二是学校各项规章制度的学习，确保管理规范化、精细化。同时，全面推行“五讲”精神，即讲大局、讲团结、讲奉献、讲文明、讲实干，营造积极向上的校园文化氛围。二、工作目标本年度后勤工作的总体目标明确为“三个确保、三个力争”：1.三个确保：确保校园环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应等各项工作均能及时、到位地完成。确保学校财务管理遵循规范、精细的原则，确保账目与实物相符，实现财务管理的透明与高效。确保学校水电供应稳定正常，为师生提供良好的工作与学习环境。2.三个力争：力争进一步完善服务设施，提升服务硬件水平。力争进一步提高服务质量，增强服务意识，优化服务流程。力争进一步提高服务效益，实现资源的高效利用与合理配置。三、工作措施1.加强后勤职工思想建设：树立管理育人、服务育人的理念，强化后勤人员的育人意识和服务意识。通过学习与培训，提高后勤职工对教职工例会要求的理解与执行力，增强服务意识，提升服务质量。深入学习学校各项规章制度，提升后勤人员的职业道德水准与爱岗敬业精神。落实精细化管理要求，为教育教学创造优质条件，实现后勤人员的自身价值。2.加强校产管理：严格执行材料购进与领出制度，确保物资管理的规范与有序。定期盘点库房物资，确保账物相符。建立完善的校产档案，对固定资产与易损耗品均进行严格登记与管理。3.做好后勤常规服务工作：开学初，细致完成书本提取与发放、卫生工具采购与发放、桌凳清理、水电检查与维修等各项工作。加强班级财产管理，定期检查并处理损坏财物。强化对学校其他财产的管理与维护，确保公共财产的安全与完好。严格值班护校制度，确保校园安全。注重水电管理，倡导节水节电，防止浪费与违规用电现象。确保图书室与阅览室按时开放，完善借阅登记制度。4.美化绿化校园环境：合理安排绿化带的浇水工作，确保植物生长良好。加强绿化带与树木的修剪与管理，保持校园环境整洁美观。5.灵活应对临时性工作：确保校内临时性工作的及时、高效完成。6.强化安全防范工作：深入贯彻学校关于安全防范工作的精神，坚持“安全第一、预防为主”的