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文档简介
烹饪技巧与食品安全合同编号:__________合同各方当事人:甲方:地址:联系方式:乙方:地址:联系方式:鉴于:1.甲方为餐饮企业,从事餐饮服务业务;2.乙方为烹饪技巧与食品安全领域的专业培训机构;3.甲方希望通过培训提高员工的烹饪技巧及食品安全意识,提升服务质量;4.乙方愿意为甲方提供烹饪技巧与食品安全的培训服务。双方为明确双方的权利义务,经友好协商,达成如下协议:第一条培训内容1.1乙方根据甲方的需求,提供烹饪技巧与食品安全的培训课程,包括(具体课程内容由双方协商确定)。1.2培训形式为(线上/线下),具体培训时间、地点由双方协商确定。1.3乙方应确保培训内容的真实性、合法性、有效性,不得传授违反法律法规及社会公德的知识和技能。第二条培训费用2.1乙方向甲方提供的培训服务,双方协商确定培训费用为人民币(大写):____元整(小写):_____元。2.2甲方应按照本合同约定的付款方式及时支付培训费用。第三条付款方式及期限3.1甲方在本合同签订后7个工作日内,向乙方支付约定的培训费用。3.2乙方应提供合法的发票,甲方按照财务规定进行报销。第四条培训师资4.1乙方应派遣具有相关资质和丰富经验的培训师为甲方提供培训服务。4.2乙方应确保培训师的培训质量,如有培训师不符合甲方要求,甲方有权要求乙方更换。第五条培训效果评估5.1培训结束后,乙方应向甲方提供培训效果评估报告。5.2甲方有权对培训效果进行评估,并对乙方提供的培训服务提出改进意见。第六条保密条款6.1除非依法应当向行政机关、司法机关提供本合同外,双方应对本合同的内容和签订过程予以保密,未经对方同意不得向第三方披露。6.2乙方应对甲方提供的技术秘密、商业秘密等保密信息予以保密,未经甲方同意不得向第三方披露。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任。7.2乙方如违反保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权要求赔偿损失。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。第九条其他约定9.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(签字/盖章):日期:____年____月____日乙方(签字/盖章):日期:____年____月____日附件:培训课程大纲、培训师资资料等。一、附件列表:1.培训课程大纲2.培训师资资料3.培训效果评估报告模板4.保密协议5.培训费用支付凭证6.培训服务满意度调查表二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定的培训内容、时间、地点提供服务,或培训质量不符合甲方要求。2.乙方未按照约定派遣具有相关资质和丰富经验的培训师。3.乙方泄露甲方提供的保密信息,包括但不限于技术秘密、商业秘密等。4.甲方未按照约定支付培训费用。5.甲方未按照约定对乙方提供的培训服务进行评估,或未提出改进意见。6.双方未按照约定解决争议,包括但不限于友好协商、诉讼等。三、法律名词及解释:1.烹饪技巧与食品安全:指在餐饮服务过程中,运用专业的烹饪技巧,确保食品的安全、卫生、美味。2.培训费用:指乙方为甲方提供烹饪技巧与食品安全培训服务所收取的费用。3.违约行为:指合同当事人违反合同约定的行为。4.保密信息:指合同履行过程中涉及的技术秘密、商业秘密等应当予以保密的信息。5.争议解决:指合同当事人之间因履行合同产生的纠纷,通过友好协商、诉讼等方式进行解决。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方提供的培训服务不符合甲方要求。解决办法:甲方有权要求乙方更换培训师,或要求乙方按照约定提供培训服务。2.问题:乙方泄露甲方提供的保密信息。解决办法:甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求赔偿损失。3.问题:甲方未按照约定支付培训费用。解决办法:乙方有权要求甲方支付培训费用,并有权要求支付滞纳金。4.问题:双方在履行合同过程中产生争议。解决办法:双方应通过友好协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。五、所有应用场景:1.餐饮企业提升员工烹饪技巧与食品安全意识。2.酒店、食堂
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