人力资源服务基本合同范本

人力资源服务基本合同范本合同目录第一章总则1.1合同主体1.2合同目的1.3合同效力1.4合同解释第二章服务内容2.1人力资源服务范围2.2服务项目2.3服务标准2.4服务时间第三章服务费用3.1费用构成3.2费用支付方式3.3费用调整3.4费用退还第四章双方权利与义务4.1甲方权利与义务4.2乙方权利与义务4.3第三方权利与义务第五章保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3泄密责任第六章违约责任6.1违约行为6.2违约责任6.3违约赔偿第七章争议解决7.1争议方式7.2调解程序7.3诉讼管辖第八章合同的变更与解除8.1变更条件8.2解除条件8.3变更与解除的程序第九章终止与解除9.1合同终止条件9.2合同解除条件9.3终止与解除的程序第十章继承与转让10.1继承条件10.2转让条件10.3继承与转让的程序第十一章附则11.1合同的有效期11.2合同的签订地点11.3合同的签订日期第十二章附件12.1附件列表12.2附件内容第十三章其他条款13.1双方约定的其他事项13.2补充协议第十四章签署页14.1甲方签署页14.2乙方签署页14.3第三方签署页合同编号：_________第一章总则1.1合同主体1.2合同目的1.3合同效力1.4合同解释第二章服务内容2.1人力资源服务范围2.2服务项目2.3服务标准2.4服务时间第三章服务费用3.1费用构成3.2费用支付方式3.3费用调整3.4费用退还第四章双方权利与义务4.1甲方权利与义务4.2乙方权利与义务4.3第三方权利与义务第五章保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3泄密责任第六章违约责任6.1违约行为6.2违约责任6.3违约赔偿第七章争议解决7.1争议方式7.2调解程序7.3诉讼管辖第八章合同的变更与解除8.1变更条件8.2解除条件8.3变更与解除的程序第九章终止与解除9.1合同终止条件9.2合同解除条件9.3终止与解除的程序第十章继承与转让10.1继承条件10.2转让条件10.3继承与转让的程序第十一章附则11.1合同的有效期11.2合同的签订地点11.3合同的签订日期第十二章附件12.1附件列表12.2附件内容第十三章其他条款13.1双方约定的其他事项13.2补充协议第八章合同的变更与解除8.1变更条件8.2解除条件8.3变更与解除的程序第九章终止与解除9.1合同终止条件9.2合同解除条件9.3终止与解除的程序第十章继承与转让10.1继承条件10.2转让条件10.3继承与转让的程序第十一章附则11.1合同的有效期11.2合同的签订地点11.3合同的签订日期第十二章附件12.1附件列表12.2附件内容第十三章其他条款13.1双方约定的其他事项13.2补充协议第十四章签署页14.1甲方签署页14.2乙方签署页14.3第三方签署页多方为主导时的，附件条款及说明1.甲方为主导时的附加条款及说明1.1甲方指定人才选拔标准甲方有权根据自身的业务需求和岗位特点，制定相应的人才选拔标准。乙方应按照甲方的要求，为其提供符合标准的人力资源服务。1.2甲方对乙方服务人员的管理权甲方对乙方提供的服务人员具有管理权，包括但不限于工作分配、考核、培训等。乙方应确保服务人员遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。1.3甲方对服务内容的调整权甲方有权根据业务发展和市场需求，对乙方提供的服务内容进行调整。乙方应积极响应甲方的调整要求，确保服务内容的质量和满意度。1.4甲方对服务费用的优惠政策甲方有权根据双方协商的结果，给予乙方服务费用的优惠政策。具体的优惠政策由双方在补充协议中进行约定。2.乙方为主导时的附加条款及说明2.1乙方的人才选拔和培训乙方应根据甲方的需求，负责选拔和培训符合甲方要求的服务人员。乙方应确保服务人员具备相应的专业技能和服务意识。2.2乙方的服务质量和满意度保障乙方应确保提供的服务质量和满意度达到甲方的要求。乙方应定期对服务人员进行考核和评估，及时调整服务策略，提高服务质量。2.3乙方的保密义务和违约责任乙方应对在服务过程中获得的甲方商业秘密和个人信息保密，不得泄露给第三方。如乙方违反保密义务，应承担相应的违约责任。2.4乙方的服务费用支付和退还乙方应按照合同约定的费用支付方式和时间，向甲方支付服务费用。如乙方提前终止服务，甲方有权根据实际情况收取一定的费用。3.第三方中介为主导时的附加条款及说明3.1第三方中介的职责和义务第三方中介应负责为甲方和乙方提供人力资源服务的媒介和协助，包括但不限于人才选拔、面试安排、合同签订等。第三方中介应确保服务的质量和效率。3.2第三方中介的服务费用和支付方式第三方中介应按照双方约定的服务费用标准和支付方式，向甲方和乙方收取服务费用。如第三方中介违反约定，应承担相应的违约责任。3.3第三方中介的保密义务和违约责任第三方中介应对在服务过程中获得的甲方和乙方商业秘密和个人信息保密，不得泄露给无关方。如第三方中介违反保密义务，应承担相应的违约责任。3.4第三方中介的服务质量和满意度保障第三方中介应确保提供的服务质量和满意度达到甲方和乙方的要求。第三方中介应定期对服务人员进行考核和评估，及时调整服务策略，提高服务质量。附件及其他补充说明一、附件列表：1.甲方公司简介2.乙方人力资源服务公司简介3.第三方中介公司简介4.人才选拔标准和要求5.服务项目详细说明6.费用支付和退还流程7.保密协议8.培训资料和课程安排9.服务质量评估标准10.补充协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定时间支付服务费用2.乙方未按照约定提供服务质量3.乙方未保密甲方商业秘密和个人信息4.第三方中介未按照约定提供服务5.第三方中介未保密甲方和乙方商业秘密和个人信息6.任何一方未履行合同约定的其他义务三、法律名词及解释：1.人力资源服务：指乙方为甲方提供的人才招聘、选拔、培训、管理等服务。2.保密义务：指乙方和第三方中介对在服务过程中获得的甲方和乙方商业秘密和个人信息的责任。3.违约行为：指合同履行过程中，任何一方未履行合同约定的义务的行为。4.违约责任：指违约方因违约行为而应承担的赔偿责任。5.服务质量：指乙方提供的服务满足甲方需求的程度和满意度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定时间支付服务费用解决办法：甲方应及时履行支付义务，如需延期支付，应与乙方协商一致。2.问题：乙方未按照约定提供服务质量解决办法：乙方应立即整改，提高服务质量，如仍无法满足要求，甲方有权终止合同。3.问题：乙方未保密甲方商业秘密和个人信息解决办法：乙方应承担违约责任，赔偿甲方损失，并立即采取措施防止信息进一步泄露。4.问题：第三方中介未按照约定提供服务解决办法：第三方中介应立即整改，如无法解决问题，甲方和乙方有权终止合同。5.问题：合同履行过程中出现争议解决办法：双方应协商解决，如协商不成，可向合同约定的诉讼管辖法院提起