品牌策划岗位劳动合同（2篇）

品牌策划岗位劳动合同合同编号：________甲方（出租方）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：_________________乙方（承租方）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：_________________鉴于甲方愿意雇佣乙方担任品牌策划岗位，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经充分协商，达成以下协议：一、岗位信息1.1乙方担任的岗位为品牌策划岗位，工作地点为____________________。二、劳动合同期限2.1本合同的有效期为_______个月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。三、工资待遇3.1乙方的月工资为人民币_______元（大写：__________________________元整）。3.2甲方应按月支付乙方工资，每月工资支付日期为次月的第一个工作日。四、工作内容和职责4.1乙方作为品牌策划岗位，应负责以下工作：________________（具体工作内容）。五、合同的解除和终止5.1在本合同有效期内，任何一方未履行本合同约定的义务，对方均有权解除合同。5.2合同终止后，乙方应将工作成果交还给甲方，并支付因此而产生的相关费用。六、争议解决6.1对于因执行本合同发生的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（签字/盖章）：乙方（签字/盖章）：签订日期：_______年_______月_______日品牌策划岗位劳动合同（二）甲方（用人单位）：___________乙方（劳动者）：___________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方雇佣乙方从事品牌策划岗位事宜，经充分协商，达成以下劳动合同条款：一、劳动合同主体1.甲方为_______公司（具体名称），乙方为具备完全民事行为能力的自然人。二、工作岗位1.乙方同意在甲方担任品牌策划岗位。三、劳动合同期限1.本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。四、工作内容1.乙方的工作内容为：___________（具体工作内容）。五、劳动报酬1.甲方应支付给乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。2.支付方式：___________（如现金支付、转账支付等）。六、工作时间和休息休假1.乙方应遵守甲方的工作时间和休息休假制度。七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。2.甲方应采取措施保障乙方免受职业危害。八、合同的变更、解除和终止1.本合同的变更、解除和终止，应遵守《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。九、违约责任1.双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。十、争议解决1.本劳动合同的争议应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。十一、其他1.本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。2.本劳动