劳动合同终止协议

劳动合同终止协议合同编号：__________甲方（用人单位）：____________________地址：_____________________________联系方式：_________________________乙方（劳动者）：____________________住址：_____________________________联系方式：_________________________第一章定义与术语1.1甲方：指甲方（用人单位）。1.2乙方：指乙方（劳动者）。1.3本协议：指甲乙双方为终止劳动合同关系而达成的协议。1.4劳动合同：指甲乙双方签订的《________________劳动合同》。第二章协议背景2.1甲乙双方于____年__月__日签订劳动合同，劳动合同编号为_____________。2.2由于_____________原因，甲乙双方经协商一致，同意终止劳动合同。第三章终止条件3.1甲乙双方同意，本协议自以下条件满足之日起生效：3.1.1甲方支付乙方全部工资、加班费、奖金等应付款项；3.1.2乙方按照本协议约定办理完毕工作交接手续。第四章权利与义务4.1甲方义务：4.1.1甲方应按照本协议约定支付乙方终止劳动合同的经济补偿；4.1.2甲方应在乙方办理完毕工作交接手续后，为乙方办理社会保险、公积金等相关手续的转移；4.1.3甲方应按照乙方的要求，为乙方提供相关证明材料。4.2乙方义务：4.2.1乙方应在本协议生效后，按照甲方要求办理工作交接手续；4.2.2乙方应在办理完毕工作交接手续后，向甲方提供书面确认；4.2.3乙方应遵守甲方保密协议，不得泄露甲方商业秘密。第五章经济补偿5.1甲乙双方同意，终止劳动合同的经济补偿按照以下标准计算：5.1.1经济补偿=乙方在甲方工作年限×乙方解除劳动合同前12个月的平均工资；5.1.2经济补偿的计算基数不得低于乙方解除劳动合同前12个月的平均工资。5.2甲方应在本协议生效后__个工作日内，将经济补偿支付给乙方。5.3除经济补偿外，甲方不再向乙方支付任何其他费用。第六章工作交接6.1乙方应在本协议生效后__个工作日内，按照甲方的要求完成工作交接。6.2工作交接内容包括但不限于：6.2.1乙方负责的工作档案、资料、文件等的整理和交付；6.2.2乙方使用的办公设备、工具、钥匙等的归还；6.2.3乙方掌握的甲方商业秘密、客户资料等的交接；6.2.4甲方认为需要交接的其他事项。6.3乙方应保证工作交接的真实性、完整性和准确性，不得故意隐瞒或遗漏任何重要信息。6.4甲方应在乙方完成工作交接后，与乙方共同签署《工作交接确认书》。第七章社会保险与公积金7.1甲方应按照国家相关法律法规的规定，为乙方办理社会保险的转移手续。7.2甲方应在乙方办理完毕工作交接手续后__个工作日内，向乙方提供社会保险转移的相关证明材料。7.3甲方应协助乙方办理公积金转移手续，保证乙方的合法权益不受损害。7.4乙方应按照甲方的要求，提供办理社会保险、公积金转移所需的相关材料。第八章保密协议8.1乙方同意，在终止劳动合同后，继续遵守双方签订的《保密协议》。8.2《保密协议》的有效期自终止劳动合同之日起，延续至____年__月__日。8.3乙方应保证不泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户资料等信息，不论是在职期间还是离职后。8.4若乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权依法追究乙方的法律责任。第九章权益保障9.1甲乙双方同意，本协议的签订不损害乙方的合法权益，包括但不限于社会保险、公积金、经济补偿等。9.2甲方应保证在终止劳动合同后，不向第三方泄露乙方的个人隐私信息。9.3乙方有权要求甲方提供终止劳动合同的相关证明材料，以保障乙方的求职权益。9.4甲方应遵守国家相关法律法规，保障乙方的合法权益，不得无故拖延支付经济补偿。第十章争议解决10.1对于本协议的解释或执行过程中发生的任何争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。10.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。10.3甲方和乙方同意，本协议的签订、履行、终止及解释均适用中华人民共和国法律。10.4本协议的争议解决过程中，甲乙双方应遵守诚实信用原则，妥善处理争议，不得采取任何影响对方正常经营或生活的行为。第十一章违约责任11.1若甲方未能按照本协议约定的期限和金额支付经济补偿，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金按未支付金额的__%计算。11.2若乙方未能按照本协议约定完成工作交接，甲方有权从乙方应得的经济补偿中扣除相应的违约金。11.3若乙方违反保密协议，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金按乙方违反保密义务所造成损失的__%计算。第十二章终止后服务12.1本协议生效后，乙方不得在甲方竞争对手处工作，期限为__个月。12.2甲方有权在终止劳动合同后，向乙方提供必要的职业指导和服务，以帮助乙方尽快找到新的工作。12.3乙方应在终止劳动合同后，遵守甲方合理的竞业限制要求，并同意甲方对此进行监督。第十三章其他条款13.1本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商，并以书面形式补充。13.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。13.3本协议的修改和补充，必须采用书面形式，并由甲乙双方共同签署。第十四章法律适用与管辖14.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。14.2本协议的争议管辖地为甲方所在地人民法院。第十五章附件15.1本协议附件包括但不限于《工作交接确认书》、《保密协议》等。15.2附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同