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文档简介
社会工作服务站年终工作总结星光不问赶路人,时光不负有心人。2021年,在区委、区政府正
确领导下,阳光区民政局以党建为引领,构建阳光区社会工作服务体
系,高质量推进阳光区社工站建设、高水平开展社会工作、深层次参
与基层民生服务,为美丽阳光建设贡献了“社会工作”力量,为助力
阳光区社会工作服务体系建设添加了靓丽的色彩。建站背景2021年,根据上级文件精神,按照省、市统一部署,阳光区民政
局抓好社工站建设,落实为民办实事承诺。制定实施《阳光区社会工
作服务站建设实施方案(试行)》按照“一年覆盖、两年规范、三年
提升”的工作思路,整合现有载体和服务资源,发挥社会工作优势,
通过完善设施设备、健全服务机制、优化服务功能、委托专业机构运
行等方式,建成区级社工总站1处,街道社工站14处,实现全覆盖。建站目标以增强基层民政服务能力为目的,以专业社会工作服务为支撑,
通过建立阳光区社会工作服务站,探索解决基层民政服务能力不足的
可行路径,构建层级清晰、功能完备的基层社会工作服务体系,聚焦
解决困难群众和特殊群体最关心、最直接、最现实的利益问题,想群
众所想、急群众所急,把被动服务转为主动服务,将民政惠民政策主
动送入千家万户,将党和政府的温暖送到困难群众的心里头,打通为
民服务"最后一米"O站点概况(-)基本情况阳光区建成区社工总站1处,街道社工站14处,并配备办公场
所、办公设备和相应的活动场地,悬挂相关标识牌。社工站档案室、
个案室、活动室一般与街道公共活动场地共享共用。全区配备专业社
工47名,均为大专及以上学历,平均年龄32周岁以下,具备社会工
作专业资质人员28人(持证20人),占比60%。(-)制度建设区社工总站发挥枢纽作用,协助区民政局管理、指导、服务各街
道社工站,编制社工站服务计划、服务手册、政策汇编及各项规章制
度,夯实阳光社会工作服务体系建设地基。不断推动完善各社工站基
础建设,规范各社工站运营管理。根据“一周一调度、一月一总结、
一季一考评”工作要求,制定严格的社工考核制度、督导管理制度、
例会制度,新闻宣传制度、信息材料上报制度,汇总整理各站信息,
及时督导掌握各站工作开展情况。(三)服务开展“党建引领+专业服务”。确保党的方针、政策通过服务贯穿于
项目的始终。探索“条、块、面”运作模式,将社工站打造成为民服
务的“集成阵地”。从“条”上发力,紧扣民政主责主业,围绕社会
救助、为老服务、儿童福利、社会事务等利民、便民服务,满足居民
多元化社会服务需求,提升工作效能和服务效率;在“块”上协同,
驻站社工开展项目调研,走访属地困难群众,了解需求,链接资源,
协助困难群体解决生活实际问题;从“面”上统筹,积极发挥社工站“枢纽”功能,联动社区、社会组织、社会工作者、社区志愿者、社
会慈善资源,探索“五社联动''服务机制,聚焦社会工作服务六大领
域,为社区居民提供多元化、专业化社会工作服务,进一步织密织牢
民生保障网。截止目前,各社工站累计开展实地调研、入户走访4201人次、
社区活动182场次、各类活动参与总人数8408人次,开展个案服务
31场次,总服务时长5000余小时;培育社区社会组织3家,联动志
愿者695人次,动员现有83家社区社会组织,参与社区活动和志愿
服务活动,链接慈善等社会资源,募集款物折合1万元。(四)督导培训制定《阳光区社工站年度督导计划》,创建督导服务体系,构建
社工站督导工作机制,推动社会工作服务体系高质量发展,使社工站
运行规范化、常态化、品牌化。采取“线上+线下”相结合的方式,
对街道社工站社工进行个性化、持续性督导。9月、11月总站对全区
14个街道社工站进行两轮实地督导检查。制定“三张责任清单”抓
落实,确保站点建设、项目开展、成效评价、社工宣传等责任落实。
“理论+实务”两手抓,支持社工总站组建读书分享会,通过线上线
下相结合的形式带动辖区驻站社工参加20余次培训学习,营造社工
站浓厚学习氛围,学训结合,不断提升社工专业能力。(五)社工宣传结合实际,突出对社会工作理念、社会工作服务效果进行宣传,巩固社会大众对社会工作的认知。央视新闻网、济南日报、济南电视
台综合频道、中国新闻网、中国山东网,齐鲁宣点、新黄河、百度百
家、腾讯新闻、今日头条、阳光区融媒体中心等10余家新闻媒体对
我区社会工作开展情况专门报道,通过一系列社工宣传活动,弘扬了
社会工作专业理念,扩大了社会工作知晓度、参与面及社会影响,营
造了社会工作良好氛围。展望未来回首中成长,展望中远航。阳光社工站未来将继续坚守“民政为
民、民政爱民”的初心使命,专注六大服务领域,结合“五社联动”
工作机制,积极创新探索“一站一品牌"社会工作服务发展模式。针
对当前阳光区社工站建设实际,制定"1+1+2+N”项目清单,即“1”
强化党建引领,把牢政治方向;“1”个基础项目;“2”个延伸项目;
“N”个社工服务
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