2024年健康促进例会制度例文(三篇)_第1页
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第1页共1页2024年健康促进例会制度例文健康教育与健康促进工作例会制度一、为确保健康教育与健康促进工作的有效推进,每年将定期召开两次健康促进工作例会。会议由主管院长亲自主持,健康教育领导小组全体成员以及各科室的健康教育管理员均须参加。二、会议的核心议题包括:对前期开展的健康教育与健康促进工作进行全面的总结,客观通报存在的问题与不足,并提出针对性的整改意见。同时,将发布整改通知,明确后续工作的具体安排与落实要求。三、会议鼓励与会人员积极分享工作经验,交流有效的工作方式与方法,以期在相互学习中实现共同进步。四、为树立榜样,会议将评选并表彰在健康教育工作中表现突出的科室及个人,通过典型的示范作用,带动全院健康教育工作的全面发展。五、为确保会议成果的有效保存与利用,会议记录将严格保留,相关资料将进行妥善保存与归档。另,针对卫生院层面,每季度将召开一次健康教育与健康促进工作例会。会议由卫生院院长主持,健康教育领导小组全体成员、院内职工及各行政村村医均需参加。会议内容与上述年度例会相似,旨在总结上季度的工作成果,发现问题并提出改进措施,同时交流经验,树立典型,以推动全乡健康教育工作的持续发展。会议记录及资料同样需进行妥善保存与归档。强湾乡卫生院2024年健康促进例会制度例文(二)健康扶贫工作例会制度为了持续有效地推进我镇的健康扶贫与健康脱贫工作,定期汇总工作进展,解决日常运作中遇到的问题,并促进脱贫攻坚工作实现质量与效率的双重提升,特制定本健康扶贫工作例会制度。一、例会定期召开。常路中心卫生院健康扶贫工作领导小组,定于每周二下午的____时,召集全院各科室的健康扶贫专职人员召开扶贫工作例会。如遇特殊情况需调整例会时间,将提前通知所有参与扶贫工作的相关人员。二、例会内容明确。例会旨在传达并贯彻上级部门的会议精神,学习相关文件;听取各科室的工作汇报,总结前期工作成果,并布置接下来的工作任务;针对存在的问题,制定解决方案并采取措施落实;同时,利用例会进行扶贫政策法规及具体业务知识的培训,每次例会设定一个专题,对参会人员进行深入讲解。三、加强例会调度。对于当月工作进展明显滞后或存在重大问题的科室,将调度其负责人参加例会并做表态发言。例会结束后,各科扶贫专职人员需迅速落实会议精神,积极推进相关工作。乡扶贫工作领导小组将组建督查组,对各科室的扶贫工作进行督查和业务指导,以确保近期各项健康扶贫工作的顺利完成。2024年健康促进例会制度例文(三)健康扶贫工作例会制度为持续推动我镇健康扶贫、健康脱贫工作的深入开展,实现工作常态化管理,加强工作总结与问题梳理,促进脱贫攻坚工作的质量提升与效率优化,特此制定健康扶贫工作例会制度。一、例会召开制度常路中心卫生院健康扶贫工作领导小组将定期于每周二下午____时,召集全院各科室健康扶贫专干召开扶贫工作例会。如遇特殊情况需调整例会时间,将提前通知所有参与扶贫工作的相关人员,以确保会议的顺利进行。二、例会内容规范例会内容将严格遵循以下规范:传达并贯彻上级部门的会议精神,组织学习相关文件;听取各科室健康扶贫工作汇报,总结前期工作成果与不足,明确并布置近期各项任务;针对工作中出现的具体问题,制定切实可行的解决方案,并落实相应措施;同时,利用例会机会进行扶贫政策法规及具体业务知识的培训,每次例会确定一个专题,以会代训,提升参会人员的专业素养。三、例会调度与监督对于当月工作进展严重滞后或存在显著问题的科室,将调度其负责人参加例会并做表态发言。例会结束后,各科室健康扶贫专干需

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