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文档简介

第2页共2页2024年仓库管理员工作岗位职责范文一、保管员需在材料主管的领导下,密切协作并相互监督,全面负责所属仓储设备及物资的管理与保管工作。未经正式批准与许可,任何个人均不得擅自损坏或占用仓储设施及物资。二、保管员应严格遵循管理要求,贯彻执行项目部制定的仓储管理制度、规程及标准,确保仓储管理与物资保管工作的顺利进行。在此过程中,需以项目部的利益为重,爱护工地财产,严禁贪污受贿、监守自盗、接受他人财物及索拿卡要等行为。三、保管人员应精心组织购进物料的接收、入库、保管及领用工作,并建立详尽的明细账目,确保账物相符,无账外物资。账目应准确无误,清晰明了,实现日清月结,并妥善保存。在执行仓储管理制度时,应坚持原则,严格把控入库与出库环节,有权拒绝不符合采购计划、审批手续的物料入库,以及不符合领料程序的物料、用品、工具的领用。同时,需防止收发货物差错的出现,确保入库及时登账,手续检验合格后方可入库;出库时手续不全则不予发货,特殊情况需经相关领导签批。四、保管员应积极协助材料主管开展仓库的各项具体管理工作,认真执行物料部及公司关于仓储管理的规章制度,致力于完成各类物料仓库的管理与保管工作任务。五、保管员有权对采购物料的质量进行检查,并有权拒绝不合格或质量低劣的物料入库。六、保管员应持续学习物资保管专业知识与管理知识,切实做好各类物资的保管工作,杜绝因保管不善导致的物资丢失、报废或损失等情况的发生。一旦发现问题,应及时向上级汇报。七、保管员应严格执行仓储管理规定与制度,定期开展清仓、盘存工作,并编制物料库存报表。同时,根据储备定额编制月物资申购计划,并提交给物料部经理进行统计上报。八、保管员应保持库区的整洁与有序,按照规范对库内物料进行分类与合理安排。物料应按种类、规格进行分区堆码,严禁混堆乱放,以确保库区的整洁与规范。九、在物料领用时,应坚持先进先出的原则,严禁为方便而随意发放物料。十、保管员应负责仓储设施、机具及工具的维护保养工作,定期进行检查与维修。同时,需加强仓库的安全保卫与防火工作,确保仓库的安全与稳定。十一、保管员需完成材料主管及项目部交办的其他各项工作任务。2024年仓库管理员工作岗位职责范文(二)1、承担每月的采购计划编制工作,详细列出各类物资的名称、预计采购量。同时注明月度库存量、月度消耗量及申请采购量;2、确保负责的仓库保持清洁、有序,每日需进行例行检查,确认水电气无泄漏情况;3、物品入库时,需对照采购清单核实数量及规格,检查物品的有效性、数量及质量,符合标准的方可入库。入库过程中应轻拿轻放,有序分类存放,防止任何安全隐患;4、强化仓库内物品的管理,遵守防火规定,保持库内卫生,确保库存物品的完整性,保持良好的库容库貌;5、物品到货后立即入账,确保登记准确无误,及时将出、入库单据转交财务部门,以防止单据丢失;6、发货时严格遵守规章制度,未经完整领料手续的不发货。如有特殊情况,需获得相关领导的批准后方可出库;7、发货后,应立即按照发货单办理出库手续,登记并核销库存;8、与使用部门保持紧密沟通,发现积压情况应及时提醒,避免资源浪费;9、与财务部门协作,确保每月的盘点工作顺利进行,保证账物相符,账账相符;10、下班前需全面检查仓库,消除潜在风险,关闭电源,确保库门锁好,妥善保管库房钥匙;11、对于价值在二千元以上的固定资产采购,需按照固定资产管理规定办理相关手续,并填写固定资产卡片。对已变动的固定资产,及时更新登记信息;12、建立各类物品使用记录,定期提供统计报告;13、负责物品保修卡的管理工作,以便在保修期内查询使用;14、负责公司药品的采购、发放与保管,定期向人事部门提交药品领用情况的统计报告;15、根据人事部门的新员工入

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