劳动合同权益让渡与新约

劳动合同权益让渡与新约合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】联系人：【姓名】联系电话：【电话号码】乙方（劳动者）：【全称】身份证号码：【身份证号码】住址：【详细住址】联系电话：【电话号码】第一条权益让渡1.1甲方将其拥有的【具体权益内容】权益让渡给乙方。1.2甲方应保证其让渡给乙方的权益合法、有效，不侵犯任何第三方的合法权益。1.3乙方接受甲方的权益让渡，并承诺按照本合同约定行使该权益。第二条权益行使2.1乙方行使甲方让渡的权益，应遵守国家法律法规、甲方规章制度以及相关合同约定。2.2乙方行使甲方让渡的权益，不得损害甲方的合法权益，不得违反甲方的利益。2.3乙方行使甲方让渡的权益，应按照甲方的要求，履行相应的义务。第三条合同期限3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【起始日期】至【终止日期】。3.2如双方同意续约，应在本合同到期前【提前通知期限】书面通知对方，并签订新的合同。第四条保密义务4.1乙方应保守甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息，不得向任何第三方泄露。4.2乙方违反保密义务的，应承担相应的违约责任。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2本合同约定的违约金为【违约金金额】。第六条争议解决6.1对于因本合同引起的或与本合同有关的一切争议，双方应友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。7.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.甲方（用人单位）的详细信息证明材料2.乙方（劳动者）的身份证复印件及详细住址证明材料3.有关权益让渡的具体文件或证明4.合同续约通知5.保密协议6.违约金支付证明7.补充协议二、违约行为及认定：1.甲方未按约定让渡权益2.甲方让渡的权益无效或侵犯第三方合法权益3.乙方未按约定行使权益，损害甲方合法权益4.乙方泄露甲方商业秘密等非公开信息5.双方未能如期续约6.任何一方未履行合同约定的其他义务三、法律名词及解释：1.权益让渡：指甲方将其拥有的某项权益转移给乙方行使的行为。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。4.合同履行地：指合同双方约定的履行合同义务的地点。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.权益让渡的具体内容不明确：重新协商明确权益让渡的具体内容。2.乙方行使权益损害甲方利益：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方停止损害行为。3.乙方泄露甲方商业秘密：甲方可以要求乙方承担违约责任，要求赔偿损失。4.甲方未按约定让渡权益：乙方可以要求甲方履行合同义务，按约定让渡权益。5.双方对合同条款有争议：双方应友好协商解决，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者之间就特定权益的让渡。2.涉及商业秘密、技术秘密等非公开信息的保护。3.双方对