工程架子工劳务分包合同格式

工程架子工劳务分包合同格式合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系方式：__________乙方：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为工程项目需要聘请架子工劳务，乙方具备提供此类劳务的能力，双方经协商，达成如下协议：一、劳务内容：1.1乙方根据甲方的要求，提供具备专业素质和技能的架子工劳务。1.2乙方应按照甲方的施工进度和质量要求，完成相应的架设、拆卸等工作。1.3乙方应对劳务人员的安全负责，确保在施工过程中的人身安全。二、劳务人数及待遇：2.1乙方应按照甲方的要求，提供适量的架子工劳务人员。2.2乙方向甲方提交的劳务人员名单中，应包含每人一底的身份证复印件、学历证书复印件、职称证书复印件、岗位操作证书复印件等个人资料。2.3乙方向甲方提交的劳务人员名单中，应包含人员简历、工作经历、技术特长、健康状况等详细信息。2.4乙方应确保提供的劳务人员具备相应的技能和素质，满足甲方的要求。2.5乙方向甲方提交的劳务人员经甲方确认后，不得随意更换。2.6乙方向甲方提交的劳务人员的工资、福利等由乙方负责，甲方不承担此费用。三、劳务时间：3.1乙方应按照甲方的要求，提供相应的劳务时间。3.2乙方应提前三天向甲方提出书面申请，如需延长劳务时间，应征得甲方同意。3.3乙方未按约定时间提供劳务的，甲方有权按约定向乙方追讨违约金。四、质量及安全：4.1乙方应保证提供的劳务人员的施工质量，符合甲方的要求。4.2乙方应严格按照国家及行业的相关安全规范操作，确保施工过程中的安全。4.3乙方应承担因提供的劳务人员操作不当等原因引起的一切安全事故的责任。4.4乙方应在发生安全事故时，立即通知甲方，并按照甲方的要求采取相应措施。五、合同的变更和解除：5.1甲乙双方同意，合同的变更或解除应书面签署，经双方确认后生效。5.2在合同有效期内，甲乙双方不得单方面解除合同。如一方要求解除合同，应提前三十天书面通知对方，并按照双方约定承担相应的违约责任。六、争议解决：6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他：7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至合同约定的劳务工作完成之日止。7.3本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________甲方代表（签名）：__________乙方代表（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方提交的劳务人员名单及个人资料。2.乙方提交的劳务人员技能证书复印件。3.乙方提交的劳务人员工作经历证明。4.甲方提供的工程项目施工图纸及技术要求。5.甲方提供的施工进度计划。6.甲方提供的质量检验标准。7.国家及行业相关安全规范。二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间提供劳务的，视为违约。2.乙方提供的劳务人员不符合甲方要求的，视为违约。3.乙方未按约定完成施工任务的，视为违约。4.乙方未保证施工质量的，视为违约。5.乙方未确保施工安全的，视为违约。6.乙方未按照合同约定支付劳务人员工资、福利的，视为违约。7.甲方未按约定支付乙方劳务费用的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳务分包合同：一方（甲方）委托另一方（乙方）提供特定劳务，并由甲方支付劳务费用的合同。2.架子工：具备专业技能，从事建筑施工中脚手架的搭设、拆除等作业的人员。3.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当支付给对方一定数额的金钱。4.劳务人员：指乙方根据甲方要求，提供给甲方的具有特定技能的工人。5.合同解除：合同当事人依法终止合同关系的行为。6.争议解决：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式，解决合同争议的过程。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方提供的劳务人员不符合甲方要求。解决办法：乙方应重新提供符合要求的劳务人员，直至甲方满意。2.问题：乙方未按约定时间提供劳务。解决办法：甲方有权按约定向乙方追讨违约金，并要求乙方按时提供劳务。3.问题：乙方未按约定完成施工任务。解决办法：甲方有权要求乙方立即整改，并按约定支付违约金。4.问题：乙方未保证施工质量。解决办法：甲方有权要求乙方重新施工，直至达到约定的质量标准。5.问题：乙方未确保施工安全。解决办法：甲方有权要求乙方立即采取措施确保安全，并按约定支付违约金。五、所有应用场景：1.甲