2024年人力资源猎头服务完整协议模板

2024年人力资源猎头服务完整协议模板合同目录第一章：合同总则1.1合同目的1.2合同适用范围1.3合同解释第二章：合同双方2.1甲方信息2.2乙方信息2.3双方声明与保证第三章：服务内容3.1猎头服务定义3.2服务范围3.3服务流程第四章：服务期限4.1服务开始日期4.2服务结束日期4.3服务期限的延长第五章：费用与支付5.1服务费用5.2支付方式5.3支付时间第六章：甲方权利与义务6.1甲方权利6.2甲方义务6.3甲方违约责任第七章：乙方权利与义务7.1乙方权利7.2乙方义务7.3乙方违约责任第八章：候选人的招聘与评估8.1候选人筛选标准8.2候选人评估流程8.3候选人信息保密第九章：服务成果与保证9.1服务成果标准9.2服务保证期限9.3服务成果的验收第十章：保密条款10.1保密信息范围10.2保密义务10.3保密期限第十一章：知识产权11.1知识产权归属11.2知识产权使用11.3知识产权侵权处理第十二章：合同变更与终止12.1合同变更12.2合同解除12.3合同终止第十三章：违约责任与赔偿13.1违约责任13.2赔偿范围13.3赔偿程序第十四章：合同生效与附件14.1合同生效条件14.2合同签订信息14.3附件清单（注：14.2条款中应包含合同签订方、签订时间、签订地点等相关信息。）第一章：合同总则1.1合同目的本合同旨在规范甲乙双方在人力资源猎头服务中的权利、义务和责任，确保服务的顺利进行。1.2合同适用范围本合同适用于乙方为甲方提供的人力资源猎头服务，包括但不限于人才搜寻、筛选、评估、推荐等。1.3合同解释本合同的解释应基于合同文本的字面意义，并结合合同的目的、背景及相关法律法规进行。第二章：合同双方2.1甲方信息甲方名称：；地址：；法定代表人：；联系方式：。2.2乙方信息乙方名称：；地址：；法定代表人：；联系方式：。2.3双方声明与保证2.3.1甲方声明与保证甲方声明其具有签订和履行本合同的合法资格和能力。2.3.2乙方声明与保证乙方声明其具有签订和履行本合同的合法资格和能力，且具备提供人力资源猎头服务所需的资质和经验。第三章：服务内容3.1猎头服务定义乙方提供的猎头服务包括但不限于为甲方搜寻、筛选、评估并推荐合适的候选人。3.2服务范围服务范围包括甲方指定的职位空缺，具体职位和要求由甲方提供详细说明。3.3服务流程服务流程包括需求分析、市场调研、候选人搜索、初步筛选、深入评估、推荐候选人、面试协调及后续跟踪。第四章：服务期限4.1服务开始日期服务自合同签订之日起开始，具体日期为______年______月______日。4.2服务结束日期服务期限至______年______月______日，除非双方另有书面约定。4.3服务期限的延长如有必要，双方可协商一致延长服务期限，并以书面形式确认。第五章：费用与支付5.1服务费用服务费用根据乙方提供的服务内容和工作量确定，具体金额为______。5.2支付方式甲方应通过银行转账/支票/现金等方式支付服务费用。5.3支付时间甲方应在合同签订后______天内支付总费用的______%作为预付款，余款在服务完成后______天内支付。第六章：甲方权利与义务6.1甲方权利甲方有权要求乙方按照合同约定提供服务，并有权对服务进度和质量进行监督。6.2甲方义务甲方应按时支付服务费用，提供乙方所需的相关信息和支持，并确保所提供信息的真实性和准确性。6.3甲方违约责任如甲方未按时支付服务费用或违反合同其他条款，应承担相应的违约责任，并赔偿由此给乙方造成的损失。第七章：乙方权利与义务7.1乙方权利乙方有权按照合同约定收取服务费用，并在甲方违约时要求赔偿。7.2乙方义务乙方应按照合同约定提供专业的猎头服务，保证服务质量，并在约定时间内完成服务。7.3乙方违约责任如乙方未按合同约定提供服务或违反合同其他条款，应承担相应的违约责任，并赔偿由此给甲方造成的损失。第八章：候选人的招聘与评估8.1候选人筛选标准乙方应根据甲方提供的职位要求和标准，进行候选人的筛选工作。8.2候选人评估流程乙方负责对候选人进行综合评估，包括但不限于专业能力、工作经验、职业素养等方面。8.3候选人信息保密乙方应保证在招聘与评估过程中，对候选人的个人信息保密，未经候选人同意不得泄露。第九章：服务成果与保证9.1服务成果标准乙方应保证推荐的候选人符合甲方的职位要求，并在约定时间内完成推荐。9.2服务保证期限乙方对推荐的候选人提供______天的服务保证期，在此期间内，若候选人未能满足甲方要求，乙方应负责重新推荐。9.3服务成果的验收甲方应在收到候选人资料后______天内完成验收，如有异议应及时向乙方提出。第十章：保密条款10.1保密信息范围甲乙双方应保密的信息包括但不限于商业秘密、技术资料、候选人信息等。10.2保密义务甲乙双方应采取必要措施，防止保密信息的泄露、丢失或被第三方非法获取。10.3保密期限保密期限自合同生效之日起至合同终止后______年。第十一章：知识产权11.1知识产权归属在本合同执行过程中产生的知识产权，除另有约定外，归甲方所有。11.2知识产权使用乙方应保证其提供的服务不侵犯任何第三方的知识产权。11.3知识产权侵权处理如发生知识产权侵权纠纷，责任方应负责解决，并赔偿由此给对方造成的损失。第十二章：合同变更与终止12.1合同变更合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更合同内容。12.2合同解除任何一方在对方严重违约的情况下，可以书面通知对方解除合同。12.3合同终止合同在以下情况下终止：服务期限届满且双方未续约。双方协商一致终止合同。因不可抗力导致合同无法继续履行。第十三章：违约责任与赔偿13.1违约责任违约方应承担因违约给对方造成的直接损失。13.2赔偿范围赔偿范围包括但不限于实际损失、预期利益损失、诉讼费用等。13.3赔偿程序违约方应在收到对方赔偿要求后______天内，向对方支付赔偿金。第十四章：合同生效与附件14.1合同生效条件本合同自甲乙双方授权代表签字盖章之日起生效。14.2合同签订信息签订方：（甲方）与（乙方）签订时间：______年______月______日签订地点：______（具体地址）14.3附件清单本合同附件包括但不限于以下文件：猎头服务详细流程说明候选人筛选与评估标准服务成果验收标准保密协议知识产权协议其他双方认为必要的文件或资料。多方为主导时的，附件条款及说明在多方主导的人力资源猎头服务协议中，附件条款及说明是确保合同完整性和实施细节的关键部分。以下是针对多方主导的猎头服务协议的附件条款及说明。一、附件概述本附件条款及说明旨在为合同各方提供详细的操作指导和参考标准，确保合同的顺利执行和猎头服务项目的高效管理。附件内容将包括但不限于猎头服务流程、候选人评估标准、保密协议、知识产权协议、合同变更和终止协议、争议解决协议等。二、猎头服务流程2.1服务启动详细描述服务启动的条件、所需资料和启动流程。2.2候选人搜寻与筛选列出候选人搜寻的渠道、筛选的标准和流程。2.3候选人评估与推荐描述候选人评估的方法、标准和推荐流程。2.4面试安排与协调提供面试安排的流程、注意事项和协调机制。三、候选人评估标准3.1专业能力评估明确专业能力评估的指标和方法。3.2工作经验评估描述工作经验评估的侧重点和评估流程。3.3职业素养评估列出职业素养评估的内容和标准。四、保密协议4.1保密信息定义明确哪些信息属于保密信息，包括但不限于客户资料、候选人资料、商业秘密等。4.2保密义务规定各方在保密信息处理中的义务和责任。4.3保密期限设定保密信息的保密期限，通常为合同终止后的一定年限。五、知识产权协议5.1知识产权归属明确各方在服务过程中产生的知识产权的归属。5.2知识产权使用规定各方对知识产权的使用范围和条件。5.3知识产权侵权处理设定知识产权侵权的处理流程和责任承担。六、合同变更和终止6.1合同变更程序明确合同变更的条件、程序和要求。6.2合同终止条件规定合同终止的条件和程序。6.3合同终止后的权利和义务明确合同终止后各方的权利和义务。七、争议解决7.1争议解决方式规定争议解决的方式和程序，包括协商、调解、仲裁或诉讼等。7.2争议解决地点明确争议解决的地点，通常为合同签订地或甲方所在地。7.3争议解决费用规定争议解决过程中产生的费用承担方式。八、其他附件8.1相关证书和认证提供服务人员的相关证书和认证信息。8.2后续支持和服务描述服务完成后，乙方为甲方提供的后续支持和服务。8.3其他重要文件包括但不限于项目风险评估报告、项目可行性研究报告等。九、附件的法律效力9.1附件与合同的关系明确附件作为合同不可分割的一部分，具有同等的法律效力。9.2附件的修改规定附件的修改程序和要求，确保附件内容的及时更新和准确性。9.3附件的解释明确附件内容的解释权归合同各方共同所有，任何一方不得擅自解释。通过上述附件条款及说明，合同各方可以更加明确地了解猎头服务项目的具体要求和操作流程，为猎头服务项目的顺利实施和高效管理提供有力保障。附件及其他补充说明一、附件列表：本合同附件是合同不可分割的一部分，具有与合同正文同等的法律效力。附件列表包括但不限于以下内容：猎头服务详细流程说明候选人筛选与评估标准服务成果验收标准保密协议知识产权协议合同变更和终止协议争议解决协议服务人员相关证书和认证后续支持和服务说明其他重要文件，如项目风险评估报告、项目可行性研究报告等二、违约行为及认定：违约行为包括但不限于以下情形：未按合同约定履行义务未按合同约定时间交付工作成果交付的工作成果不符合合同约定的质量标准违反保密协议，泄露保密信息侵犯合同中规定的知识产权违约行为的认定应由合同各方协商确定，或根据相关法律法规和合同约定的争议解决机制进行认定。三、法律名词及解释：不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。保密信息：指合同一方提供给另一方的，或在合同履行过程中知悉的，未公开的技术信息和商业信息。知识产权：指合同一方或双方在合同履行过程中创造的，依法享有的专利权、著作权、商标权等。交付物：指合同一方根据合同约定，向另一方提供的工作成果，包括但不限于软件、文档、资料等。四、规定合同的争议解决机制，包括协商、调解、仲裁或诉讼等程序：协商：合同各方应首先通过友好协商解决争议。调解：协商不成时，可请求第三方进行调解。仲裁：调解不成时，可提交至合同约定的仲裁委员会进行仲裁。诉讼：仲裁不成时，可向合同约定的有管辖权的人民法院提起诉讼。五、明确合同的生效条件、变更与解除程序及合同终止后的相关事宜合同生效条件：合同自各方授权代表签字盖章之日起生效。合同变更程序：合同一经生效，任何变更均需各方协商一致，并以书面形式确认。合同解除程序：一方违约或出现合同约定的解除条件时，另一方可书面通知解除合同。合同终止后的