公司业务保密协议2024年_第1页
公司业务保密协议2024年_第2页
公司业务保密协议2024年_第3页
公司业务保密协议2024年_第4页
公司业务保密协议2024年_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

公司业务保密协议2024年合同编号:____________鉴于甲方在业务开展过程中拥有一定的商业秘密,为明确双方在商业秘密保护方面的权利和义务,经甲乙双方友好协商,特订立本保密协议,以共同遵守。第一条定义1.1本协议所称“商业秘密”,是指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,具有实用性并且甲方已采取保密措施的技术信息和经营信息。1.2本协议所称“技术信息”包括但不限于产品设计、技术方案、工艺流程、研发数据等。1.3本协议所称“经营信息”包括但不限于客户名单、营销策略、价格体系、财务数据等。第二条保密义务2.1乙方同意对在合作过程中从甲方处获得的商业秘密承担保密义务。2.2乙方应当采取一切必要措施,确保商业秘密不被泄露、盗用或滥用。2.3未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方披露或泄露商业秘密。第三条保密期限3.1本协议自双方签字盖章之日起生效,至_______年_______月_______日止。3.2尽管本协议约定的保密期限届满,但乙方仍应对在保密期限内获得的商业秘密承担保密义务,直至该商业秘密成为公众知悉的信息。第四条使用范围(1)履行与甲方签订的合同;(2)经甲方书面同意的其他用途。4.2乙方不得将商业秘密用于任何与甲方业务无关的事项。第五条违约责任5.1若乙方违反本协议的保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于:(1)立即停止违约行为;(2)赔偿甲方因此遭受的损失;(3)支付违约金,违约金为_______元。5.2若乙方违反本协议导致甲方遭受严重损失,甲方有权解除本协议。第六条争议解决6.1凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交甲方所在地人民法院诉讼解决。第七条其他条款7.1本协议未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议。7.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。7.3本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):____________乙方(盖章):____________甲方代表(签名):_______乙方代表(签名):_______签订日期:____________年_______月_______日注意事项:1.商业秘密的界定:确保商业秘密的定义清晰,包含所有需要保护的信息。2.保密义务:明确接收方的保密责任,并要求其采取必要措施保护商业秘密。3.保密期限:设定合理的保密期限,并在期限结束后对商业秘密继续保护。4.使用范围:具体规定接收方对商业秘密的使用范围,防止滥用。5.违约责任:明确违约的情形及相应的法律责任,包括赔偿和违约金。6.争议解决:约定争议解决的方式和地点,便于纠纷的解决。解决办法:1.在合同中详尽列举商业秘密的范围。2.要求接收方签署保密承诺,并监督其履行保密义务。3.在合同中明确保密期限,并约定保密期限届满后的持续保密责任。4.对商业秘密的使用做出具体限制,并要求接收方遵守。5.设定违约责任条款,一旦发生违约,可以依据合同追究责任。6.选择合适的争议解决方式,如协商、调解、诉讼等。法律名词解释:商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并且权利人已采取保密措施的技术信息和经营信息。技术信息:包括产品设计、技术方案、工艺流程、研发数据等,是商业秘密的一部分。经营信息:包括客户名单、营销策略、价格体系、财务数据等,是商业秘密的一部分。保密义务:指合同一方对于所获得的对方的商业秘密负有的不泄露、不使用、不许可他人使用的义务。违约责任:指合同一方违反合同约定所应承担的法律责任,包括赔偿损失、支付违约金等。争议解决:指在合同履行过程中发生纠纷时,双方通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的方法。1.员工离职或跳槽:员工在离开公司后可能会加入竞争对手,这时候我们需要对保密协议进行一些补充。补充条款:“若乙方员工因离职或其他原因不再为甲方提供服务,该员工仍需遵守本协议的全部条款,直至商业秘密不再具有保密价值。”特殊场合附件:2.与外部顾问或临时工作人员合作:这些人员可能不会长期在公司,但也会接触到敏感信息。补充条款:“对于任何形式为甲方提供服务的临时工作人员或外部顾问,本协议同样适用,且服务结束后的保密期限应不少于两年。”应用场合及附件列表:应用场合1:附件1:员工离职保密协议补充条款应用场合2:附件2:外部顾问/临时工作人员保密协议补充条款附件列表:1.员工保密协议:针对所有员工的额外保密协议,确保他们了解离职后的责任。2.顾问/临时工作人员保密协议:专门为外部顾问或临时工作人员准备的协议。3.商业秘密清单:详细列出所有被视为商业秘密的信息和资料。4.保密协议签署记录:记录所有签署保密协议的人员名单及签署日期。1.员工要离开公司:当员工决定离开我们的时候,我们需要确保他们即便是到了新的工作岗位,也不会把咱们公司的秘密带走或者用在对我们不利的地

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论