2024年关于劳动合同格式范文（二篇）

第3页共3页2024年关于劳动合同格式范文甲：_____，身份证编号：_____，籍贯：_____乙：_____，身份证编号：_____，籍贯：_____双方基于公平、公正、互惠的原则，达成以下合作协议：第一条双方同意共同经营跆拳道兴趣班项目，其中甲方负责支付房租和水电费，乙方负责提供所有器材费用。第二条如在项目运营中出现器材破损需修复或更换，相关费用由甲乙双方按50%的比例分摊。第三条项目盈余分配如下，利润按月结算：1.跆拳道学费收入，甲乙双方各得50%。2.跆拳道服装及双截棍等器材销售盈余，双方按扣除成本后盈余的50%比例分配。第四条如学员在上课期间意外受伤产生医药费，按照与家长协商确定的总额，甲乙双方各承担50%。第五条本合同有效期为____年。如需延长，需在到期前三个月协商办理。第六条自协议签署之日起，乙方负责技术指导、市场开发及售后工作，甲方负责日常运营与管理。第七条如出现与本协议相关的争议，双方应首先通过友好协商解决。协商无果时，可诉诸法律途径解决。第八条如一方违反协议条款，另一方有权终止协议，并有权要求违约方赔偿损失。第九条协议解除条件如下：1.一方违反协议，另一方有权解除合作。2.合作协议期满。3.双方同意终止的情况。4.一方出现违法行为或损害企业利益，另一方有权解除合作。第十条如有未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。第十一条补充协议内容：______________________________________________________________________________________________________________第十二条本协议两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方：（盖章）____日期：____乙方：（盖章）____日期：____2024年关于劳动合同格式范文（二）甲方：_______乙方：_______甲方法定代表人：_______注册地址：_______乙方信息：性别_______，居民身份证号_______，出生日期：____年____月____日根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿达成以下劳动合同，并共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限：_______本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起生效，其中包含试用期____个月，自____年____月____日至____年____月____日止。本合同于_____终止。未经合同解除，乙方擅自离职的，按自动离职处理，扣除当月工资，并不再聘用。二、工作内容：1.乙方同意根据甲方工作需要，担任环卫保洁员岗位工作，负责甲方指定的卫生区域的清扫及运转工作。2.乙方应确保道路清扫质量，达到路面无杂质、沙土，道路及路边周围无垃圾的标准。三、劳动时间和劳动条件：1.工作时间：每日上午8:00前完成清扫工作。春季、冬季工作时间为上午8:00至12:00，下午12:30至4:30；夏季、秋季工作时间为上午7:30至12:00，下午1:30至5:00。2.甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，并建立健全环卫制度、岗位职责、工作范围和劳动安全卫生制度。3.甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。四、劳动报酬：1.乙方工资由基础工资和绩效工资两部分组成，其中基础工资____元/月，绩效工资（含福利、顶班等）____元/月。2.甲方每月____日前以货币形式支付乙方基础工资，绩效工资在每季度考核后发放。3.乙方在试用期间的工资为____元。五、保险福利待遇：1.甲方为乙方办理意外伤害保险，受益人为乙方本人及直系亲属，甲方负责办理相关保险手续。2.乙方患病或非因工负伤的医疗待遇由乙方自行承担，与甲方无关。六、劳动纪律：1.乙方应遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律，按时出勤，不得迟到、早退、中途擅离岗位或无故旷工。如有上述行为，将按公司规定处理，严重者予以辞退。2.上岗期间，乙方必须穿着环卫标志服装。如因未穿或穿戴不齐环卫标志服装而引发的事故，甲方不承担责任。3.非工作时间发生意外事故，甲方不承担任何责任。4.乙方不得在工作时间内饮酒，不得顶替岗位。如有顶替行为并引发意外事故的，由顶替者和被顶替者自行承担责任，与甲方无关。5.乙方应服从甲方工作安排和管理，及时完成清扫任务，并确保清扫质量。如未按时完成或清扫质量不合格，将扣除相应工资并给予警告。6.乙方应遵守劳动纪律、规章制度、劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方财产；积极参加甲方组织的培训活动。七、劳动合同的变更、解除：1.双方如需变更或解除合同，应提前书面通知对方。对方应在收到通知后____日内书面答复；逾期未答复的视为不同意变更或解除合同。2.经双方协商一致，本合同可以解除。3.乙方如有以下情形之一，甲方有权解除本合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。4.甲方因工作需要确需裁减人员的，应提前____日向全体职工说明情况，并依法解除劳动合同。5.乙方如需解除本合同，应提前____日以书面形式通知甲方；甲方应按规定办理相关手续（但如乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外）。本合同一式