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文档简介
安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题新版车间安全培训考试题带答案(预热题)单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100
一、单选题(28题每题1分,共28分)1.安全生产的“四不放过”是指事故原因未查清不放过、整改措施未落实不放过、当事人未受到教育不放过、()。
A.事故未处理不放过B.事故责任者未严肃处理不放过C.未作罚款处理不放过
2.患有职业禁忌症者()相应作业
A.参与B.不应参与C.可以D.没要求
3.公共场所发生火灾时,该公共场所的现场工作人员应()。
A.迅速撤离B.抢救贵重物品C.组织引导在场群众疏散
4.焊接时跟踪回火的加热温度应控制在()度之间。
A.900—1000B.700—800C.1200—1400
5.某作业场所已被确定为缺氧环境,此时,有人决定向该环境通入纯氧。你认为这样做是正确的吗?
A.可以,效果非常好B.不行,非常危险C.无所谓
6.生产经营单位应当加强(),开展安全文化创建活动,不断提高从业人员的安全意识和自我防范能力。
A.安全生产宣传教育B.安全生产培训考核C.安全生产应急演练
7.后热是焊工立即将焊件加热()度,保温2~6h后空冷。
A.150~200B.250~350C.500~650
8.安全生产中的“三违”是指违章操作、()和违反劳动纪律。
A.违章指挥B.违法C.违反规定D.以上都不对
9.公共娱乐场所不允许设置在建筑内()。
A.一层B.地下一层C.地下二层
10.《劳动法》规定:劳动者在劳动过程中必须严格遵守(),对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。
A.生产制度B.法律法规C.劳动法D.安全操作规程
11.危险物品包括易燃易爆物品、危险化学品、()等能够危及人身安全和财产安全的物品。
A.放射性物品B.塑料制品C.皮革制品
12.以下哪项作业不属于特种作业范围()。
A.电工作业B.企业内机动车辆驾驶C.木工作业
13.当单位或个人受到消防部门处罚而认为不应该或不恰当时,享有()的权利.
A.申请复议B.申辩C.陈述
14.职业性接触毒物危害程度分()个级别。
A.2B.3C.4
15.公安消防机构()指挥调动专职消防队参加火灾扑救工作。
A.无权B.有权C.不得
16.保障人民群众()安全,是制定《安全生产法》的目的之一。
A.生命B.财产C.生命和财产D.生命和健康E.生命
17.企业的安全教育培训,实行()。
A.企业安全第一责任者负责制B.逐级负责制C.安监部门负责制
18.用人单位按照职业病防治要求,用于预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用,支出方式为()。
A.在生产成本中据实列支B.国家和企业共同负担C.企业和受益员工
19.每年的11月9日被确定为:()
A.消防安全日B.安全生产日C.禁毒日
20.施工现场进行拆除工程时,必须()拆除。
A.自上而下B.自下而上C.数层同时
21.化工危险化学品特殊作业安全风险管理是一个系统工程,具有很强的;()。
A.特殊性B.共性C.复杂性D.专业性
22.事故隐患是指生产系统中可导致事故发生的()。
A.人的不安全行为B.物的不安全状态和管理上的缺陷C.人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷
23.电瓶车在厂区的行驶时速,不得超过()km。
A.10B.15C.20
24.集团职业病危害事故以()为主
A.中毒B.有限空间C.高温中暑D.防尘
25.人员密集场所装修应当尽量使用()。
A.不燃材料和难燃材料B.可燃材料C.易燃材料D.易爆材料
26.生产经营单位应当建立相应的机制,加强对安全生产责任制落实情况的(B),保证安全生产责任制的落实。
A.综合管理B.监督考核C.监督管理D.综合监督管理
27.凡有高电压的场所、电线裸露的地方,应设立醒目的危险警示标),并采取有效的(),防止电击事故发生
A.隔离措施B.防范措施C.防范措施D.提醒措施
28.安全生产管理的方针是下列哪一项()
A.治理为主、防治结合B.安全第一、预防为主C.先生产、再安全D.安全为辅、预防为主
二、多选题(13题每题2分,共26分)29.《公司安全生产标准化基本规范》(GB/T33000—2016)要求含有重要危险源的公司()。
A.应将公司监控中心(室)视频监控资料、数据监控系统状态数据和监控数据与有关看管部门看管系统联网
B.应成立重要危险源管理制度,全面辨别重要危险源,对确认的重要危险源拟订安全管理技术举措和应急方案
C.应将数据监控系统状态数占有关看管部门看管系统联网,为了公司保密工作不需要将监控数据上传
D.不需要公司的视频监控资料
30.重大事故隐患报告书包括:事故隐患类别;事故隐患等级;()、整改措施,整改资金来源及其保障措施;整改目标。
A.影响范围B.隐患分类C.影响程度D.影响地点
31.实施安全生产责任追究,应当依法依规、实事求是、客观公正,根据()等因素合理确定相应责任。
A.岗位职责B.履职情况C.履职条件D.个人好恶
32.以下特殊作业审批人员做法错误的是;()。
A.参与制订特殊作业的安全技术操作规程;
B.因工作忙,在审批时只进行了简单询问就签字同意;
C.有接待任务,作业过程中无时间到现场进行检查;
D.简单看看特殊作业编制的安全技术措施、计划;
33.职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇()。
A.用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
B.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置
C.用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴
D.用人单位对职业病病人,应安排回家休养
34.我公司重大危险源有()
A.液氨罐B.锌锅C.气保站
35.火灾发生的三要素是()
A.助燃剂B.可燃物C.温度D.一定的风量E.引火源
36.锅炉在运行、试运行或试压时,()等发生损坏,称为锅炉事故。
A.锅炉本体B.燃烧室C.主烟道D.安全阀故障
37.无防护措施的生产性强噪声,对人体能产生多种不良影响,甚至形成噪声性疾病。下列属于噪声引起的不良影响有:()
A.噪声聋B.暂时性听觉位移C.过敏性疾病D.头痛
38.根据《生产安全事故报告和调查处理制度》的规定,以下不属于一般事故的是:()
A.3人以下的死亡事故B.10人以下的重伤事故C.30人以下的轻伤事故D.1000万元以下直接经济损失的事故
39.下列属于保证用电安全的基本要素的有()只要这些要素都能贴合安全规范的要求,正常状况下的用电安全就能够得到保证。
A.电气绝缘B.安全距离C.设备及其导体载流量D.明显和准确的标志
40.国家标准(GB2893-82)中规定的安全色是()
A.黑B.棕C.红D.橙E.黄F.绿G.青H.蓝
41.在锅炉工作过程中,传热方式有()。
A.导热B.导热C.辐射D.热交换
三、判断题(12题每题2分,共24分)42.机车段内行走时,外走廊式内燃机车严禁有人在外走廊站立。()
A.√B.×
43.设备归属部门应于每年12月第一周前制定次年的《设备年度保养计划》(附件4),经单位负责人签字确认后报送安全设备部。保养计划应明确保养内容、保养周期和责任人。()
A.√B.×
44.在无安全防护措施的情形下,操作人员有权谢绝施工。()
A.√B.×
45.严格执行操作规程,不得违章指挥和违章作业;对违章作业的指令有权拒绝,并有责任制止他人违章作业。()
A.√B.×
46.严禁在机车车辆走行中摘管、提钩及调整钩位。()
A.√B.×
47.实施房屋简单维修时,只要注意安全,不戴安全帽和没有系安全带也可以登高作业。()
A.√B.×
48.根据系统安全工程的观点,危险是指系统中存在导致发生可了解后果的可能性超过了人们的承受程度。()
A.√B.×
49.根据安全生产方针的规定,所有生产经营单位在组织生产过程中,应当把生产放在第一位。()
A.√B.×
50.凡与大地有可靠接触的金属导体,均可作为自然接地。()
A.√B.×
51.企业以顾客满意为重点,当顾客要求工期比较紧时,赶抢进度应为第一,虽然有点冒险,也可能有轻微违章,但只要员工团结一心,绝对服从指挥、小心操作、注意安全就不会出现事故。()
A.√B.×
52.根据分析,造成事故的“人为因素”主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。()
A.√B.×
53.生产经营单位使用被派遣劳动者的,可以与被派遣劳动者约定是否享有安全生产方面的权利、履行安全生产方面的义务。()
A.√B.×
四、简答题(4题每题5.5分,共22分)54.人的不安全行为有哪些表现形式?
55.什么是特种作业?特种作业包括哪些工种?
56.生产经营单位的安全生产职责制务必明确哪三个方面的资料?
57.“三不伤害”活动是指:
参考答案
1.B
2.B
3.C
4.A
5.B
6.A
7.B
8.A
9.C
10.D
11.A
12.C
13.A
14.C
15.B
16.C
17.B
18.A
19.A
20.A
21.C
22.C
23.B
24.C
25.A
26.B
27.A
28.B
29.AB
30.AC
31.ABC
32.BCD
33.ABC
34.ABC
35.ABE
36.ABCD
37.ABD
38.ABCD
39.ABCD
40.CEFH
41.ABC
42.A
43.A
44.A
45.A
46.A
47.B
48.B
49.B
50.B
51.B
52.A
53.B
54.人的不安全行为一般有五种表现形式:(1)在没有排除故障的情况下操作,没有做好防护或提出警告;(2)在不安全的速度
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