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第4页共4页2024年医院护士工作心得体会范文工作成效的提升,旨在让患者感到安心、放心,并积极接受医院的治疗。尽管没有固定不变的模式,但遵循一定的原则是可行的。这次医德医风的学习,激发了我对于护士职业意识的深化理解,引发了我对提升工作效率和质量的思考。1.责任意识责任心是做好任何工作的基础。这个“心”在中国古代哲学中被用来象征思想、精神,即今日哲学范畴中的“意识”,与医学中指身体某部位的“心”有所区别。在工作中,具备“心”(责任心)意味着全心全意投入,不带私心离开岗位,这样的专注,将使护理工作得以出色完成。作为年轻的护士,面对新接手的工作可能会感到“力有未逮”,但只要有这份决心,相信自己定能早日胜任职责。缺乏责任心,无论是新手还是经验丰富的护士,都无法做好护理工作。事物的因果关系表明,有因才有果,护士工作中的因果性同样存在。良好的结果源于护士自身的积极心态和正确的意识引导其履行职责。偶尔的侥幸成功是偶然的,不具备普遍性。护士工作中不容许有丝毫的疏忽大意,因为“差之毫厘,失之千里”。强化责任意识是激发积极动力的源泉,也是工作的最佳起点。当然,工作中可能出现好心办错事的情况,这属于正常范围,表明世界观没有问题,只是在将世界观转化为行动方式的过程中出现了错误,或是执行方法不当。这种“错误”可以通过提高警惕和改进方法来预防和克服。如果因为责任心不强而犯错,性质就变了,需要追究责任。因此,对于护士来说,责任意识并非可有可无,而是必须通过自我修养和持续培养来建立的意识。责任意识与工作职责是密切相关的,有时可以融为一体,但两者之间的区别是明显的。前者是个体的自我意识和自我要求,强调内在的自我控制,具有一定的灵活性;后者是外在的规范和强制要求,具有刚性的一面。“刚性”是工作职责和标准,“柔性”是个体工作的灵魂,“刚性”如同骨骼,“柔性”则如血肉。____平等意识护士具备强烈的责任意识是做好本职工作的前提,但这还不够,还需要在责任意识的基础上,围绕责任意识创造性地拓展工作。这种“拓展”意味着护士需要与病人之间建立配合和协调,而这种协作的主动权和选择权主要在于护士。护士如何适应、迎合并得到病人的支持,关键在于树立平等意识。护士对待病人应秉持平等观念,不仅对所有病人一视同仁,而且在与病人相处的过程中始终保持平等。在病房环境中,护士的角色相对固定,而病人则可能流动,住院的选择权在病人手中。如果将护士比作主人,那么病人就可以比作客人。护士与病人之间的关系应该是“主便客勤”,即护士应像对待客人一样,热情地接待每一位病人,努力使病人感到被尊重、被重视,服务周到。护士的工作对象是具有生命的个体,因此平等意识也应包括对生命的尊重。病人在生理上可能与健康人存在差异,但在人格上与健康人是平等的。护士在思想上确立这种意识,对待病人的态度就不会表现出高高在上,而是以和蔼可亲的言语和轻巧敏捷的动作来服务病人。然而,有时护士的友善态度并未得到病人的相应回应,这可能是因为病人的心理状态发生了变化。当人遭受疾病侵扰时,正常的生理功能受到影响,生活规律被打乱,从而产生烦躁情绪,此时病人可能对护士的好言好语不以为然或置若罔闻。考虑到这种情况,如果我们设身处地地想象自己遇到不愉快时也会有类似表现,那么就能理解病人了。这就要求护士具备平等意识,同时具备同情心和宽容心。现在,病人向媒体投诉护士的主要原因是态度问题,占比超过____%。这表明病人对护士的态度非常敏感,也表明护士的态度对病人的情绪和康复有着重要影响。2024年医院护士工作心得体会范文(二)初始选择护理专业,并非出于救治伤病的高尚情操,也未曾直面生死的沉重课题,只是被燕尾帽的轻盈和白衣的纯洁所吸引,这仅是年少时纯真的梦想。直至真正踏入工作岗位,依然带着满心的憧憬与想象。然而,经过神经外科一年多的实践与学习,我开始深刻领悟到“护士”这一身份所承载的深远意义。在校期间的长时间学习和短暂的临床实习,虽为我打下了基础,但与实际工作仍有显著差异。角色的转换、陌生的环境、操作流程的差异,都让我感到无所适从。神经外科的特性尤为突出,病情急重、变化无常,死亡率高,需要全天候对病人的各项生命体征保持高度警觉,这要求我必须具备精湛的护理技能、稳定的心理素质,以及自我调适的能力,这些挑战让我感到畏惧和不安,我是否有能力承担起监测病情的重任,能否胜任神经外科护士的职责?入职初期,科室组织了多次的入职培训,介绍了神经外科的悠久历史和前辈们所取得的卓越成就,我深感荣幸能加入这个人才辈出的团队,并决心追随前辈们的步伐,为神经外科的辉煌未来贡献力量,我坚信自己也能成为其中合格的一员。真正投身临床工作后,护士长引导我们熟悉工作环境,亲自传授基本操作的要领和注意事项,帮助我们树立规范操作、严谨工作的职业习惯。神经外科的特殊性要求我们密切关注病人的各项生命体征,同时处理各种护理任务和应对紧急抢救,而我们作为新手,缺乏实际经验与应对突发状况的能力。因此,护士长安排了经验丰富的导师进行一对一指导,他们无私地分享多年积累的宝贵经验,教授我们实用的工作技巧,以及如何在有限的条件下解决问题。这些教导使原本繁重单调的工作变得富有挑战和趣味,让我受益良多。导师们在指导时的耐心与严谨,让我深受感动,我做事常显毛躁且效率不高,时常在同一问题上犯错,但他们从不厌烦,每次都会耐心纠正,并教导我在行动前应先思考,避免给他人带来困扰。尽管我做事尚显生涩,但我会尽快适应并融入这个优秀的团队

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