2024年企业员工专利成果保护与保密责任合同

2024年企业员工专利成果保护与保密责任合同本合同目录一览第一条专利成果的定义与范围1.1专利成果的定义1.2专利成果的范围第二条员工的专利成果保护权利2.1员工专利成果的申请权2.2员工专利成果的署名权2.3员工专利成果的收益权第三条企业的专利成果保护义务3.1企业对员工专利成果的保护义务3.2企业对员工专利成果的保密义务3.3企业对员工专利成果的推广和应用义务第四条保密责任与保密期限4.1员工的保密责任4.2保密期限的设定4.3保密期限的延长和解除第五条专利成果的商业化利用5.1企业对专利成果的商业化利用权5.2员工对专利成果的商业化利用权5.3商业化利用的收益分配第六条专利成果的许可与转让6.1专利成果的许可6.2专利成果的转让6.3许可与转让的收益分配第七条专利成果的争议解决7.1专利成果的权属争议7.2专利成果的侵权争议7.3争议解决的程序与方式第八条违约责任与赔偿8.1员工违反保密义务的责任与赔偿8.2企业违反保护义务的责任与赔偿8.3第三方侵权的责任与赔偿第九条合同的生效、变更与终止9.1合同的生效条件9.2合同的变更程序9.3合同的终止条件第十条合同的解释与适用法律10.1合同的解释原则10.2适用法律的确定第十一条合同的争议解决方式11.1争议解决的途径11.2争议解决的地点与语言第十二条合同的签署与备案12.1合同的签署程序12.2合同的备案要求第十三条合同的附件13.1附件的内容与效力13.2附件的补充与修改第十四条其他约定14.1双方的其他权利与义务14.2双方的其他约定事项第一部分：合同如下：第一条专利成果的定义与范围1.1专利成果的定义专利成果是指员工在企业任职期间所发明、实用新型或者外观设计的产品、技术或者方法。1.2专利成果的范围专利成果包括：（1）员工在企业工作期间所完成的发明创造；（2）员工在企业工作期间所提出的技术改进或者创新方案；（3）员工在企业工作期间所完成的学术论文或者技术报告；（4）员工在企业工作期间所申请的专利申请文件及相关材料。第二条员工的专利成果保护权利2.1员工专利成果的申请权员工对其在企业工作期间所完成的发明创造或者技术改进，有权申请专利。2.2员工专利成果的署名权员工的专利成果在申请专利文件、发表学术论文或者技术报告时，有权要求署名。2.3员工专利成果的收益权员工对其专利成果所产生的经济收益，享有合法的收益权。具体收益分配方式按照企业的相关规定执行。第三条企业的专利成果保护义务3.1企业对员工专利成果的保护义务企业应当为员工的专利成果提供必要的保护措施，防止专利成果被侵权或者泄露。3.2企业对员工专利成果的保密义务企业应当对员工的专利成果承担保密义务，未经员工同意，不得向第三方披露。3.3企业对员工专利成果的推广和应用义务企业有权对员工的专利成果进行推广和应用，但应当尊重员工的署名权，并按照约定分配收益。第四条保密责任与保密期限4.1员工的保密责任员工应当保守企业的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。4.2保密期限的设定保密期限自员工入职之日起算，至合同终止或者解除之日起满两年。4.3保密期限的延长和解除保密期限可以根据双方约定延长，或者在特定情况下提前解除。第五条专利成果的商业化利用5.1企业对专利成果的商业化利用权企业有权对员工的专利成果进行商业化利用，包括但不限于生产、销售、许可或者转让。5.2员工对专利成果的商业化利用权员工有权在其离职后一年内，对其在企业工作期间所完成的专利成果进行商业化利用。5.3商业化利用的收益分配员工与企业按照约定的比例分配专利成果商业化利用所产生的经济收益。具体分配方式在合同中另行约定。第六条专利成果的许可与转让6.1专利成果的许可企业或者员工可以将其专利成果许可给第三方使用，许可条件由双方约定。6.2专利成果的转让企业或者员工可以将其专利成果转让给第三方，转让条件由双方约定。6.3许可与转让的收益分配许可或者转让所取得的收益，员工与企业按照约定的比例分配。具体分配方式在合同中另行约定。第七条专利成果的争议解决7.1专利成果的权属争议如发生专利成果的权属争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2专利成果的侵权争议如发生专利成果的侵权争议，受侵权方有权要求侵权方停止侵权行为，并承担相应的法律责任。7.3争议解决的程序与方式双方同意按照《中华人民共和国专利法》及有关规定，通过专利行政部门或者有管辖权的人民法院解决专利争议。第八条违约责任与赔偿8.1员工违反保密义务的责任与赔偿员工违反保密义务的，应当承担违约责任，赔偿企业因此遭受的损失。8.2企业违反保护义务的责任与赔偿企业违反保护义务的，应当承担违约责任，赔偿员工因此遭受的损失。8.3第三方侵权的责任与赔偿如第三方侵犯员工专利成果的，企业应当积极协助员工维权，并按照约定承担相应的赔偿责任。第九条合同的生效、变更与终止9.1合同的生效条件本合同自双方签字或者盖章之日起生效。9.2合同的变更程序合同的变更应当经双方协商一致，并书面确认。9.3合同的终止条件合同终止条件按照双方的约定或者法律规定执行。第十条合同的解释与适用法律10.1合同的解释原则本合同的解释应当遵循合同的文义、诚信原则和公平原则。10.2适用法律的确定本合同适用中华人民共和国法律。第十一条合同的争议解决方式11.1争议解决的途径双方同意通过协商解决合同争议；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.2争议解决的地点与语言争议解决的地点为企业所在地，争议解决的语言为中文。第十二条合同的签署与备案12.1合同的签署程序合同由双方授权代表签署，并加盖公章。12.2合同的备案要求合同签署后，双方应当按照规定向相关部门备案。第十三条合同的附件13.1附件的内容与效力附件是本合同的组成部分，与合同具有同等效力。13.2附件的补充与修改附件的补充与修改应当经双方协商一致，并书面确认。第十四条其他约定14.1双方的其他权利与义务双方在其他方面有约定的，按照约定执行。14.2双方的其他约定事项双方在其他事项上有约定的，按照约定执行。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：专利成果清单详细列出员工在企业工作期间所完成的发明创造、技术改进或者创新方案等专利成果的清单，包括专利名称、专利申请号、专利状态等信息。附件二：保密协议明确员工的保密义务，包括需要保密的信息范围、保密期限、保密义务的具体内容等。附件三：专利申请文件包括员工专利成果的申请文件、专利证书、专利授权书等相关材料。附件四：商业化利用协议明确员工与企业之间关于专利成果商业化利用的权益分配、商业化利用的方式和范围等。附件五：许可或转让协议包括专利成果的许可或转让合同，明确许可或转让的条件、费用、期限等信息。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.员工违反保密义务，泄露企业商业秘密或技术秘密。2.企业未履行对员工专利成果的保护义务，导致专利成果被侵权或泄露。3.企业未按照约定分配专利成果商业化利用的收益。4.员工在离职后未经企业同意，商业化利用其在企业工作期间的专利成果。5.许可或转让专利成果时，违反合同约定，未按时支付费用或未履行其他义务。责任认定：1.员工违反保密义务的，应当承担违约责任，赔偿企业因此遭受的损失。2.企业违反保护义务的，应当承担违约责任，赔偿员工因此遭受的损失。3.第三方侵犯员工专利成果的，企业应当积极协助员工维权，并按照约定承担相应的赔偿责任。4.员工商业化利用专利成果违反约定的，应当停止侵权行为，并承担违约责任。5.许可或转让专利成果时，违反合同约定的，应当承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。示例说明：若员工泄露了企业的商业秘密，导致企业遭受经济损失，企业可以要求员工承担违约责任，赔偿因泄露秘密所导致的损失。说明三：法律名词及解释：1.专利成果：指员工在企业工作期间所发明、实用新型