房地产企业员工保密责任书（2024版）

房地产企业员工保密责任书（2024版）本合同目录一览1.定义与术语解释1.1保密信息1.2竞争对手1.3离职员工2.保密义务2.1员工保密义务2.2保密协议的签订2.3保密期限3.保密信息的范围3.1企业商业秘密3.2技术资料3.3客户信息4.保密信息的保护措施4.1信息存储与传输4.2信息使用与分享4.3信息销密与处理5.违反保密协议的后果5.1违约责任5.2赔偿责任5.3法律追究6.保密协议的终止与解除6.1合同终止条件6.2解除保密协议7.争议解决方式7.1协商解决7.2调解解决7.3法律诉讼8.合同的有效期8.1签订日期8.2有效期期限8.3续签条件9.合同的修改与补充9.1修改条件9.2补充内容10.员工的保密培训10.1培训内容10.2培训时间10.3培训记录11.保密协议的公示与告知11.1公示方式11.2告知义务11.3公示与告知的记录12.保密协议的监督与检查12.1监督机构12.2检查方式12.3违规处理13.保密协议的转让与继承13.1转让条件13.2继承效力14.其他约定事项14.1知识产权保护14.2保密协议的副本14.3双方联系方式第一部分：合同如下：第一条定义与术语解释1.1保密信息保密信息是指在合同有效期内，乙方因工作原因接触到或产生的，属于甲方所有的、不为公众所知悉的、具有商业价值并需要采取保密措施的信息。1.2竞争对手竞争对手指在房地产行业中，与甲方存在直接或间接竞争关系的企业。1.3离职员工离职员工指与甲方解除或终止劳动合同的员工。第二条保密义务2.1员工保密义务乙方作为甲方员工，必须遵守本保密协议的所有规定，对甲方的保密信息承担保密义务。2.2保密协议的签订乙方在签订劳动合同时，应同时签订本保密协议，作为劳动合同的附件，具有同等法律效力。2.3保密期限本保密协议的保密期限为劳动合同终止或解除之日起两年。第三条保密信息的范围3.1企业商业秘密包括甲方未公开的财务报告、经营计划、市场策略、项目开发计划等。3.2技术资料包括甲方研发的房地产技术、设计方案、施工工艺、新材料等。3.3客户信息包括甲方客户的姓名、联系方式、需求等，以及甲方与客户签订的合同、协议等。第四条保密信息的保护措施4.1信息存储与传输乙方应采取适当措施，确保甲方的保密信息在存储和传输过程中不被泄露。4.2信息使用与分享乙方只能在授权范围内使用甲方的保密信息，不得向第三方分享。4.3信息销密与处理乙方在保密期限内，如不再接触或产生保密信息，应主动向甲方报告，并按照甲方的要求进行保密信息的销密和处理。第五条违反保密协议的后果5.1违约责任乙方违反本保密协议的任何规定，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。5.2赔偿责任乙方违反保密协议，导致甲方遭受损失的，乙方应承担赔偿责任。5.3法律追究乙方违反保密协议，甲方有权依法追究乙方的法律责任。第六条保密协议的终止与解除6.1合同终止条件（1）劳动合同终止或解除；（2）双方协商一致解除本保密协议。6.2解除保密协议双方同意解除本保密协议的，应签署书面协议，明确解除日期和相关事项。第七条争议解决方式7.1协商解决双方在履行本保密协议过程中发生争议，应通过协商解决。7.2调解解决协商不成时，可向甲方所在地的劳动争议调解机构申请调解。7.3法律诉讼调解不成或乙方拒绝调解的，甲方有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条合同的有效期8.1签订日期本保密协议自双方签字或盖章之日起生效。8.2有效期期限本保密协议的有效期为两年，自生效之日起计算。8.3续签条件合同到期前，双方同意续签的，应签署书面续签协议，明确续签期限和相关事项。第九条合同的修改与补充9.1修改条件本保密协议在有效期内，如因实际情况需要修改或补充，双方可协商一致后进行修改或补充。9.2补充内容双方同意对保密协议进行补充的，应以书面形式签订补充协议，作为本保密协议的一部分。第十条员工的保密培训10.1培训内容甲方应定期组织保密培训，向员工告知保密协议的内容、保密要求和保密措施等。10.2培训时间保密培训时间根据实际情况确定，至少每年一次。10.3培训记录甲方应记录员工的保密培训情况，包括培训时间、地点、内容等。第十一条保密协议的公示与告知11.1公示方式甲方应在公司内部网站、公告栏等渠道公示本保密协议的主要内容。11.2告知义务甲方应将本保密协议的主要内容告知所有员工，确保员工了解并遵守。11.3公示与告知的记录甲方应记录保密协议的公示和告知情况，包括公示时间、地点、方式等。第十二条保密协议的监督与检查12.1监督机构甲方设立保密监督机构，负责对员工的保密行为进行监督和检查。12.2检查方式保密监督机构可通过定期检查、随机抽查等方式，对员工的保密行为进行监督。12.3违规处理发现员工违反保密协议的，保密监督机构应及时制止，并按照甲方相关规定进行处理。第十三条保密协议的转让与继承13.1转让条件本保密协议不得转让给第三方，除非得到甲方的书面同意。13.2继承效力本保密协议对甲方的继承人具有法律效力。第十四条其他约定事项14.1知识产权保护本保密协议所保护的信息，如涉及知识产权，乙方应遵守相关的知识产权法律法规。14.2保密协议的副本双方各自保留本保密协议的正本，副本具有同等法律效力。14.3双方联系方式甲乙双方的联系方式（如电话、邮箱等）在合同附件中明确。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：保密信息清单详细列出甲方认为需要保密的所有信息，包括商业秘密、技术资料、客户信息等。附件二：保密协议培训材料提供保密协议的培训资料，包括培训讲义、PPT等，以供乙方进行保密培训。附件三：保密协议公示与告知记录记录保密协议的公示和告知情况，包括公示时间、地点、方式等。附件四：保密协议监督与检查记录记录保密监督机构对员工保密行为的监督和检查情况。附件五：保密协议转让与继承的书面同意如有转让或继承情况，提供甲方的书面同意证明。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.泄露保密信息2.未按照保密协议的要求签订保密协议3.未按照保密协议的要求进行保密培训4.未按照保密协议的要求进行保密信息的存储和传输5.违反保密协议的有效期规定责任认定：1.泄露保密信息的，乙方应承担赔偿责任。2.未按照保密协议的要求签订保密协议的，乙方应立即签订保密协议。3.未按照保密协议的要求进行保密培训的，乙方应立即进行培训。4.未按照保密协议的要求进行保密信息的存储和传输的，乙方应立即改正。5.违反保密协议的有效期规定的，乙方应承担相应的违约责任。示例说明：如乙方泄露了甲方的商业秘密，导致甲方遭受经济损失，乙方应承担赔偿责任。说明三：法律名词及解释：1.保密信息：指在合同有效期内，乙方因工作原因接触到或产生的，属于甲方所有的、不为公众所知悉的、具有商业价值并需要采取保密措施的信息。2.竞争对手：指在房地产行业中，与甲方存在直接或间接竞争关系的企业。3.离职员工：指与甲方解除或终止劳动合同的员工。4.保密义务：乙方作为甲方员工，必须遵守本保密协议的所有规定，对甲方的保密信息承担