2024年心理咨询专业人才聘用合同草案

2024年心理咨询专业人才聘用合同草案本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方名称及住所1.2乙方姓名及身份证号码1.3乙方提供的心理咨询专业服务第二条合同期限2.1合同的开始日期2.2合同的结束日期第三条乙方的义务3.1乙方提供的服务内容3.2乙方的专业资质和经验3.3乙方的保密义务第四条甲方的义务4.1甲方支付的报酬4.2甲方为乙方提供的工作条件4.3甲方对乙方提供服务的监督和评价第五条合同的解除和终止5.1双方协商一致解除合同5.2一方违反合同规定，另一方有权解除合同5.3合同终止的其他情形第六条违约责任6.1双方违反合同规定的责任6.2乙方未提供服务的责任6.3甲方未支付报酬的责任第七条争议解决7.1双方应通过友好协商解决合同争议7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼第八条合同的变更和补充8.1双方可以通过书面形式变更或补充合同内容8.2变更或补充合同的生效条件第九条信息的保密和保护9.1双方对合同履行过程中获知的对方信息应予以保密9.2未经对方同意，不得向第三方披露保密信息第十条甲方对乙方提供服务的满意度评价10.1甲方对乙方提供服务的评价标准10.2甲方对乙方提供服务的评价周期第十一条乙方的社会保险和福利待遇11.1乙方应依法参加社会保险11.2乙方享受法定的休假和福利待遇第十二条甲方对乙方提供服务的培训和支持12.1甲方对乙方提供培训的内容和方式12.2甲方对乙方提供技术支持和指导第十三条双方的其他约定13.1双方对合同的补充约定13.2双方对合同的修改和废除约定第十四条合同的签订和生效14.1双方签字或盖章确认合同14.2合同的生效日期和条件第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方名称：×××心理咨询有限公司1.1甲方住所：××省××市××区××路××号1.2乙方姓名：×××1.2乙方身份证号码：××××××××××××××××1.3乙方提供的心理咨询专业服务：包括但不限于个体咨询、团体辅导、心理测评、心理教育等。第二条合同期限2.1合同的开始日期：2024年1月1日2.2合同的结束日期：2024年12月31日第三条乙方的义务3.1乙方提供的服务内容：乙方应按照甲方的要求，提供专业的心理咨询服务，并严格遵守相关法律法规和职业道德规范。3.2乙方的专业资质和经验：乙方应具备国家认可的心理咨询师资格，并有至少三年的心理咨询工作经验。3.3乙方的保密义务：乙方应对在提供服务过程中获得的甲方及其客户的个人信息和咨询内容予以保密，不得向任何第三方透露。第四条甲方的义务4.1甲方支付的报酬：甲方应按照合同约定的报酬标准，向乙方支付报酬。4.2甲方为乙方提供的工作条件：甲方应提供乙方进行心理咨询的场所、设施和必要的辅助人员。4.3甲方对乙方提供服务的监督和评价：甲方应对乙方提供服务的质量进行监督和评价，并有权要求乙方进行改进。第五条合同的解除和终止5.1双方协商一致解除合同：双方可以通过书面形式协商一致解除本合同。5.2一方违反合同规定，另一方有权解除合同：如一方严重违反本合同的约定，另一方有权立即解除合同，并有权要求违约方赔偿损失。5.3合同终止的其他情形：本合同可以在合同期限届满后终止，或者在双方约定的其他终止条件满足时终止。第六条违约责任6.1双方违反合同规定的责任：如双方违反本合同的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。6.2乙方未提供服务的责任：如乙方未按照甲方的要求提供服务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。6.3甲方未支付报酬的责任：如甲方未按照本合同的约定支付报酬，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。第七条争议解决7.1双方应通过友好协商解决合同争议：如合同履行过程中发生争议，双方应通过友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼：如双方协商不成，任何一方均有权向本合同签订地人民法院提起诉讼。第八条合同的变更和补充8.1双方可以通过书面形式变更或补充合同内容：合同履行期间，如双方同意对合同内容进行变更或补充，应签订书面协议，经双方签字或盖章后生效。8.2变更或补充合同的生效条件：书面协议的生效条件为双方签字或盖章，且变更或补充内容不违反法律法规和公序良俗。第九条信息的保密和保护9.1双方对合同履行过程中获知的对方信息应予以保密：包括但不限于商业秘密、客户信息、技术资料等。9.2未经对方同意，不得向第三方披露保密信息：双方在合同履行过程中获知的保密信息，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露。第十条甲方对乙方提供服务的满意度评价10.1甲方对乙方提供服务的评价标准：甲方应根据乙方的服务态度、专业能力、服务效果等方面进行评价。10.2甲方对乙方提供服务的评价周期：甲方应对乙方提供服务的过程进行定期评价，评价周期为每三个月一次。第十一条乙方的社会保险和福利待遇11.1乙方应依法参加社会保险：乙方应按照国家法律法规的规定，参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。11.2乙方享受法定的休假和福利待遇：乙方在合同期内享有法定的节假日休假和福利待遇。第十二条甲方对乙方提供服务的培训和支持12.1甲方对乙方提供培训的内容和方式：甲方应提供乙方所需的业务培训和技术指导，培训方式可以是面对面授课、网络教学等。12.2甲方对乙方提供技术支持和指导：甲方应在乙方提供服务过程中，提供必要的技术支持和指导，确保乙方能够顺利提供服务。第十三条双方的其他约定13.1双方对合同的补充约定：如双方在合同履行过程中有新的约定，应签订书面补充协议，经双方签字或盖章后生效。13.2双方对合同的修改和废除约定：如双方同意修改或废除合同的某些条款，应签订书面修改协议，经双方签字或盖章后生效。第十四条合同的签订和生效14.1双方签字或盖章确认合同：本合同自双方签字或盖章之日起生效。14.2合同的生效日期和条件：本合同的生效日期为双方签字或盖章之日，同时需满足法律法规规定的其他生效条件。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：心理咨询服务内容清单附件二：心理咨询服务时间表附件三：心理咨询师资格证明附件四：心理咨询服务费用明细表附件五：心理咨询服务满意度评价表附件六：社会保险参保证明附件七：节假日休假和福利待遇规定附件八：业务培训和技术指导计划附件九：技术支持和指导方案附件十：合同补充协议模板附件一的详细要求：心理咨询服务内容清单应详细列出乙方应提供的服务项目，包括但不限于个体咨询、团体辅导、心理测评、心理教育等。附件二的详细要求：心理咨询服务时间表应明确列出乙方提供服务的日期、时间、地点等信息。附件三的详细要求：心理咨询师资格证明应包括乙方的心理咨询师资格证书复印件、相关工作经验证明等。附件四的详细要求：心理咨询服务费用明细表应详细列出甲方应支付的报酬，包括咨询费、培训费、差旅费等。附件五的详细要求：心理咨询服务满意度评价表应包括甲方对乙方提供服务的评价标准和方法。附件六的详细要求：社会保险参保证明应包括乙方依法参加社会保险的相关证明文件。附件七的详细要求：节假日休假和福利待遇规定应详细列出乙方享有的法定节假日休假和福利待遇。附件八的详细要求：业务培训和技术指导计划应明确列出甲方应提供的培训内容、方式、时间等信息。附件九的详细要求：技术支持和指导方案应详细列出甲方应提供的技术支持和服务的内容、方式、时间等信息。附件十的详细要求：合同补充协议模板应包括合同变更、补充的格式和要求。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按照约定提供心理咨询服务。2.甲方未按照约定支付报酬。3.甲方未提供乙方进行心理咨询的场所、设施和必要的辅助人员。4.甲方未对乙方提供服务的质量进行监督和评价。5.乙方未依法参加社会保险。6.乙方未按照约定享受法定的休假和福利待遇。违约责任认定标准：1.乙方未按照约定提供服务的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。2.甲方未按照约定支付报酬的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。3.甲方未提供乙方进行工作的场所、设施和必要的辅助人员的，乙方有权要求甲方履行合同义务，并有权要求甲方支付违约金。4.甲方未对乙方提供服务的质量进行监督和评价的，乙方有权要求甲方履行合同义务，并有权要求甲方支付违约金。5.乙方未依法参加社会保险的，甲方有权要求乙方依法参加社会保险，并有权要求乙方支付违约金。6.乙方未按照约定享受法定的休假和福利待遇的，甲方有权要求乙方享受法定的休假和福利待遇，并有权要求乙方支付违约金。示例说明：如乙方未按照约定提供心理咨询服务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。具体违约金数额可以根据合同约定或双方协商确定。说明三：法律名词及解释：1.心理咨询：指通过专业的心理学方法和技巧，帮助个体或群体解决心理问题，提高心理健康水平的过程。2.心理咨询师：指具备国家认可的心理咨询师资格，从事心理咨询专业工作的人员。3.社会保险：指