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文档简介

实战2024:运输配送业务培训成果展示本合同目录一览第一条总则1.1定义1.2合同双方的权益1.3适用法律第二条培训内容2.1培训范围2.2培训大纲2.3培训时间安排第三条培训师3.1培训师资质3.2培训师职责3.3培训师更换第四条培训场地与设施4.1场地要求4.2设施提供4.3场地与设施的维护第五条培训参与人员5.1参与者资格5.2参与者职责5.3参与者更换第六条培训成果展示6.1成果形式6.2成果提交时间6.3成果评价标准第七条培训费用7.1费用构成7.2费用支付方式7.3费用退还第八条培训期限8.1培训期限的定义8.2培训期限的延长8.3培训期限的终止第九条违约责任9.1违约行为9.2违约责任承担9.3违约纠纷解决方式第十条保密条款10.1保密内容10.2保密义务10.3保密期限第十一条争议解决11.1争议范围11.2协商解决11.3仲裁或诉讼第十二条合同的生效、变更与解除12.1合同生效条件12.2合同变更12.3合同解除第十三条其他约定13.1广告宣传13.2知识产权保护13.3信息反馈第十四条附则14.1合同附件14.2合同修改14.3合同解除后的义务第一部分:合同如下:第一条总则1.1定义1.1.1本合同是指甲方(实战2024)与乙方(运输配送业务培训提供商)之间就2024年度运输配送业务培训成果展示所达成的协议。1.1.2甲方是指实战2024公司及其所属分支机构、子公司。1.1.3乙方是指运输配送业务培训提供商,及其所属分支机构、子公司。1.1.4其他术语如有在本合同中使用,应以本合同附件一中的定义为准。1.2合同双方的权益1.2.1甲方权益1.2.1.1甲方有权按照合同约定获得乙方的培训服务。1.2.1.2甲方有权对乙方的培训服务进行监督和评价。1.2.1.3甲方有权在合同约定的范围内使用乙方提供的培训成果。1.2.2乙方权益1.2.2.1乙方有权按照合同约定提供培训服务,并收取相应的培训费用。1.2.2.2乙方有权要求甲方按照合同约定支付培训费用。1.2.2.3乙方有权要求甲方提供必要的协助和配合,以保证培训的顺利进行。1.3适用法律本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。第八条培训期限8.1培训期限的定义8.1.1培训期限是指自培训开始之日起至培训结束之日止的时间段。8.1.2培训开始日期和结束日期应以双方共同签署的培训计划为准。8.2培训期限的延长8.2.1如果双方同意延长培训期限,应签订书面补充协议,并明确延长的培训期限、培训内容、培训费用等相关事项。8.3培训期限的终止8.3.1在培训期限内,如乙方未按约定提供培训服务,甲方有权终止合同。8.3.2在培训期限内,如甲方未按约定支付培训费用,乙方有权终止合同。8.3.3双方同意终止合同的,应签订书面终止协议,并明确终止日期、终止后的处理事项等相关内容。第九条违约责任9.1违约行为9.1.1甲方未按约定支付培训费用,或乙方未按约定提供培训服务,均视为违约行为。9.2违约责任承担9.2.1如甲方违约,应向乙方支付违约金,违约金为本合同约定的培训费用的10%。9.2.2如乙方违约,应向甲方支付违约金,违约金为本合同约定的培训费用的10%。9.3违约纠纷解决方式如发生违约纠纷,双方应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条保密条款10.1保密内容10.1.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息,均应予以保密。10.2保密义务10.2.1双方应对保密内容采取适当的保密措施,确保保密信息不被未经授权的第三方获取。10.3保密期限10.3.1双方的保密义务自本合同签订之日起生效,至合同终止或履行完毕后五年内有效。第十一条争议解决11.1争议范围11.1.1双方在履行本合同过程中发生的任何争议,均应通过协商解决。协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2协商解决11.2.1双方应尽快开始协商,协商期限自一方提出协商要求之日起不超过30日。11.3仲裁或诉讼如协商未能解决争议,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十二条合同的生效、变更与解除12.1合同生效条件本合同自双方签字或盖章之日起生效。12.2合同变更12.2.1双方同意变更合同的,应签订书面变更协议,并明确变更的内容、日期等相关事项。12.3合同解除12.3.1如一方未履行合同义务,另一方有权解除合同。12.3.2如双方同意解除合同,应签订书面解除协议,并明确解除日期、解除后的处理事项等相关内容。第十三条其他约定13.1广告宣传双方同意,乙方在培训过程中所制作的宣传材料应包含甲方的商标、标识及其它相关信息。未经甲方书面同意,乙方不得以任何形式使用甲方的商标、标识及其它相关信息进行广告宣传。13.2知识产权保护双方同意,乙方在培训过程中所创作的作品,包括但不限于培训教材、课件、讲义等,其知识产权归乙方所有。但乙方应保证其作品不侵犯甲方的知识产权。13.3信息反馈乙方应定期向甲方提供培训进度、效果评估等信息,以便甲方了解培训情况并进行相应的决策。第十四条附则14.1合同附件本合同附件包括:培训计划、培训大纲、培训费用明细等。14.2合同修改本合同的修改和补充,应由双方以书面形式签订,并作为本合同的有效组成部分。14.3合同解除后的义务合同解除后,乙方应按照甲方的要求,将所有与培训相关的资料、文件、设备等交还给甲方,并保证不再以任何方式使用或泄露甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:培训计划详细描述培训的时间表、培训内容、培训地点等信息。附件二:培训大纲详细列出培训课程的各个模块、每个模块的教学目标和教学方法。附件三:培训费用明细详细列出培训费用的构成,包括培训师的费用、培训材料的费用、场地租赁费用等。附件四:培训师资质证明提供培训师的学历证明、职业资质证明等相关文件。附件五:培训场地与设施要求详细描述培训场地和设施的要求,包括教室的大小、设备的配置等。附件六:培训参与人员名单列出所有参与培训的人员的姓名、职位和联系方式。附件七:培训成果展示要求详细描述培训成果的形式、提交的时间和评价的标准。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按约定支付培训费用。2.乙方未按约定提供培训服务。3.甲方未按约定提供必要的协助和配合。4.乙方未按约定提供培训师资质证明。5.乙方未按约定提供合格的培训场地和设施。责任认定标准:1.违约金为本合同约定的培训费用的10%。2.违约方应承担因违约行为导致的对方直接经济损失。示例说明:如果甲方未按约定支付培训费用,乙方有权要求甲方支付违约金,并有权终止合同。如果乙方未按约定提供培训服务,甲方有权要求乙方履行合同义务,并要求乙方支付违约金。说明三:法律名词及解释:1.实战2024:指实战2024公司及其所属分支机构、子公司。2.运输配送业务培训提供商:指提供运输配送业务培训服务的公司或个人。3.培训成果展示:指乙方根据培训内容,由甲方员工完成的一项或多项展示活动。4.违约金:指由于违约行为而应支付给对方的金钱赔偿。5.培训费用:指乙方提

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