2024版四川职业技术学院教师聘用合同

2024版四川职业技术学院教师聘用合同本合同目录一览第一条合同主体与合同性质1.1甲方（四川职业技术学院）1.2乙方（教师）1.3合同的性质与目的第二条聘用期限2.1合同期限的起始与终止日期2.2合同续签的条件与程序第三条教师职责与工作任务3.1乙方的教学职责3.2乙方的研究、与社会服务职责3.3乙方的工作地点与工作时间第四条甲方权利与义务4.1甲方为乙方提供的工作条件4.2甲方为乙方提供的培训与发展机会4.3甲方为乙方缴纳的社会保险与福利待遇第五条乙方权利与义务5.1乙方的教学与研究工作要求5.2乙方的职业道德与行为规范5.3乙方的社会保险与福利待遇第六条合同的变更与解除6.1合同变更的条件与程序6.2合同解除的条件与程序6.3合同解除后的相关事宜处理第七条合同争议的解决7.1双方协商解决7.2请求第三方调解7.3向人民法院提起诉讼第八条保密条款8.1双方对合同内容的保密义务8.2乙方对甲方教学、研究等信息的保密义务第九条违约责任9.1甲方违反合同的法律责任9.2乙方违反合同的法律责任第十条不可抗力10.1不可抗力的认定10.2不可抗力事件对合同履行影响的法律后果第十一条法律适用与争议解决11.1合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律第十二条其他条款12.1双方认为需要约定的其他事项第十三条合同的签订与生效13.1合同的签订日期与地点13.2合同的生效条件与程序第十四条附件14.1附件一：乙方教学与研究工作计划14.2附件二：乙方社会保险与福利待遇明细14.3附件三：其他相关事项说明第一部分：合同如下：第一条合同主体与合同性质1.1甲方（四川职业技术学院）是指位于中华人民共和国四川省某市的合法成立的职业教育机构，具有独立的法人资格。1.2乙方（教师）是指具有合法身份，与甲方签订本合同的在职教师，需具备国家规定的教师职业资格。1.3本合同是甲乙双方建立劳动关系的法律文件，旨在规定甲方对乙方的聘用条件、乙方的权利义务及双方的责任保障等事项。第二条聘用期限2.1合同期限的起始日期为____年____月____日，终止日期为____年____月____日。2.2合同续签应在合同到期前____个月内，由甲乙双方协商一致，并签订新的聘用合同。第三条教师职责与工作任务3.1乙方应根据甲方的要求，履行教学职责，包括备课、授课、辅导、批改作业、参与教学改革与研究等活动。3.2乙方需完成甲方安排的研究任务，积极参与学术研究、技术开发与社会服务等活动，促进学院的教学与科研发展。3.3乙方的工作地点为四川职业技术学院，工作时间按照学院的规定执行。第四条甲方权利与义务4.1甲方应提供乙方符合国家教育标准的工作条件，包括教学设施、办公环境及必要的教学资源。4.2甲方应为乙方提供职业培训与发展机会，支持乙方参加各类专业培训和学术活动，以提高教学与科研能力。4.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险，并按照合同约定提供相应的福利待遇。第五条乙方权利与义务5.1乙方应按照甲方的要求，完成教学与科研任务，保证教学质量，积极参与学院的教学改革与发展。5.3乙方应依法享受社会保险与福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。第六条合同的变更与解除6.1合同变更包括但不限于乙方的岗位调整、工作内容变更等，需经甲乙双方协商一致，并书面确认。6.2合同解除的情形包括：乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度或本合同约定；乙方因病或伤残不能继续从事教育教学工作；甲方因教学需要调整人员岗位等。6.3合同解除后，甲方应支付乙方依法享有的经济补偿，并办理相关手续。具体补偿标准按照国家和地方法律法规的规定执行。第七条合同争议的解决7.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中的任何争议和纠纷。7.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。7.3若调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼，以依法解决争议。652578第八条保密条款8.1双方对合同内容的保密义务：本合同签订后，甲乙双方应对合同的内容予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。8.2乙方对甲方教学、研究等信息的保密义务：乙方在合同期限内和解除合同后，仍应保守甲方的教学、研究、管理等方面的商业秘密和机密信息，不得以任何形式泄露给第三方。第九条违约责任9.1甲方违反合同的法律责任：甲方违反本合同的约定，导致乙方权益受损的，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。9.2乙方违反合同的法律责任：乙方违反本合同的约定，导致甲方权益受损的，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第十条不可抗力10.1不可抗力的认定：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。10.2不可抗力事件对合同履行影响的法律后果：由于不可抗力事件导致合同无法履行或者履行困难，遭受不可抗力影响的一方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。根据不可抗力的影响，甲乙双方可以协商部分或者全部免除责任。第十一条法律适用与争议解决11.1合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十二条其他条款12.1双方认为需要约定的其他事项：甲乙双方可以在平等、自愿的基础上，就本合同之外的其他事项达成一致，并作为本合同的附件或者补充协议。第十三条合同的签订与生效13.1合同的签订日期与地点：本合同于____年____月____日在____市（县）签订。13.2合同的生效条件与程序：本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。第十四条附件14.1附件一：乙方教学与研究工作计划：具体列出乙方在合同期限内所需完成的教学任务、研究方向及预期目标。14.2附件二：乙方社会保险与福利待遇明细：详细说明乙方应享受的社会保险项目及待遇水平。14.3附件三：其他相关事项说明：对合同中未涉及但双方认为需要说明的事项进行说明。652578第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方教学与研究工作计划详细要求和说明：本附件应详细列出乙方在合同期限内所需完成的教学任务、研究方向及预期目标。教学任务包括但不限于课程名称、授课对象、教学方法等；研究任务包括但不限于科研项目名称、研究内容、预期成果等。附件二：乙方社会保险与福利待遇明细详细要求和说明：本附件应详细说明乙方应享受的社会保险项目及待遇水平，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。同时，应说明甲方可提供的其他福利待遇，如住房补贴、子女教育优惠等。附件三：其他相关事项说明详细要求和说明：本附件应对合同中未涉及但双方认为需要说明的事项进行说明，如乙方的工作时间安排、甲方提供的培训机会等。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按合同约定完成教学与研究任务。2.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或本合同约定。3.甲方未按合同约定提供工作条件或福利待遇。4.甲方未按合同约定提供职业培训与发展机会。违约责任认定标准：1.违约行为导致合同无法履行或履行困难，违约方应承担相应的违约责任。2.违约方应赔偿因违约行为导致的损失，包括但不限于直接经济损失、预期利益等。3.违约方支付违约金，具体金额双方协商确定。示例说明：如乙方未按合同约定完成教学任务，甲方有权要求乙方在规定时间内补交教学任务，并视情节严重程度，要求乙方支付违约金。如乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度或本合同约定，甲方有权立即解除合同，并要求乙方支付违约金。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指四川职业技术学院，具有独立的法人资格。2.乙方：指与甲方签订本合同的在职教师，需具备国家规定的教师职业资格。3.合同期限：指本合同的起始日期至终止日期。4.聘用期限：指甲方对乙方的聘