专业技术聘用合同2024年版封面设计

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专业技术聘用合同2024年版封面设计本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3合同双方简称2.聘用岗位及职责2.1乙方聘用岗位2.2乙方主要职责3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同终止日期4.薪酬待遇4.1乙方月薪4.2奖金及福利4.3社会保险及公积金5.工作时间及休息休假5.1工作时间5.2休息休假6.保密协议6.1保密内容6.2保密期限7.知识产权归属7.1乙方创作的作品7.2技术成果归属8.合同解除和终止8.1甲方解除合同的情形8.2乙方解除合同的情形8.3合同终止后的权益处理9.违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任10.争议解决10.1双方协商解决10.2请求第三方调解10.3提交仲裁机构仲裁11.法律适用及争议解决11.1适用法律法规11.2争议解决地点及仲裁机构12.其他约定12.1双方其他特殊约定12.2附件13.合同的签署、生效和份数13.1签署日期13.2生效日期13.3合同份数及持有方14.附件14.1乙方个人简历14.2乙方作品展示14.3相关证明材料第一部分：合同如下：1.合同主体及定义1.1甲方名称：某某科技有限公司，地址：市区路号。1.2乙方名称：，地址：市区路号。1.3合同双方简称：甲方简称“甲方”，乙方简称“乙方”。2.聘用岗位及职责2.1乙方聘用岗位：平面设计师。2.2乙方主要职责：2.2.1负责甲方公司各类平面设计工作，包括但不限于海报、宣传册、广告等；2.2.2协助甲方公司进行品牌形象的策划和设计；2.2.3完成甲方公司交代的其他相关工作。3.合同期限3.1合同起始日期：2024年1月1日。3.2合同终止日期：2025年1月1日。4.薪酬待遇4.1乙方月薪：人民币10000元。4.2奖金及福利：乙方根据甲方公司的业绩和表现，可获得相应的奖金及福利。4.3社会保险及公积金：甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险及公积金。5.工作时间及休息休假5.1工作时间：乙方每周工作5天，周一至周五，每天工作8小时。5.2休息休假：乙方享有国家法定节假日及年假、病假等休假权利，具体按照甲方公司的相关规定执行。6.保密协议6.1保密内容：乙方在甲方任职期间所接触到的包括但不限于公司机密、客户信息、技术资料等，均属于保密信息。6.2保密期限：自乙方离职之日起两年内，仍应遵守本保密协议的约定，对保密信息予以保密。7.知识产权归属7.1乙方创作的作品：乙方在任职期间所创作的作品，包括但不限于设计图纸、方案等，属于甲方公司所有。7.2技术成果归属：乙方在任职期间所取得的与工作相关的技术成果，属于甲方公司所有。8.合同解除和终止8.1甲方解除合同的情形8.1.1乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同；8.1.2乙方因犯罪被追究刑事责任，甲方有权立即解除本合同；8.1.3乙方未经甲方同意，擅自行使合同外的权利，甲方有权立即解除本合同。8.2乙方解除合同的情形8.2.1甲方未按照本合同约定支付乙方薪酬，乙方有权解除本合同；8.2.2甲方未按照本合同约定提供劳动条件，乙方有权解除本合同；8.2.3甲方未按照本合同约定履行其他义务，乙方有权解除本合同。8.3合同终止后的权益处理8.3.1合同终止后，乙方应立即归还甲方的所有办公用品、证件等；8.3.2合同终止后，乙方应按照甲方要求办理相关手续；8.3.3合同终止后，甲方应按照本合同约定支付乙方经济补偿。9.违约责任9.1甲方违约责任9.1.1甲方未按照本合同约定支付乙方薪酬，应支付乙方违约金，违约金为应付薪酬的20%；9.1.2甲方未按照本合同约定提供劳动条件，应承担乙方因此遭受的损失；9.1.3甲方未按照本合同约定履行其他义务，应承担乙方因此遭受的损失。9.2乙方违约责任9.2.1乙方未按照本合同约定提供劳动条件，应支付甲方违约金，违约金为应付薪酬的20%；9.2.2乙方未按照本合同约定履行其他义务，应承担甲方因此遭受的损失。10.争议解决10.1双方协商解决；10.2请求第三方调解；10.3提交仲裁机构仲裁。11.法律适用及争议解决11.1本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律；11.2争议解决地点及仲裁机构：提交甲方所在地仲裁委员会进行仲裁。12.其他约定12.1双方同意本合同一式两份，甲乙双方各执一份；12.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效；12.3本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。13.合同的签署、生效和份数13.1签署日期：2024年1月1日；13.2生效日期：自双方签字（或盖章）之日起生效；13.3合同份数及持有方：甲乙双方各执一份。14.附件14.1乙方个人简历；14.2乙方作品展示；14.3相关证明材料。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：乙方个人简历详细要求：乙方应提供真实的个人简历，包括教育背景、工作经历、专业技能、荣誉奖项等信息。附件说明：乙方个人简历应作为合同附件，以证明乙方的专业能力和资格。附件2：乙方作品展示详细要求：乙方应提供代表性的作品，包括平面设计作品、项目案例等，以展示乙方的设计能力。附件说明：乙方作品展示应作为合同附件，以证明乙方的设计水平和创造力。附件3：相关证明材料详细要求：乙方应提供与聘用岗位相关的证明材料，如职业资格证书、获奖证书等。附件说明：相关证明材料应作为合同附件，以证明乙方的专业资格和能力。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定甲方未按照本合同约定支付乙方薪酬，应支付违约金，违约金为应付薪酬的20%。示例说明：如果甲方未按时支付乙方的月薪，甲方需支付给乙方相当于应付薪酬20%的违约金。甲方未按照本合同约定提供劳动条件，应承担乙方因此遭受的损失。示例说明：如果甲方未能提供乙方所需的办公设备和工作环境，导致乙方无法正常工作，甲方需承担乙方的损失。2.乙方违约行为及责任认定乙方未按照本合同约定提供劳动条件，应支付违约金，违约金为应付薪酬的20%。示例说明：如果乙方未能按时完成甲方交代的设计任务，乙方需支付给甲方相当于应付薪酬20%的违约金。乙方未按照本合同约定履行其他义务，应承担甲方因此遭受的损失。示例说明：如果乙方违反保密协议，泄露了甲方的商业机密，乙方需承担甲方因此遭受的损失。说明三：法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间建立的，明确双方权利义务关系的协议。在本合同中的应用：本合同作为双方的劳动合同，明确了甲方和乙方的权利义务。2.专业技术人员：指具备专业知识和技能，从事专业技术工作的人员。在本合同中的应用：乙方作为专业技术人员，被甲方聘用从事平面设计工作。3.薪酬：指劳动者为实现劳动权益而获得的报酬，包括工资、奖金、津贴等。在本合同中的应用：甲方按照本合同约定支付乙方的薪酬，包括月薪、奖金及福利。4.保密协议：指双方约定对特定信息保密的协议。在本合同中的应用：乙方应遵守本合同中的