医务人员职业道德制度

医务人员职业道德制度第一章总则第一条医务人员职业道德制度是本医院依据《中华人民共和国卫生法》《中华人民共和国医师法》及相关法律法规订立的职业道德规定，旨在规范医务人员的行为规范，加强医务人员的职业道德意识和责任感。第二条全部在本医院工作的医务人员，包含医生、护士、技术人员等，都必需遵守本制度，履行职业道德义务。第三条医务人员应当以人民健康为己任，充分敬重、关怀患者，始终坚守职业道德，保证医疗工作的公正、公平和质量。第二章诊疗行为第四条医务人员在诊疗过程中应当依据患者的实际需要，供应优质、安全、有效的医疗服务。医务人员应当持之以恒地提高自身医疗技术和服务水平，不绝努力探求专业知识和技能的提高。第五条医务人员在与患者沟通和沟通时，应当敬重患者的隐私和个人权益，保守患者的病历和相关信息，不得泄露患者的隐私。第六条医务人员应当依据患者的病情和需要，尽职尽责地订立诊疗方案，不得违反医学伦理和道德原则，不得因个人利益而损害患者利益。第七条医务人员应当乐观参加医疗纠纷的解决，诚实守信地向相关部门供应必需的证据和信息，保护患者的合法权益。第三章人际关系和合作第八条医务人员应当敬重同事之间的专业地位和职责，保持良好的团队合作精神，共同维护医疗机构的声誉和形象。第九条医务人员应当遵守医院相关纪律规定，不得参加医疗行业的非法活动，不得从事与医疗工作无关的经济交易，不得收受、索取患者或其家属的财物。第十条医务人员应当保持与患者和家属的良好沟通，耐性解答他们的疑问和困惑，尽量减轻他们的精神压力和痛苦，供应必需的心理支持。第十一条医务人员应当乐观参加医院举办的学术沟通和培训活动，不绝提升自身的专业素养和职业水平。第四章处理医疗事故和医疗纠纷第十二条医务人员在处理医疗事故和医疗纠纷时，应当坚持客观公正的原则，严格遵守医疗纪律和法律法规，乐观搭配相关部门进行调查和处理。第十三条医务人员应当乐观参加医疗事故的调查和评估工作，认真总结教训，提出改进措施，确保仿佛事故不再发生。第十四条医务人员应当敬重医疗纠纷的当事人合法权益，乐观供应必需的帮忙和解答，帮助解决纠纷，维护医患关系的稳定。第十五条医务人员应当依法履行法定报告义务，及时向上级报告医疗事故和医疗纠纷情况，搭配调查和处理工作。第五章监督和管理第十六条医务人员应当自发接受医院的监督和管理，依照规定参加考核评价，接受专业技术本领和职业道德的检验。第十七条医务人员应当遵守医院的规章制度，听从领导布置，保证医院正常运转，不得以个人私利影响医院的正常工作秩序。第十八条医务人员应当自动发现和制止违反职业道德的行为，如发现同事存在严重职业违法行为，应乐观向上级或有关部门举报。第十九条医务人员发现医疗事故、医疗纠纷或其他涉及医院声誉和患者权益的问题，应乐观向上级或监管部门报告，搭配相关调查和处理工作。第六章惩罚和嘉奖第二十条医务人员如违反本制度的规定，涉嫌违法犯罪，医院将依法予以相应惩罚，包含但不限于警告、记过、记大过、开除等处分。第二十一条医务人员如在工作中表现突出，具有专业技术和职业道德优秀，医院将予以相应的嘉奖和嘉奖，包含但不限于表扬、奖金、晋升等。第七章附则第二十二条本规章制度由医院管理部门负责解释和修订。第二十三条本规章制