2024年标准招聘代理合作协议范本

标准合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL标准合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年标准招聘代理合作协议范本本合同目录一览第一条：协议概述1.1：合作双方的名称和地址1.2：合作的宗旨和目标1.3：协议的有效期限第二条：双方的责任和义务2.1：招聘代理方的责任2.2：委托方的责任2.3：合作过程中的保密义务第三条：招聘代理服务内容3.1：代理招聘的范围和职位3.2：招聘代理的服务流程3.3：招聘代理的服务费用第四条：候选人的筛选和推荐4.1：候选人的筛选标准4.2：候选人的推荐方式4.3：候选人的面试安排第五条：候选人的背景调查5.1：背景调查的内容5.2：背景调查的方式5.3：背景调查的时间节点第六条：候选人的录用和入职6.1：候选人的录用条件6.2：候选人的入职流程6.3：候选人的福利待遇第七条：合作双方的交流和沟通7.1：定期交流会议7.2：紧急情况的沟通方式7.3：合作过程中的问题解决第八条：协议的修改和终止8.1：协议的修改条件8.2：协议的终止原因8.3：协议终止后的相关处理第九条：违约责任9.1：合作双方的违约行为9.2：违约责任的承担方式9.3：违约赔偿的计算方法第十条：争议解决10.1：争议解决的方式10.2：仲裁地点和机构10.3：仲裁结果的执行第十一条：法律适用和解释11.1：本协议适用的法律11.2：协议条款的解释权第十二条：合同的生效和份数12.1：合同的生效条件12.2：合同的份数和保管第十三条：其他约定13.1：合作过程中的其他事项13.2：双方的其他权利和义务第十四条：签署日期和地点14.1：本协议的签署日期14.2：本协议的签署地点第一部分：合同如下：第一条：协议概述1.1：合作双方的名称和地址甲方地址：________________乙方地址：________________1.2：合作的宗旨和目标双方以“互惠互利，共同发展”的原则，通过建立招聘代理合作关系，实现甲方招聘需求的高效、专业满足，促进乙方业务发展。1.3：协议的有效期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。如双方同意续签，应在前述有效期满前____个月签订新的协议。第二条：双方的责任和义务2.1：招聘代理方的责任乙方作为专业的招聘代理机构，应负责根据甲方的招聘需求，进行人才的搜索、筛选、推荐及后续的背景调查等服务。2.2：委托方的责任甲方应向乙方提供完整的招聘需求信息，包括但不限于岗位描述、任职资格、薪资福利等，并负责对乙方推荐的候选人进行面试和录用决定。2.3：合作过程中的保密义务双方应对在合作过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息予以保密，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。第三条：招聘代理服务内容3.1：代理招聘的范围和职位乙方代理招聘的范围为甲方提供的具体职位，具体职位描述和数量详见附件。3.2：招聘代理的服务流程乙方根据甲方的招聘需求，进行人才的搜索、筛选、推荐，并提供候选人背景调查服务。甲方负责面试和录用候选人。3.3：招聘代理的服务费用乙方向甲方提供的招聘代理服务费用为人民币____元整（大写：_______________________元整），支付方式为____期支付。第四条：候选人的筛选和推荐4.1：候选人的筛选标准乙方根据甲方的招聘需求，按照甲方可接受的任职资格、经验等条件进行人才筛选。4.2：候选人的推荐方式乙方通过人才库推荐、网络招聘、社会招聘等渠道，为甲方推荐符合需求的候选人。4.3：候选人的面试安排甲方应在收到乙方推荐候选人资料后的____个工作日内安排面试，并将面试结果通知乙方。第五条：候选人的背景调查5.1：背景调查的内容乙方应对推荐的候选人进行包括但不限于身份验证、工作经历、教育经历、犯罪记录等背景调查。5.2：背景调查的方式乙方应通过合法的途径和手段进行背景调查，确保调查结果的真实性和准确性。5.3：背景调查的时间节点乙应在甲方确认候选人后____个工作日内完成背景调查。第六条：候选人的录用和入职6.1：候选人的录用条件甲方根据候选人的面试表现、背景调查结果等因素决定是否录用。6.2：候选人的入职流程甲方负责候选人的入职手续，包括但不限于签订劳动合同、办理社保等。6.3：候选人的福利待遇甲方应按照公司的相关规定，为录用候选人提供相应的福利待遇。第七条：合作双方的交流和沟通7.1：定期交流会议双方每月/每季度/每半年举行一次定期交流会议，回顾合作情况，解决合作过程中出现的问题，并规划下一步的合作计划。7.2：紧急情况的沟通方式双方应保持电话、电子邮件等沟通渠道的畅通，确保在紧急情况下能及时沟通。7.3：合作过程中的问题解决双方应通过友好协商的方式解决合作过程中的任何问题。如协商不成，可提交至甲方所在地有管辖权的人民法院进行诉讼。第八条：协议的修改和终止8.1：协议的修改条件任何一方均可提出修改本协议的条件，经双方协商一致后，可对本协议进行修改。8.2：协议的终止原因本协议的有效期届满或者双方达成书面终止协议的情况下，本协议终止。8.3：协议终止后的相关处理协议终止后，乙方应立即停止招聘代理服务，并按照甲方的要求协助处理后续事宜。第九条：违约责任9.1：合作双方的违约行为任何一方违反本协议的约定，均应承担违约责任。9.2：违约责任的承担方式违约方应向守约方支付违约金，违约金的标准为合同总金额的____%。9.3：违约赔偿的计算方法违约方应按照实际损失的金额进行赔偿，如难以确定，违约方应支付守约方合理估算的赔偿金额。第十条：争议解决10.1：争议解决的方式双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2：仲裁地点和机构如双方同意仲裁，仲裁地点为甲方所在地，仲裁机构为甲方所在地的仲裁委员会。10.3：仲裁结果的执行仲裁结果为终局裁决，对双方均具有法律约束力，双方均应履行仲裁裁决。第十一条：法律适用和解释11.1：本协议适用的法律本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.2：协议条款的解释权本协议条款的解释权归甲方所有。第十二条：合同的生效和份数12.1：合同的生效条件本协议自双方签字或盖章之日起生效。12.2：合同的份数和保管本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十三条：其他约定13.1：合作过程中的其他事项双方在合作过程中如有其他事项需要约定，可另行签订补充协议。13.2：双方的其他权利和义务双方在其他方面均应遵守法律法规，履行社会责任，尊重社会公德。第十四条：签署日期和地点14.1：本协议的签署日期本协议于____年____月____日在____（地点）签署。14.2：本协议的签署地点本协议的签署地点为甲方所在地。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：职位描述和数量内容：详细列出甲方提供的需要乙方代理招聘的职位描述、数量和要求。说明：此附件应由甲方提供，包括但不限于岗位名称、职责、任职资格、工作条件等。附件二：招聘代理服务费用明细内容：详细列出乙方提供招聘代理服务的费用明细，包括收费标准、支付方式和金额等。说明：此附件应由乙方提供，明确服务费用构成，以便甲方了解并确认支付金额。附件三：背景调查委托书内容：甲方授权乙方进行候选人背景调查的委托书。说明：此附件应由甲方提供，明确背景调查的范围、内容和方法。附件四：候选人背景调查报告内容：乙方完成候选人背景调查后提供的调查报告。说明：此附件应由乙方提供，包含调查结果和相关信息。附件五：候选人录用通知内容：甲方通知乙方候选人录用的书面文件。说明：此附件由甲方提供，通知乙方录用结果，并告知入职相关事宜。附件六：入职手续办理指南内容：详细列出候选人入职所需的手续和流程。说明：此附件由甲方提供，指导乙方完成入职手续。附件七：候选人福利待遇明细内容：详细列出甲方为候选人提供的福利待遇。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.未按照约定提供招聘服务或未达到约定标准的。2.未按照约定时间完成背景调查的。3.未按照约定支付服务费用的。4.未按照约定提供必要的招聘信息的。5.未按照约定进行面试安排或录用决定的。责任认定：1.违约方应向守约方支付违约金，违约金的标准为合同总金额的5%。2.违约方应赔偿因违约给守约方造成的实际损失。3.违约方应承担因违约产生的相关费用，包括但不限于律师费、诉讼费等。示例说明：如果乙方未能在约定时间内完成背景调查，则构成违约。甲方有权要求乙方支付违约金，并有权要求乙方承担因延迟Backgroundinvestigation产生的额外费用。说明三：法律名词及解释：1.合同：本合同是指甲方和乙方之间签订的《2024年标准招聘代理合作协