校企合作培训完整协议书(2024版)

编号：__________校企合作培训完整协议书(2024版)甲方：___________________乙方：___________________签订日期：_____年_____月_____日

校企合作培训完整协议书(2024版)合同目录第一章：总则1.1定义与解释1.2合作原则1.3合同效力1.4合同变更与解除第二章：合作双方的基本信息2.1甲方信息2.2乙方信息第三章：合作内容3.1培训项目3.2培训计划与课程设置3.3培训师资3.4培训场地与设施3.5培训费用第四章：合作期限与阶段4.1合作期限4.2合作阶段第五章：培训成果与评估5.1培训成果5.2培训评估第六章：知识产权与保密6.1知识产权归属6.2保密义务与违约责任第七章：合作经费与支付方式7.1经费预算7.2支付方式与时间第八章：违约责任与争议解决8.1违约责任8.2争议解决方式第九章：合同的履行与验收9.1履行合同的责任与义务9.2培训成果验收第十章：合同的终止与解除10.1合同终止条件10.2合同解除程序第十一章：附则11.1合同生效条件11.2合同修改与补充11.3合同解除后的善后处理第十二章：合作双方签字盖章12.1甲方签字盖章12.2乙方签字盖章第十三章：附件13.1合作项目详细计划13.2培训课程大纲13.3培训师资简介13.4培训场地设施情况第十四章：其他14.1合同签订地点与日期14.2其他事项合同编号_________第一章：总则1.1定义与解释1.1.1本合同是指甲方（学校）与乙方（企业）就培训项目进行的校企合作所达成的协议。1.1.2“甲方”指_________（学校名称），地址：_________，法人代表：_________。1.1.3“乙方”指_________（企业名称），地址：_________，法人代表：_________。1.1.4“培训”指甲方根据乙方需求，提供的教学活动和相关服务。1.2合作原则1.2.1平等自愿：甲乙双方在合作中平等对待，自愿协商，共同决定合作事宜。1.2.2互利共赢：甲乙双方通过合作实现资源共享、互利共赢。1.2.3诚实信用：甲乙双方遵循诚实信用原则，履行合同义务。1.3合同效力1.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。1.3.2本合同有效期为_________年，自合同生效之日起计算。1.4合同变更与解除1.4.1甲乙双方如需变更或解除本合同，应书面协议，经双方同意后生效。1.4.2在合同有效期内，除非双方达成书面协议，否则任何一方不得单方面解除合同。第二章：合作双方的基本信息2.1甲方信息2.1.1名称：_________（学校名称）2.1.2地址：_________2.1.3法人代表：_________2.1.4联系人：_________，电话：_________，邮箱：_________2.2乙方信息2.2.1名称：_________（企业名称）2.2.2地址：_________2.2.3法人代表：_________2.2.4联系人：_________，电话：_________，邮箱：_________第三章：合作内容3.1培训项目3.1.1培训项目名称：_________3.1.2培训目标：_________3.1.3培训对象：_________3.2培训计划与课程设置3.2.1培训期限：_________3.2.2培训课程设置：_________（课程名称1），_________（课程名称2），etc.3.3培训师资3.3.1甲方提供具备相关资质和经验的培训师资。3.3.2师资名单及简介：_________（教师姓名1），_________（教师姓名2），etc.3.4培训场地与设施3.4.1培训场地：_________3.4.2培训设施：_________3.5培训费用3.5.1培训费用总额：_________元。3.5.2费用支付方式及时间：_________。第四章：合作期限与阶段4.1合作期限4.1.1本合同合作期限为_________年，自合同生效之日起计算。4.2合作阶段4.2.1准备阶段：_________（时间范围）4.2.2实施阶段：_________（时间范围）第五章：培训成果与评估5.1培训成果5.1.1培训成果包括：_________（成果1），_________（成果2），etc.5.2培训评估5.2.1培训结束后，双方共同进行培训效果评估。5.2.2评估方法：_________5.2.3评估周期：_________第八章：违约责任与争议解决8.1违约责任8.1.1任何一方违反合同的约定，应承担相应的违约责任。8.1.2违约方的赔偿责任包括但不限于：赔偿对方直接经济损失、支付违约金等。8.2争议解决方式8.2.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九章：合同的履行与验收9.1履行合同的责任与义务9.1.1甲方应按照合同约定提供培训服务，并保证培训质量。9.1.2乙方应按照合同约定支付培训费用，并配合甲方完成培训工作。9.2培训成果验收9.2.1培训结束后，甲方应向乙方提供培训成果的详细资料。9.2.2乙方应对培训成果进行验收，并在验收合格后支付剩余培训费用。第十章：合同的终止与解除10.1合同终止条件10.1.1在合同期限内，如双方达成一致，可以提前终止合同。10.1.2合同终止后，双方应按照合同约定处理后续事宜。10.2合同解除程序10.2.1任何一方欲解除合同，应提前_________书面通知对方。10.2.2解除合同后，双方应按照合同约定处理后续事宜。第十一章：附则11.1合同生效条件11.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.1.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。11.2合同修改与补充11.2.1合同的修改与补充应采用书面形式，经双方同意后生效。11.3合同解除后的善后处理11.3.1合同解除后，双方应按照合同约定处理尚未履行的事项。第十二章：合作双方签字盖章12.1甲方签字盖章_________（甲方学校负责人签字）_________（甲方学校单位盖章）12.2乙方签字盖章_________（乙方企业负责人签字）_________（乙方企业单位盖章）第十三章：附件13.1合作项目详细计划13.2培训课程大纲13.3培训师资简介13.4培训场地设施情况第十四章：其他14.1合同签订地点与日期签订地点：_________签订日期：_________14.2其他事项（如有其他事项需要约定，在此补充）_________（甲方学校负责人签字）_________（甲方学校单位盖章）_________（乙方企业负责人签字）_________（乙方企业单位盖章）多方为主导时的，附件条款及说明当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：附加条款一：培训课程的调整与取消1.1甲方有权根据实际情况调整或取消培训课程。1.2甲方应在培训开始前至少_________天通知乙方，说明调整或取消的原因。1.3若甲方取消培训课程，应退还乙方已支付的培训费用。附加条款二：培训师资的更换2.1甲方应保证提供的培训师资具有相关资质和经验。2.2如甲方更换培训师资，应提前至少_________天通知乙方，并说明原因。2.3甲方更换师资后，乙方有权要求重新评估培训质量。附加条款三：培训场地的变更3.1甲方应保证培训场地的设施符合培训需求。3.2如甲方变更培训场地，应提前至少_________天通知乙方，并说明原因。3.3甲方变更场地后，乙方有权要求重新评估培训环境。当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：附加条款四：培训费用的支付时间与方式4.1乙方应按照合同约定的时间和方式支付培训费用。4.2乙方延迟支付培训费用，应支付延迟支付金额的_________%作为滞纳金。4.3乙方支付培训费用后，甲方应提供正规发票。附加条款五：培训成果的评估与验收5.1乙方有权对培训成果进行评估和验收。5.2乙方应在培训结束后_________天内对培训成果进行评估，并提出反馈意见。5.3乙方评估不合格，甲方应根据乙方要求进行改进或补课。附加条款六：保密义务的履行6.1乙方应对甲方提供的培训资料和商业秘密予以保密。6.2保密期限自合同签订之日起计算，为期_________年。6.3乙方违反保密义务，应承担相应的违约责任。当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：附加条款七：中介费用7.1第三方中介在合同签订过程中提供服务，甲方应支付中介费用。7.2中介费用的金额和支付方式由双方协商确定。7.3甲方支付中介费用后，中介方应提供正规发票。附加条款八：中介的责任与义务8.1中介应保证双方信息的真实性，并协助双方履行合同义务。8.2中介应保密双方的商业秘密，不得泄露给第三方。8.3中介违反合同约定，应承担相应的违约责任。附加条款九：合同争议的解决9.1当甲方和乙方发生争议时，中介应协助双方进行协商解决。9.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.3中介在争议解决过程中应提供必要的协助和证明材料。附加条款十：合同的终止与解除10.1合同终止或解除后，中介应协助双方处理后续事宜。10.2中介应在合同终止或解除后_________天内，向甲方和乙方提供相关证明文件。10.3中介在合同终止或解除后，不再享有合同约定的权利和义务。附件及其他补充说明一、附件列表：1.合作项目详细计划2.培训课程大纲3.培训师资简介4.培训场地设施情况5.培训费用支付证明6.培训成果评估报告7.保密协议8.中介服务协议9.培训课程调整通知10.培训师资更换通知11.培训场地变更通知12.滞纳金计算证明13.违约责任确认书14.争议解决授权书二、违约行为及认定：1.甲方未按合同约定提供培训服务或培训质量不符合约定。2.甲方未按合同约定提供师资、场地或设施。3.甲方未按合同约定时间调整或取消培训课程。4.甲方未履行保密义务，泄露乙方商业秘密。5.乙方未按合同约定时间支付培训费用。6.乙方未按合同约定方式支付培训费用。7.乙方延迟支付培训费用，未支付滞纳金。8.乙方未对培训成果进行评估或评估不合格。9.中介未按合同约定提供服务或协助解决争议。10.中介未保密双方商业秘密，泄露给第三方。三、法律名词及解释：1.校企合作：指学校与企业为共同培养人才，达成合作协议的关系。2.培训：指学校根据企业需求，提供的教学活动和相关服务。3.违约：指合同当事人不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的行为。4.滞纳金：指因延迟履行合同义务而应支付的违约金。5.保密义务：指合同当事人对合同涉及的商业秘密予以保密的义务。6.争议解决：指当合同当事人之间发生争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的过程。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.培训质量不符合预期：甲方应根据乙方反馈改进培训质量，必要时进行补课或退款。2.培训费用支付延迟：乙方应按时支付培训费用，如延迟支付，应支付滞纳金，并尽快补交。3.师资或场地变更：甲方应提前通知乙方，