合同离职协议书(2024版)

合同离职协议书(2024版)合同编号：__________合同离职协议书（2024版）甲方（离职员工）：__________身份证号码：__________联系方式：__________乙方（用人单位）：__________单位地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为乙方员工，因个人原因拟离职，为确保双方权益，经双方友好协商，特订立本离职协议书，共同遵守。一、离职事项1.1甲方自愿提出离职申请，离职原因如下：（1）__________（2）__________（3）__________1.2甲方承诺在离职过程中，遵守公司的各项规章制度，配合乙方完成交接工作。1.3甲方离职后，乙方应依法为甲方办理离职手续，包括但不限于出具离职证明、办理社保转移等。二、离职待遇2.1甲方离职后，乙方应支付甲方工资、奖金、津贴等各项待遇，至离职当天止。2.2甲方离职后，乙方不予支付甲方失业保险、医疗保险、工伤保险等社会保险待遇。2.3甲方离职后，乙方不予支付甲方带薪年假、探亲假、产假等假期待遇。三、保密协议3.1甲方在乙方工作期间，接触到了乙方的商业秘密、技术秘密等敏感信息。为保护乙方权益，甲乙双方签订《保密协议》（附件一），甲方应严格遵守。3.2甲方离职后，继续承担《保密协议》约定的保密义务，如有违反，甲方应承担相应的法律责任。四、竞业限制4.1甲方在离职后一年内，不得在与乙方业务相同或相似的行业从事相同或相似的工作。4.2甲方违反竞业限制约定的，应支付乙方违约金人民币____元（大写：__________________________元整）。五、其他事项5.1双方在签订本协议时，应遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则。5.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。5.3本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，至双方履行完毕本协议约定的义务止。甲方（签字）：__________日期：____年__月__日乙方（盖章）：__________日期：____年__月__日附件一：保密协议（此处附上保密协议内容，格式自拟）附件二：竞业限制协议（此处附上竞业限制协议内容，格式自拟）一、附件列表：1.保密协议2.竞业限制协议二、违约行为及认定：1.甲方违反保密协议，泄露乙方商业秘密、技术秘密等敏感信息。2.甲方违反竞业限制约定，在与乙方业务相同或相似的行业从事相同或相似的工作。三、法律名词及解释：1.离职员工：指提出离职申请的乙方员工。2.用人单位：指雇佣离职员工的单位。3.离职待遇：指离职员工应得的工资、奖金、津贴等各项待遇。4.保密义务：指离职员工对乙方商业秘密、技术秘密等敏感信息的保密责任。5.竞业限制：指离职员工在一定期限内，不得在与乙方业务相同或相似的行业从事相同或相似的工作。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方提出离职，但拒绝配合乙方完成交接工作。解决办法：乙方可以依法办理离职手续，并要求甲方承担相应责任。2.问题：甲方违反保密协议，泄露乙方商业秘密。解决办法：乙方可以要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金。3.问题：甲方违反竞业限制约定，从事与乙方业务相同或相似的工作。解决办法：乙方可以要求甲方承担违约责任，并要求支付违约金。五、所有应用场景：1.乙方员工因个人原因提出离职。2.乙方员工在离职过程中，需要遵守公司规章