用人合同范本

用人合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求，履行劳动合同约定的义务，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，同意签订本劳动合同。第一条劳动合同的类型及期限1.1本劳动合同的类型为：__________（全日制/兼职/实习等）。1.2本劳动合同的期限为：__________（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限等）。1.3试用期：本劳动合同的试用期为__________个月，自乙方入职之日起计算。第二条工作内容2.1乙方的工作岗位为：__________。2.2乙方的工作地点为：__________。2.3乙方应按照甲方的要求，履行以下工作职责：（1）__________（2）__________（3）__________（4）__________第三条劳动报酬3.1乙方的工资为：__________元/月（或按其他约定的报酬方式计算）。3.2乙方工资的支付时间为：__________。3.3乙方享受以下福利：（1）__________（2）__________（3）__________（4）__________第四条工作时间和休息休假4.1乙方的工作时间为：__________。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度和国家的相关规定执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方依法享受国家规定的社会保险和福利待遇。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续承担保密义务，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。第七条合同的解除和终止7.1在合同期限内，甲乙双方均有权提前解除劳动合同，但应提前__________天通知对方。7.2乙方向甲方提出解除劳动合同的，应提交书面申请。7.3甲方违反国家法律法规、甲方规章制度，损害乙方权益的，乙方有权随时解除劳动合同。7.4合同终止条件：（1）劳动合同期满；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方死亡或者被宣告失踪；（4）甲方依法破产、吊销营业执照或者被解散；（5）法律、法规规定的其他情形。第八条争议解决8.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2双方对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________第三方主体（服务提供商）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求，履行劳动合同约定的义务，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，同意签订本劳动合同。同时，甲方为了更好地履行合同义务，引入第三方主体作为服务提供商，以确保合同的顺利履行。第一条第三方主体的责权利1.1第三方主体作为服务提供商，应按照甲方的要求，为乙方提供必要的服务和支持，确保乙方的正常工作和生活。1.2第三方主体应承担以下责任：（1）提供优质的服务和支持，确保乙方的权益得到保障；（2）按照甲方的要求，及时解决乙方在工作中遇到的问题；（3）协助甲方进行乙方的工作安排和管理；（4）遵守国家法律法规，确保乙方的合法权益不受侵害。1.3第三方主体享有的权利：（1）按照甲方的要求，合理使用甲方的资源和设施；（2）获得甲方支付的服务费用；（3）对乙方的违约行为采取必要的措施。第二条甲方的权益主导2.1甲方作为乙方的雇主，有权要求乙方履行劳动合同约定的义务，并按照甲方的要求完成工作任务。2.2甲方有权根据国家法律法规和甲方的规章制度，对乙方进行考核和评价，并根据考核结果决定乙方的奖惩。2.3甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度，包括工作纪律、职业道德、保密协议等。2.4甲方有权要求第三方主体提供优质的服务和支持，确保乙方的权益得到保障。2.5甲方在第三方主体提供服务的过程中，有权对第三方主体的服务进行监督和评价，并要求第三方主体及时改进。第三条乙方的违约及限制条款3.1乙方违反劳动合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方赔偿甲方的损失。3.2乙方在工作中有违法行为或者违反职业道德的，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的法律责任。3.3乙方在合同期限内，未经甲方同意，不得以任何方式损害甲方的利益，不得从事与甲方业务相竞争的活动。第四条第三方介入的意义和目的4.1第三方主体的介入，旨在为乙方提供必要的服务和支持，确保乙方的正常工作和生活。4.2第三方主体的介入，有助于甲乙双方更好地履行合同义务，提高工作效率，实现双方的共赢。4.3第三方主体的介入，有利于甲方向乙方提供更加全面和优质的服务，提升甲方的核心竞争力。第五条甲方为主导的目的和意义5.1甲方作为乙方的雇主，有权要求和主导乙方的各项工作，以确保乙方的权益得到保障。5.2甲方为主导的目的，是为了确保乙方的正常工作和生活，提高工作效率，实现甲方的业务目标。5.3甲方为主导的意义，是为了确保甲乙双方能够更好地履行合同义务，实现双方的共赢。本合同未尽事宜，甲乙双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________第三方主体（签名）：__________签订日期：__________第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导乙方（员工）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________第三方主体（服务提供商）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求，履行劳动合同约定的义务，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，同意签订本劳动合同。同时，乙方为了更好地履行合同义务，引入第三方主体作为服务提供商，以确保合同的顺利履行。第一条第三方主体的责权利1.1第三方主体作为服务提供商，应按照乙方的要求，为乙方提供必要的服务和支持，确保乙方的正常工作和生活。1.2第三方主体应承担以下责任：（1）提供优质的服务和支持，确保乙方的权益得到保障；（2）按照乙方的要求，及时解决乙方在工作中遇到的问题；（3）协助乙方进行乙方的工作安排和管理；（4）遵守国家法律法规，确保乙方的合法权益不受侵害。1.3第三方主体享有的权利：（1）按照乙方的要求，合理使用甲方的资源和设施；（2）获得乙方支付的服务费用；（3）对乙方的违约行为采取必要的措施。第二条乙方的权益主导2.1乙方作为甲方的员工，有权要求甲方履行劳动合同约定的义务，并按照乙方的要求完成工作任务。2.2乙方有权根据国家法律法规和甲方的规章制度，对甲方进行考核和评价，并根据考核结果决定甲方的奖惩。2.3乙方有权要求甲方遵守甲方的规章制度，包括工作纪律、职业道德、保密协议等。2.4乙方有权要求第三方主体提供优质的服务和支持，确保乙方的权益得到保障。2.5乙方在第三方主体提供服务的过程中，有权对第三方主体的服务进行监督和评价，并要求第三方主体及时改进。第三条甲方的违约及限制条款3.1甲方违反劳动合同的约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，并要求甲方赔偿乙方的损失。3.2甲方在工作中有违法行为或者违反职业道德的，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方承担相应的法律责任。3.3甲方在合同期限内，未经乙方同意，不得以任何方式损害乙方的利益，不得从事与乙方业务相竞争的活动。第四条第三方介入的意义和目的4.1第三方主体的介入，旨在为乙方提供必要的服务和支持，确保乙方的正常工作和生活。4.2第三方主体的介入，有助于甲乙双方更好地履行合同义务，提高工作效率，实现双方的共赢。4.3第三方主体的介入，有利于乙方向甲方提供更加全面和优质的服务，提升乙方的核心竞争力。第五条乙方为主导的目的和意义5.1乙方作为甲方的员工，有权要求和主导甲方的各项工作，以确保乙方