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文档简介

销售员劳务的合同2024年通用合同编号：__________合同各方：鉴于甲方为一家合法成立的企事业单位，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方为甲方提供劳务的事宜，经充分协商，达成如下协议：第二条劳务期限

2.1本合同自签字之日起生效，有效期为__________年，自__________年____月____日至__________年____月____日。

2.2除非一方提前终止本合同，否则本合同到期后自动续约__________年。第三条劳务报酬

3.1乙方完成销售任务后，甲方应支付乙方劳务报酬，具体报酬方式如下：

（1）基本工资：每月人民币__________元；

（2）销售提成：按照实际销售额的__________%支付提成；

（3）其他补贴：按照甲方规章制度给予。

3.2乙方应提供合法的发票或其他有效凭证，以便甲方依法开具相关发票。第四条保密条款

4.1乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。

4.2乙方违反保密义务的，应承担相应的违约责任。第五条违约责任

5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金。

5.2本合同约定的违约金为：人民币__________元。第六条争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定

7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本合同自签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________签订日期：__________年____月____日一、附件列表：

1.销售员劳务合同

2.甲方公司规章制度

3.乙方个人简历

4.销售业绩报告

5.保密协议

6.销售提成计算公式

7.发票及其他有效凭证二、违约行为及认定：

1.乙方未能完成销售任务，未达到约定的销售指标。

2.乙方泄露甲方的商业秘密或客户信息。

3.乙方不服从甲方管理，违反甲方规章制度。

4.甲方未按时支付乙方劳务报酬。

5.甲方提前终止合同，未给予乙方合理补偿。三、法律名词及解释：

1.劳务合同：一方提供劳动力，另一方支付报酬的合同。

2.销售任务：乙方在合同期限内应完成的销售目标。

3.违约金：违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。

4.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。

5.保密义务：乙方对甲方的商业秘密和客户信息予以保密的义务。五、所有应用场景：

1.甲方为企事业单位，需要招聘销售员拓展市场。

2.乙方为具备销售能力的自然人，寻求合法劳务合同保障自身权益。

3.双方就劳务内容、报酬、保密等方面

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