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公司和劳务公司协议2024年通用合同编号:__________公司和劳务公司协议2024年通用注册地址:法定代表人:联系电话:注册地址:法定代表人:联系电话:鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的公司,乙方为一家具备相关资质的劳务公司;鉴于甲方愿意委托乙方提供一定的劳动力服务,乙方愿意接受甲方的委托并提供相应的劳动力服务;双方为明确双方的权利和义务,经友好协商,特订立本协议,以共同遵守。第一条服务内容1.1本协议项下的服务内容包括(具体服务内容列表)。1.2乙方应按照甲方的要求,提供符合甲方要求的劳动力服务。1.3乙方应保证其提供的劳动力服务符合相关法律法规的要求。第二条服务期限2.1本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如双方同意续约,应签订书面续约协议,并明确续约期限。第三条服务费用3.1乙方应按照甲方的要求,提供相应的劳动力服务,甲方应支付乙方服务费用,具体费用根据服务内容、服务期限等协商确定。3.2甲方应按照本协议约定的时间和方式支付服务费用。3.3乙方应提供正规发票,甲方应在收到发票后及时支付。第四条双方的权利和义务4.1甲方权利和义务:(1)甲方应按照本协议约定提供服务内容,并支付服务费用。(2)甲方应保证其提供的服务内容符合相关法律法规的要求。(3)甲方应对乙方提供的服务进行合理监督,确保服务质量。4.2乙方权利和义务:(1)乙方应按照甲方的要求,提供符合甲方要求的劳动力服务。(2)乙方应保证其提供的劳动力服务符合相关法律法规的要求。(3)乙方应按照本协议约定的时间和方式提供服务,并按照约定收取服务费用。第五条保密条款5.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。5.2保密期限自本协议生效之日起算,至本协议终止或履行完毕之日止。第六条违约责任6.1如一方违反本协议的约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给守约方造成的损失。6.2违约金的计算方式按照本协议约定的金额或者损失金额计算。第七条争议解决7.1如本协议的履行过程中发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.甲方营业执照副本复印件
2.乙方营业执照副本复印件
3.甲方法定代表人身份证明复印件
4.乙方法定代表人身份证明复印件
5.双方签署的服务内容详细清单
6.服务费用支付证明文件
7.乙方提供的正规发票
8.双方签署的保密协议
9.双方签署的违约金计算方式说明
10.双方签署的争议解决方式说明二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定提供服务内容,或提供的服务内容不符合相关法律法规的要求。
2.甲方未按照约定时间和方式支付服务费用。
3.乙方未按照甲方的要求提供符合甲方要求的劳动力服务。
4.乙方未保证其提供的劳动力服务符合相关法律法规的要求。
5.双方未按照约定履行保密义务。
6.一方违反本协议的其他约定。三、法律名词及解释:1.雇主:指本协议中的甲方,即委托乙方提供劳动力服务的一方。
2.劳务公司:指本协议中的乙方,即接受甲方委托并提供劳动力服务的一方。
3.服务内容:指乙方根据甲方要求提供的具体劳动力服务事项。
4.服务费用:指甲方按照约定支付给乙方的报酬。
5.保密义务:指双方在履行本协议过程中对商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密的义务。
6.违约金:指一方违反本协议约定应向守约方支付的违约赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.服务内容不符合甲方要求:乙方应立即进行调整,直至满足甲方要求。
2.服务费用支付纠纷:双方应协商解决,必要时可寻求法律途径。
3.劳动力服务质量问题:甲方有权要求乙方整改,严重者可以解除合同。
4.保密义务纠纷:双方应加强内部管理,确保保密信息不被泄露。
5.违约行为发生:按协议约定计算违约金,并赔偿因此造成的损失。
6.争议解决:友好协商解决或向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为临时用工需求,乙方提供相应的劳动力服务。
2.甲方为长期合作,乙
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