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范例教师聘请合同合同编号:__________一、聘请方:单位名称:____________________单位地址:____________________单位负责人:____________________联系电话:____________________电子邮箱:____________________二、受聘方:姓名:____________________性别:____________________身份证号:____________________联系电话:____________________电子邮箱:____________________第一条聘请岗位及职责1.1甲方聘请乙方担任教师岗位,具体教学岗位及课程安排由甲方根据实际情况进行安排。1.2乙方应严格按照甲方的教学计划和教学大纲要求,认真备课、讲授课程,保证教学质量。1.3乙方应积极参与甲方的教学改革和教研活动,提高自身教学水平和综合素质。第二条合同期限2.1本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。2.2如甲乙双方同意续签,应在本合同期满前______日内签订书面续签协议。第三条薪酬待遇3.1甲方应按照乙方的实际工作量和教学质量,支付乙方每月工资及课时费。具体薪酬待遇详见附件《薪酬待遇明细》。3.2乙方依法享受国家规定的节假日休息及寒暑假期间待遇。3.3甲方为乙方提供必要的教学资源和培训机会,以提高乙方教学水平。第四条劳动保护与保险4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险,保障乙方的合法权益。4.2甲方应为乙方提供安全、健康的工作环境,保障乙方的人身安全。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除本合同,应提前______日书面通知甲方,并支付甲方违约金______元。5.3甲方未按照本合同约定支付乙方工资及课时费,乙方有权拒绝履行本合同约定的教学职责。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。7.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):____________________乙方(签名):____________________签订日期:____________________一、附件列表:1.附件《薪酬待遇明细》:详细说明乙方的工资、课时费及其它福利待遇的具体金额和发放标准。2.附件《教学计划和大纲》:详细规定乙方的教学任务、教学目标、课程设置等内容。二、违约行为及认定:1.甲方未按合同约定支付乙方工资及课时费,或未为乙方提供必要的教学资源和培训机会。2.乙方未按甲方的教学计划和大纲要求认真备课、讲授课程,影响教学质量。3.乙方未提前书面通知甲方解除合同,或未支付约定违约金。4.甲方未为乙方缴纳社会保险,或未提供安全、健康的工作环境。三、法律名词及解释:1.教师聘请合同:是指甲方聘请乙方担任教师岗位,乙方同意并承诺按照甲方规定的教学任务和要求进行教学活动的合同。2.劳动合同:是指用人单位与劳动者之间建立、变更、终止和解除劳动关系,明确双方权利义务的协议。3.社会保险:是指国家为保障劳动者基本生活,依法参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的费用。4.违约金:是指一方违反合同约定,应向守约方支付的金钱赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按约定支付薪酬:乙方可以与甲方沟通协商,要求按时足额支付工资及课时费。如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.乙方未按教学计划授课:甲方有权要求乙方改正,并根据实际情况对乙方进行考核。如乙方仍不能满足教学要求,甲方可以与乙方协商解除合同。3.甲方未为乙方缴纳社会保险:乙方可以要求甲方依法补缴社会保险费用,并可以向社保部门投诉。4.工作环境不安全:乙方有权要求甲方改善工作环境,如甲方未采取改善措施,乙方可以拒绝履行合同,并要求甲方承担相应责任。五、所有应用场景:1.甲方为学校、教育机构或其他教育培训机构时,与乙方签订教师聘请
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